協(xié)助隊(duì)長(zhǎng)抓好安全管理工作，對(duì)本班的安全生產(chǎn)工作負(fù)全面責(zé)任，是班組安全生產(chǎn)第一責(zé)任人。安全生產(chǎn)職責(zé)如下：

1、落實(shí)本隊(duì)安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程。適時(shí)修訂（編）。

2、落實(shí)本班安全生產(chǎn)教育和培訓(xùn)計(jì)劃。

3、落實(shí)本班的安全生產(chǎn)條件，及時(shí)消除生產(chǎn)安全事故隱患。提出改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的建議，落實(shí)本班安全生產(chǎn)整改措施。

4、掌握并實(shí)施本隊(duì)的生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案。

5、及時(shí)、如實(shí)報(bào)告本班的生產(chǎn)安全事故。

6、參加、接受本班安全事故調(diào)查。

7、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)的行為。

8、參加班前會(huì)。掌握本班從業(yè)人員的思想動(dòng)態(tài)。保證管路設(shè)備安全工作，安全設(shè)施齊全、完好、可靠。不得使用淘汰的危及生產(chǎn)安全的設(shè)備。

9、履行法律、法規(guī)和上級(jí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件規(guī)定的其它安全生產(chǎn)職責(zé)。

考核標(biāo)準(zhǔn)：

1、不服從管理，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度，依照有關(guān)規(guī)章制度給予考核處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。

2、違章指揮工人或者強(qiáng)令工人違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的，按照礦相關(guān)制度給予處分，造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3、未及時(shí)組織分管范圍內(nèi)的隱患排查，對(duì)排查出的事故隱患未采取有效治理的或?qū)ε挪槌龅碾y以排除的重大事故隱患隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者拖延不報(bào)的負(fù)直接責(zé)任，按照礦隱患排查治理制度給予考核。

4、發(fā)生生產(chǎn)安全事故時(shí)，不立即組織搶救或者在事故調(diào)查處理期間擅離職守或者逃匿的，按照公司、礦相關(guān)規(guī)章制度給予考核處分，構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。不服從搶險(xiǎn)指揮部指揮，不參與搶救，按照相關(guān)制度給予處分。

5、使用不符合規(guī)定要求的設(shè)備，負(fù)管理責(zé)任。

6、設(shè)備檢修計(jì)劃不合理，或不按規(guī)定對(duì)設(shè)備進(jìn)行檢修的，負(fù)管理責(zé)任。

7、未按規(guī)定組織考核各崗位安全生產(chǎn)責(zé)任制或各項(xiàng)管理制度，負(fù)管理責(zé)任。

8、未建立機(jī)電設(shè)備、設(shè)施技術(shù)檔案或不完善，影響安全生產(chǎn)的，負(fù)管理責(zé)任。

9、特種作業(yè)人員不持證上崗或安排無(wú)上崗資格的人員作業(yè)的，負(fù)管理責(zé)任。

10、對(duì)分管范圍內(nèi)的職業(yè)危害防治工作不符合規(guī)定要求，按照公司礦職業(yè)危害防治管理制度考核。

運(yùn)輸區(qū)班組安全員安全生產(chǎn)責(zé)任制

運(yùn)輸區(qū)班組安全員是煤礦生產(chǎn)過(guò)程中在規(guī)定區(qū)域內(nèi)的安全監(jiān)督、安全管理責(zé)任者，對(duì)管轄范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)、員工行為、現(xiàn)場(chǎng)作業(yè)情況負(fù)安全監(jiān)督直接責(zé)任，是所在班組安全生產(chǎn)的直接責(zé)任者。安全生產(chǎn)職責(zé)如下：

1、協(xié)助班組長(zhǎng)進(jìn)行班組安全自檢和現(xiàn)場(chǎng)安全確認(rèn)工作。

2、協(xié)助班組長(zhǎng)對(duì)本班組員工進(jìn)行安全教育，督促員工按章作業(yè)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度，正確使用個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品。

3、及時(shí)掌握本班組安全生產(chǎn)情況，向班組提出針對(duì)性的措施或建議。

4、及時(shí)、如實(shí)將本班組所發(fā)生事故報(bào)告給分管隊(duì)長(zhǎng)或跟班管理負(fù)責(zé)人，并積極組織搶險(xiǎn)救災(zāi)。

5、制止和糾正違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)、違反操作規(guī)程的行為。

6、參加本班組事故追查分析，并組織落實(shí)整改措施。

7、隨時(shí)掌握本班組內(nèi)職工的思想動(dòng)態(tài)，及時(shí)排查13種“隱患人”。

8、監(jiān)督本班組員工進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)交接班，并做好規(guī)定的各種記錄。

考核標(biāo)準(zhǔn)：

1、不服從管理，違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度或者操作規(guī)程的，依照有關(guān)規(guī)章制度給予處分；構(gòu)成犯罪的，依照刑法有關(guān)規(guī)定追究刑事責(zé)任。

2、違章、冒險(xiǎn)作業(yè)的，按照礦相關(guān)制度給予處分，造成嚴(yán)重后果，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責(zé)任。

3、對(duì)安全生產(chǎn)事故隱瞞不報(bào)、謊報(bào)或者遲報(bào)的，按照礦相關(guān)制度給予處理。

4、在作業(yè)過(guò)程中，自己傷害自己或傷害他人的，按照礦相關(guān)制度給予處分。