糯東煤礦：打造“陽關(guān)工程”

“老李，請問你們隊(duì)工資結(jié)算每月按時給你們簽字沒?工資分配是不是隊(duì)長‘一言堂’？有沒有職工代表參加?工資分配會是不是參會人員都簽字確認(rèn)過”？“每月我都參與了隊(duì)里的工資分配會，我們掘進(jìn)一隊(duì)工資分配都是按礦上規(guī)定執(zhí)行，不存在違規(guī)違紀(jì)操作”。 “我的工資構(gòu)成一目了然,這樣的民主公開、公示，讓我們職工心里敞亮著呢”！

筆者7月30日獲悉，糯東煤礦工會組織相關(guān)人員對25個基層隊(duì)民主管理情況進(jìn)行了監(jiān)督檢查，旨在及時發(fā)現(xiàn)問題、及時處理問題,確?；鶎用裰?a href=http://www.treasurewfy.com/mkgl/ target=_blank class=infotextkey>管理陽光、透明。

該礦此次民主監(jiān)督采取查看資料和現(xiàn)場職工抽問相結(jié)合的方式，著重了解各基層隊(duì)對該礦2019年工資分配制度貫徹執(zhí)行、工資分配、打分標(biāo)準(zhǔn)、五公開五上墻、制度執(zhí)行情況。檢查組成員針對本次檢查存在的問題，現(xiàn)場給予了糾正和幫助，要求其限期整改落實(shí)到位。

據(jù)了解，今年以來，該礦擴(kuò)大民主管理監(jiān)督檢查的覆蓋面，將安全考核獎罰款、材料使用及獎懲等納入監(jiān)督檢查范疇，在安全獎罰上建章立制，加強(qiáng)監(jiān)管，有效避免了個別基層隊(duì)虛報冒領(lǐng)及套取工資獎金等現(xiàn)象，充分發(fā)揮了民主監(jiān)督作用。

該礦在區(qū)隊(duì)民主管理工作中定了三條“鋼規(guī)”，對任何違反制度、逾越紀(jì)律的責(zé)任人員從嚴(yán)查處，絕不手軟。一是嚴(yán)禁區(qū)隊(duì)隱瞞職工反映的問題，二是嚴(yán)禁克扣和侵占職工工資，凡發(fā)生違反民主管理制度現(xiàn)象的，不定期對基層民主管理工作開展情況進(jìn)行監(jiān)督檢查,對檢查出的問題和職工反映的情況及時處理與回復(fù),杜絕民主管理工作中的違規(guī)、違紀(jì)現(xiàn)象發(fā)生。

“公平的工資分配是職工思想穩(wěn)定的基石”。我礦黨政高度重視，出現(xiàn)問題，嚴(yán)肅處理不手軟。通過嚴(yán)格落實(shí)區(qū)隊(duì)民主管理監(jiān)督檢查機(jī)制以來，我礦區(qū)隊(duì)隊(duì)民主管理的程序得到了進(jìn)一步規(guī)范，操作過程陽光且透明。同時，也理順了職工的心氣，對基層隊(duì)民主管理工作的怨氣少了，進(jìn)一步穩(wěn)定了礦區(qū)職工隊(duì)伍”。該礦工會主席對筆者如是說。（劉敏淑）

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