扎哈淖爾煤業(yè)公司加大培訓系統(tǒng)建設工作

????????????????????????????作者：榮玉文

為扎實推進企業(yè)文化、安全文化以及班組培訓工作，提升培訓保障能力，改善培訓學習環(huán)境，營造安全、舒適、科學有效的培訓環(huán)境，扎哈淖爾煤業(yè)公司不斷加大培訓系統(tǒng)項目建設工作。

扎哈淖爾煤業(yè)公司結合公司工作實際，建立員工培訓教室，并將培訓室內部軟硬件進行全面升級管理。在培訓系統(tǒng)資質審查方面，按要求收集扎哈淖爾煤業(yè)公司正式員工和承包商員工的信息收集及錄入；在培訓內容方面，根據(jù)培訓要求編制培訓大綱，收集整理教材、案例及視頻1546個并按專業(yè)類型進行分類，對已經收集培訓PPT課件和文檔進行內容編輯并統(tǒng)一格式；在培訓系統(tǒng)考試管理方面，建設考試題庫，并按培訓系統(tǒng)錄入要求收集錄入了各專業(yè)試題14863道；在培訓系統(tǒng)檔案管理方面建設數(shù)據(jù)共享模塊，以滿足公司各級管理人員對課件、文件、通知等內容查看、上傳和下載，實現(xiàn)公司資源互動共享，提高信息利用率。同時對培訓系統(tǒng)配備手機端APP的應用，方便學員線下學習。目前已成功利用培訓系統(tǒng)線上組織外包單位自卸車司機、輪胎修理工等40余人進行線上培訓考試，獲得了講師和學員的一致好評。

培訓系統(tǒng)建設項目的順利完成，標志著扎哈淖爾煤業(yè)公司的培訓管理工作又上新臺階，實現(xiàn)了培訓工作的專業(yè)化和精細化，提高了安全培訓過程的程序化和信息化，開創(chuàng)了培訓方式的多樣化和豐富化。