糯東煤礦：給“說(shuō)客”嘴上貼“封條”

10月19日，筆者從糯東煤礦獲悉，該礦不斷創(chuàng)新安全管理的新方式、新途徑，該礦又出臺(tái)一項(xiàng)新舉措：今后無(wú)論是誰(shuí)為“三違”人員說(shuō)情，充當(dāng)“說(shuō)客”，一律視同“三違”，在規(guī)定時(shí)間規(guī)定地點(diǎn)和違章人員共同接受安全補(bǔ)課教育。此舉給“三違”者說(shuō)情人嘴上貼上了“封條”。

該礦加大了制止“三違”的力度。給予一般“三違”人員50至500元經(jīng)濟(jì)處罰、典型“三違”人員進(jìn)學(xué)習(xí)班學(xué)習(xí)、嚴(yán)重“三違”人員過(guò)“五關(guān)”停職留用或開(kāi)除的處理，并把“三違”處理結(jié)果與所在單位的經(jīng)濟(jì)利益和干部的績(jī)效考核直接掛鉤。對(duì)查出的典型“三違”和嚴(yán)重“三違”人員所在的區(qū)隊(duì)和班組，除了按照規(guī)定給予相應(yīng)的經(jīng)濟(jì)處罰外，直接管理班隊(duì)長(zhǎng)還要丟“面子”、丟“票子”、甚至丟“帽子”。

該礦通過(guò)加大安全監(jiān)察頻率，嚴(yán)格“鐵手腕、鐵面孔、鐵心腸”檢查紀(jì)律，使“三違”人員“頻頻落網(wǎng)”。在嚴(yán)反狠反“三違”的高壓態(tài)勢(shì)下，部分“三違”人員和個(gè)別管理人員為了逃脫處罰，采取到處托關(guān)系說(shuō)情，或使用小恩小惠手段，請(qǐng)吃請(qǐng)喝送煙送酒；或使用無(wú)賴手段，到安監(jiān)人員家中使?jié)?、漫罵；或威逼利誘、恫嚇檢查人員等手段，促其大事化小、小事化了。這樣不僅干擾了正常的安全監(jiān)察工作秩序，還影響了安監(jiān)人員日常生活。該礦為進(jìn)一步加強(qiáng)反“三違”工作，同時(shí)徹底杜絕說(shuō)情的不正之風(fēng)，確保企業(yè)安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定運(yùn)行，該礦領(lǐng)導(dǎo)班子進(jìn)一步提高認(rèn)識(shí)，采取措施，明確規(guī)定：“今后無(wú)論是誰(shuí)，只要為‘三違’人員說(shuō)情，一律視為‘三違’；‘三違’人員賄賂或無(wú)理取鬧檢查人員者，是干部的給予免職、是職工的給予加倍處罰；漫罵、恫嚇檢查人員者，一律給予開(kāi)除礦籍處分。（劉敏淑）