為進一步提升班組的管理水平,使班組安全管理向制度化、規(guī)范化、科學化和精細化邁進,今年以來,川煤集團芙蓉公司杉木樹煤礦工會在全礦91個班組中深入開展“五好班組”競賽活動,不斷增強班組員工自保、互保和聯(lián)保意識，助力礦井安全生產。

活動評比條件是班組不發(fā)生重傷及以上安全事故;全面完成每月、每季給班組下達的各項生產任務;班組成員均無“三違”和受傷。活動評比內容包括安全效果好、經濟效益好、技術水平好、思想作風好、民主管理好五個方面展開?！拔搴冒嘟M”活動領導小組著重按班組職工積極進取、勞動紀律、操作技能、民管小組按時開展民主管理活動、民主分配、班組長作風民主、班組積極開展QC活動、班組成員隱患查揭、班組成員的“三違”情況、雙增雙節(jié)、生產任務、工作效率、班組各種規(guī)章制度健全、原始的班組記錄和臺帳等方面進行逐一考核。評選活動實行每月審查,季度考核評比。每季度對考核排名在前的班組,給予獎勵。

活動開展以來,該礦各班組職工均根據基層隊及班組安全生產任務制定了個人目標,認真執(zhí)行基層隊和班組下達的各項任務,明確了自身應當掌握的崗位作業(yè)標準、安全技術標準、崗位操作規(guī)程和任務,以及應當履行的崗位安全職責;班組成員均嚴格執(zhí)行“互保聯(lián)保”工作責任制,杜絕“三違”發(fā)生,嚴格執(zhí)行了每日班前準備、接班程序、作業(yè)程序、交班程序、操作標準及安全要求,確保了班組安全生產工作有條不紊地推進。

據統(tǒng)計,該礦工會今年一、二季度共評選出23個“五好班組”、19名“優(yōu)秀班組長”給予了表彰和獎勵。