東煤礦：抓作風 真較真 不糊弄

糯東煤礦關于“開展紀律作風大討論活動”的要求，重點對照黨員干部和機關部室人員存在的“弱、松、庸、懶、散、拖、推”七個方面進行認真檢查，通過查處一批負面典型，曝光一批典型案例，進一步提升服務基層人員的意識和能力。?

?該礦成立紀律作風專項檢查小組，一是對該礦干部跟值班情況和機關部室工作紀律情況進行不間斷的突擊檢查，截止目前，專項檢查6次，對6名機關部室遲到人員進行了扣減薪酬，并在全公司通報批評，下發(fā)紀律作風監(jiān)督檢查通報一期；二是針對8月10日分解分級車間II期2#晶種槽沉槽事故，該公司在對事故調查處理的同時，結合“弱、松、庸、懶、散、拖、推”七個方面追究了車間班子及班子成員存在的作風問題，對3名責任人分別進行了扣減薪酬的處理，并在全公司通報批評，要求該車間剖析根源，制定整改措施，迅速整改。?

?通過曝光一批負面典型，警醒公司上下從內心深處認識到作風建設的重要性、嚴肅性，堅決克服形式主義、官僚主義的各種表現(xiàn)，真正讓企業(yè)和職工群眾能夠盡快實實在在地感受到各級部門及領導干部作風的變化、形象的變化、落實成效的變化。 （劉敏淑）