?12月24日，糯東煤礦落實走動責(zé)任 現(xiàn)場解決問題 堅持“帶著問題下，查找問題、解決問題、落實責(zé)任”和“干部管理到現(xiàn)場，管人管事管思想”的原則，嚴(yán)格履行崗位職責(zé)，必須做到點、線、面、體、全方位全覆蓋走動，嚴(yán)格按照走動路線排查問題，現(xiàn)場走、動管理干部要包崗、包培訓(xùn)、包隱患，用鐵心腸、鐵手腕、鐵面孔的原則抓好現(xiàn)場管理，對每一次涉危涉險操作必須落實安全確認(rèn)。走動管理干部對采、掘、“一通三防”、機(jī)電運輸、安全、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等進(jìn)行督查，對存在的問題進(jìn)行詳細(xì)分析，找出原因和解決問題的辦法，當(dāng)班現(xiàn)場不能解決的問題，移交給下一班接班干部落實處理，同時向調(diào)度室匯報情況，進(jìn)行安排落實、復(fù)查、形成閉合管理，確保實現(xiàn)崗位無漏洞、無隱患、無故障。?
該礦巡查互動簽字 實現(xiàn)雙向管理 走動式管理干部巡查現(xiàn)場時發(fā)現(xiàn)的隱患，要及時與該作業(yè)區(qū)的現(xiàn)場帶班干部進(jìn)行聯(lián)系，并將隱患填寫在《干部走動管理卡》上，由區(qū)域現(xiàn)場帶班干部簽字，限期落實整改，安檢員跟蹤復(fù)查，未及時整改的隱患和問題對責(zé)任者進(jìn)行處罰，實現(xiàn)管理零距離，工作無死角的雙向互動管理，全面提升干部管理水平，確保礦井安全生產(chǎn)持續(xù)穩(wěn)定健康發(fā)展。