興隆莊煤礦皮帶工區(qū)依托創(chuàng)新工作室激發(fā)創(chuàng)新活力
我們工作室先后對(duì)3項(xiàng)電器設(shè)備保護(hù)插件進(jìn)行優(yōu)化升級(jí),不僅符合現(xiàn)場設(shè)備運(yùn)行要求,功能更可靠……”這是興隆莊煤礦皮帶工區(qū)技能大師(勞模)創(chuàng)新工作室?guī)ь^人王成非常自豪地介紹一季度取得的成效。
王成是一名副其實(shí)的“土專家”,在他從事20多年的電氣維修工作中,先后取得山東省煤炭系統(tǒng)創(chuàng)新能手”、山東省職工技能大賽優(yōu)秀選手、集團(tuán)公司“優(yōu)秀技能人才”等榮譽(yù)稱號(hào)。他率領(lǐng)的團(tuán)隊(duì)中8名技術(shù)能手,他們自始至終秉承“敢于創(chuàng)新、勇于突破、善于傳承”的精神,依托工作室,搭建起了培訓(xùn)、練兵、比武、晉級(jí)、創(chuàng)新“五位一體”的職工素質(zhì)提升模式,讓創(chuàng)新工作室成為工區(qū)技能傳承、學(xué)習(xí)成長的“加油站”,技術(shù)攻關(guān)、“五小”革新的“集結(jié)站”。
該工作室堅(jiān)持以“實(shí)學(xué)、實(shí)用、實(shí)戰(zhàn)”為培訓(xùn)原則,把攻難題、出成果、帶高徒、傳絕技作為主要工作來抓,并圍繞“興隆工匠”技術(shù)比武活動(dòng),結(jié)合工友們亟需的技術(shù)熱點(diǎn)和技術(shù)難點(diǎn),開展專題培訓(xùn)和實(shí)操演練。
“職工業(yè)務(wù)上有難題,實(shí)操不過關(guān)就由工作室組織學(xué)習(xí)?!逼Ч^(qū)區(qū)長范守俊介紹說。創(chuàng)新工作室自2018年成立以來,先后舉辦礦井維修電工、維修鉗工、皮帶司機(jī)、計(jì)算機(jī)PLC編程等專項(xiàng)培訓(xùn),培訓(xùn)職工130多人次,16名職工在礦技術(shù)比武中取得好成績。自學(xué)+互助、理論+實(shí)操的培訓(xùn)模式已成常態(tài)。
在立足職工培訓(xùn)的基礎(chǔ)上,創(chuàng)新工作室緊緊圍繞制約礦井原煤運(yùn)輸瓶頸問題開展技術(shù)攻關(guān),圍繞節(jié)支降耗、效率提升進(jìn)行小改小革。皮帶煙霧保護(hù)、溫度保護(hù)、堆煤保護(hù)等是皮帶機(jī)最重要的保護(hù),受井下特殊環(huán)境影響,會(huì)出現(xiàn)數(shù)據(jù)誤差,造成設(shè)備誤動(dòng)作的問題。王成帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)對(duì)近三年來的保護(hù)裝置監(jiān)測(cè)不合格數(shù)據(jù)和保護(hù)裝置上千個(gè)零件進(jìn)行分析整理,找出了影響保護(hù)裝置數(shù)據(jù)誤差第一手資料和主要原因,總結(jié)出了“望、聞、問、測(cè)、判、改、創(chuàng)”七字故障排除法,使保護(hù)裝置可靠水平得到大幅提升。
工作室成員尹連剛是濟(jì)寧市產(chǎn)業(yè)急需中青年技師。在井下煤流系統(tǒng)使用的變頻器經(jīng)常出現(xiàn)運(yùn)行故障,廠家在更換新的器件后,在高壓試機(jī)時(shí)有時(shí)會(huì)二次損壞,不僅費(fèi)工費(fèi)時(shí),還影響煤流系統(tǒng)安全運(yùn)行。尹連剛積極和廠家聯(lián)系,分析研究設(shè)備原理,僅用了5周時(shí)間,就設(shè)計(jì)了出一套變頻器故障檢修方法,不但提高了設(shè)備開機(jī)率及運(yùn)輸安全系數(shù),還降低了勞動(dòng)強(qiáng)度。
從成立之初單一的電氣實(shí)驗(yàn)室,發(fā)展到現(xiàn)在覆蓋工區(qū)職工的技能培養(yǎng)、技術(shù)創(chuàng)新陣地,王成技能大師(勞模)創(chuàng)新工作室形成了一個(gè)全方位、立體化、全覆蓋的“聯(lián)動(dòng)式”工作新模式。(范鳳霞 董朋)