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安順煤礦從提高安全教育質(zhì)量的角度出發(fā)，開展互動式、多樣化教育起到了很好的效果。

開展互動式教育，改變平常一貫的開會形式，讓職工成為安全教育的主角，職工在安全教育中暢所欲言，極大提高員工安全生產(chǎn)意識。為了使教育達(dá)到良好的效果，必須多樣化，該礦采取班前講述事故案例、手指口述演練、安全知識問答、班前安全分析等形式進(jìn)行宣傳教育。