在“百日安全”活動期間，為進一步推動全體干部、職工、家屬感恩企業(yè)、忠誠擔(dān)當(dāng)、愛崗敬業(yè)的職業(yè)情懷和高尚情操，貫徹落實“安全第一，預(yù)防為主”的方針，牢固樹立“以人為本、安全發(fā)展”的理念，充分發(fā)揮家屬、協(xié)管安全作用，在全體職工家屬中形成“關(guān)注安全 珍愛生命”的良好氛圍，澄合董礦分公司工會、安監(jiān)科、黨群工作部于11月14日-20日在全礦采掘、輔助14個基層區(qū)隊共開展了5場“平安董礦 感恩董礦”安全警示教育活動。

觀看事故案例。該公司通過一個個真實的事故案例告訴職工家屬們安全是天，容不得一絲一毫的馬虎；告訴職工家屬們，生命在違章面前有多么的脆弱。通過協(xié)管員宣講安全故事，為大家講述著發(fā)生在職工身邊的違章小故事，她們以真摯的感情、發(fā)自肺腑的言語感動著在場的每一名職工家屬，讓職工家屬們知道了發(fā)生事故的嚴(yán)重后果，以此警示大家：生命只有一次，大家一定要關(guān)注安全、珍愛生命。同時職工家屬們參觀工作現(xiàn)場。職工家屬們深入?yún)^(qū)隊、進入車間，親自到愛人工作的地方去感受、去體驗他們的辛苦?？吹綈廴诵凉ぷ鞯膱鼍埃Ｍ齻兡苷湎н@來之不易的幸福。

家屬座談交流。職工家屬們都踴躍發(fā)言、感想很多。有的是感同身受，自己身邊的親人出了工傷，家庭生活都受到了很大的影響，她覺得命是多少錢都換不來的，她也經(jīng)常提醒老公，工作時千萬要小心、要注意安全；有的是感恩企業(yè)，感謝董礦給了他工作的平臺，為他的家庭生活提供了物質(zhì)保障；有的是對公司的意見和建議，建議公司多舉辦安全活動、加強職工自我安全意識和防范意識的培訓(xùn)、公司加強安全管理，督促職工做好自保、互保、聯(lián)保工作，確保職工平安、企業(yè)平安。

職工現(xiàn)身說法。該公司工傷職工用自己的親身經(jīng)歷，告誡職工：“切記血的教訓(xùn)，牢記安全第一、按章操作”，他用鮮活的事故案例警醒著在場的每一位職工，讓大家充分認(rèn)識到遵章守紀(jì)，杜絕違章的重要性。工傷職工家屬用自己的親身經(jīng)歷，警示職工家屬：一個家里的頂梁柱塌了，家庭就不再完整，無論你用多少金錢也買不回身體上的傷殘。

收集家屬建議。該公司為進一步了解職工情況，加強公司與家屬之間的溝通，及時幫助職工解決工作生活中的困擾和矛盾，通過為職工家屬發(fā)放意見、建議征集表的方式，有效解決職工在工作、生活中遇到的困難，這樣既架起了礦山員工與領(lǐng)導(dǎo)層的民心橋梁，又推動了班組基層管理、基礎(chǔ)管理、基本功管理的落實。

簽定安全承諾。該公司組織職工與家屬簽訂家庭安全承諾書，通過相互承諾的方式，將安全隱患中人的因素消除在萌芽狀態(tài)。使職工和家屬們明確了各自的家庭責(zé)任，將監(jiān)督和督促家人遵章守紀(jì)、按章作業(yè)，搞好后勤服務(wù)，并且力爭做到“四保”，即保親人不違章、保親人休息好、保親人工作不違紀(jì)，保親人按時上班不曠班，最后將努力保證不讓親人帶情緒下井，做到家庭鄰里和睦，消除親人的后顧之憂。用親情的力量去喚醒職工自主保安的自覺性和主動性，真正使“安全為天”的思想理念走進了家庭，落到了實處，形成了“人人關(guān)注安全，人人心系安全，安全從我做起”的濃厚氛圍。

通過此次活動的開展，不僅讓職工、家屬們懂得了感恩企業(yè)，是企業(yè)給大家提供了工作的機會，才有了現(xiàn)在的幸福生活；也讓家屬們深刻認(rèn)識到了家庭和諧是職工安心工作的前提，相信家屬們在以后會切實把好家庭安全關(guān)，積極督促職工想安全事、說安全話、做安全人，推動公司平穩(wěn)、和諧、安全發(fā)展。