? ? ?近段時(shí)間來(lái)，川煤集團(tuán)廣能龍灘煤電公司廣泛在各基層單位召開(kāi)安全民主生活會(huì)，以總結(jié)安全工作中的不足，查找潛藏的問(wèn)題和隱患，盤點(diǎn)梳理存在的突出問(wèn)題和薄弱環(huán)節(jié)，“全面謀劃2019安全工作”，以嚴(yán)防安全事故為重點(diǎn)，未雨綢繆，認(rèn)真防范、化解重大安全風(fēng)險(xiǎn)。
????該公司組織安全生產(chǎn)職能部門人員深入基層，與基層職工采取座談、交心等形式，充分調(diào)動(dòng)職工的積極性，鼓勵(lì)職工發(fā)揚(yáng)民主，暢所欲言，大膽建言獻(xiàn)策，集中集體智慧，推進(jìn)安全政策決策的民主化、科學(xué)化，防止和減少?zèng)Q策失誤。通過(guò)民主形式，查找出安全生產(chǎn)中“對(duì)安全行為規(guī)范認(rèn)識(shí)膚淺，培訓(xùn)教育較弱、不細(xì)，安全工作安排未充分考慮現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境的變化，安全注意事項(xiàng)未說(shuō)細(xì)、未交代明白”等五大類26項(xiàng)問(wèn)題，尋找出“對(duì)經(jīng)常受傷人員重點(diǎn)監(jiān)管、合理安排工作，加強(qiáng)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)工友間相互提醒，抓安全生產(chǎn)良性循環(huán)，對(duì)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題有償獎(jiǎng)勵(lì)，鼓勵(lì)職工由安全生產(chǎn)的冷漠觀看變?yōu)橹鲃?dòng)提醒，及時(shí)查漏補(bǔ)缺”等化解“隱藏在安全生產(chǎn)中不易暴露的問(wèn)題”和“提高安全素養(yǎng)，提高職工自主管理自我安全積極性”的安全管理方法，進(jìn)一步提高了該公司的安全管理水平，增強(qiáng)了職工群眾的安全意識(shí)，營(yíng)造出人人參與安全生產(chǎn)的濃厚氛圍。