冀中能源峰峰集團(tuán)大社礦工會(huì)崗位提升比技能
今年以來,大社礦工會(huì)加強(qiáng)職工崗位技能提升工作。年初專門制定文件,要求基層各單位實(shí)際出發(fā),結(jié)合職工崗位職責(zé)要求,堅(jiān)持以賽帶培、以賽促學(xué)的原則,每季度組織1至2個(gè)重點(diǎn)工種開展職工技術(shù)比武活動(dòng),采取自下而上,層層選拔的方式,逐級(jí)開展崗位對(duì)手賽、班組擂臺(tái)賽和區(qū)科選拔賽。各單位按照崗位操作標(biāo)準(zhǔn),制定出技能比賽實(shí)施方案、培訓(xùn)內(nèi)容、理論考試和實(shí)踐比賽等有關(guān)資料,并組織開展“技術(shù)明星結(jié)對(duì)子”活動(dòng),簽訂師帶徒協(xié)議,全面提高職工業(yè)務(wù)技能水平。組織職工網(wǎng)上技能練兵,礦工會(huì)以《關(guān)于舉辦“當(dāng)好主人翁、建功新時(shí)代”職工職業(yè)技能大賽的通知》為統(tǒng)領(lǐng),每月組織4個(gè)工種技能大賽的理論考試和實(shí)踐比賽,相關(guān)單位做好承辦礦級(jí)職工職業(yè)技能比賽事宜,礦工會(huì)將選拔優(yōu)秀選手參加集團(tuán)公司及以上級(jí)別職工職業(yè)技能大賽。
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