嵩山煤礦: 抓安全要做到“三心”
作者:郝文力
2019-06-25 09:07
來源:河南能源永煤公司嵩山煤礦
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據(jù)有人調(diào)查,在所有導致煤礦事故的直接原因中,由人為因素所致的占比高達97.67%,而這其中又有很多是員工“偷懶”造成的。由于 “偷懶”產(chǎn)生了隱患,及“偷懶”視隱患于不見,最終釀成事故??梢姡巴祽小币坏?,必須杜絕。
筆者認為,只有懷有“三心”,才能杜絕人員懶惰,提高其積極性,確保安全生產(chǎn)。
? ?一是要有敬業(yè)之心。常言說: “不在其位不謀其政?!?在日常工作中,管理人員要清楚,用心做事,應為職責所在。每一項操作及工序,一旦偷懶,拖延或“偷工減料”,就可能出現(xiàn)隱患,雖不一定帶來事故,但已為安全埋下了禍根。因此,作為管理人員,要積極作為,科學安排,加強內(nèi)部考核,合理配置人員,讓其工作量飽滿,積極工作,杜絕閑等閑坐;在班中,要勤動腿、勤動腦,加強巡檢,善于發(fā)現(xiàn)隱患和問題,勤于分析思考,尋找解決問題的辦法,以便在出現(xiàn)問題時,能夠迅速處理,及時化解可能對生產(chǎn)安全構成危險的因素,確保安全。
二是要有敬“法”之心。常言道:“無規(guī)矩不成方圓。”規(guī)章制度是員工生活及工作準則,都要有敬畏之心,自覺遵守,無條件服從。在工作中,“偷懶”思想產(chǎn)生的根源,其實是對規(guī)章、制度畏懼不夠,嫌麻煩,怕影響產(chǎn)量、進尺,有人就將規(guī)章制度打折扣,導致違章、違規(guī)事件發(fā)生,最終釀成事故。因此,就要以安全規(guī)程為準繩,強化班中管理,加強考核,對重點環(huán)節(jié),盯緊看牢,確保操作規(guī)程和安全技術措落實到位。監(jiān)管部門及人員還要做到鐵制度,硬執(zhí)行,抓鐵有痕、踏石留印,促進員工不愿懶惰、不敢懶惰,做合格遵規(guī)守紀好員工。
三是要有敬“人”之心。在安全管理中,管理人員的人格修養(yǎng)是安全管理的關鍵,只有心中時刻裝著員工,才能讓員工積極 “效忠”,為安全生產(chǎn)盡心盡力 ?!熬\所至,金石為開”, 要用真情打動人,多了解員工的所思所想,知道他們的冷暖與疾苦,掌握他們的思想變化,真誠地為員工著想,拉近與員工之間關系,大家心往一處想,盡往一處使,凝心聚力,激發(fā)工作激情。欲教育好員工,管理人員還要放下架子,與員工平等相待,生活上關心員工,工作上幫助員工,挖掘員工內(nèi)在潛力,形成安全整體合力。
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