進(jìn)入新的一年，井下隊(duì)黨支部心系員工冷暖，組織全隊(duì)黨員干部開(kāi)展入戶(hù)走訪解民情活動(dòng)，取得好的成效。

　　宣傳形勢(shì)任務(wù)。該隊(duì)黨支部注重弘揚(yáng)主旋律，激發(fā)正能量，黨員干部在入戶(hù)走訪中堅(jiān)持做到講形勢(shì)講安全講任務(wù)、講澄合煤業(yè)和董礦公司的發(fā)展成就、講澄合煤業(yè)和董礦公司的經(jīng)營(yíng)舉措，凝心聚力，堅(jiān)定員工對(duì)企業(yè)良性發(fā)展的信心和決心。

　　排查化解矛盾。該隊(duì)黨支部建立員工福利落實(shí)臺(tái)賬，詳細(xì)登記員工家庭矛盾化解情況。黨員干部深入員工家中，了解員工家庭實(shí)際情況，化解員工家庭矛盾，一對(duì)一做好員工順氣、解結(jié)、納言、化怨的具體工作，消除家庭矛盾對(duì)安全工作的不利影響，筑牢二道防線。

解決實(shí)際困難。在入戶(hù)走訪了解民情活動(dòng)中，該隊(duì)黨支部及時(shí)匯總各類(lèi)問(wèn)題，著力解決員工改善生產(chǎn)環(huán)境、加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)、提高生活待遇等方面的合理訴求，為員工解決實(shí)際問(wèn)題，堅(jiān)持在思想上關(guān)心員工、生活上幫扶員工，增強(qiáng)了員工的企業(yè)歸屬感。