4月14日，培訓(xùn)中心召開2020年職工大會暨年度工作會議。會議認(rèn)真貫徹落實(shí)集團(tuán)公司、內(nèi)蒙古公司2020年工作會議精神，全面總結(jié)2019年工作，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、查找不足、明確目標(biāo)。安排部署2020年重點(diǎn)工作，動員全體員工為全面完成2020年各項(xiàng)工作而努力奮斗，力爭為內(nèi)蒙古公司實(shí)現(xiàn)世界一流清潔綜合能源企業(yè)目標(biāo)貢獻(xiàn)力量。

會議指出，2020年是全面建成小康社會和“十三五”規(guī)劃收官之年，是推動集團(tuán)公司“2035一流戰(zhàn)略”落地、實(shí)現(xiàn)內(nèi)蒙古公司“十年五跨越 奮斗五十億”目標(biāo)的關(guān)鍵之年，也是培訓(xùn)中心實(shí)現(xiàn)“打造兩個一流”目標(biāo)的攻堅(jiān)之年。作為公司的特色人才培養(yǎng)基地，未來困難和壓力不小，但也不乏新的契機(jī)、新的希望，這就要求公司全體員工必須以更寬的視野、更高的境界，科學(xué)分析形勢，準(zhǔn)確把握局面，增強(qiáng)工作的預(yù)見性、主動性和創(chuàng)造性，開創(chuàng)高質(zhì)量發(fā)展的新局面。

會議強(qiáng)調(diào)，2020年公司將以集團(tuán)公司“2035一流戰(zhàn)略”為統(tǒng)領(lǐng)，圍繞內(nèi)蒙古公司“堅(jiān)定一個目標(biāo)，落實(shí)三大責(zé)任，明確三大任務(wù)，取得三大突破”工作策略，切實(shí)做到“堅(jiān)持一個目標(biāo)，實(shí)現(xiàn)兩翼拓展，構(gòu)建三個體系，培養(yǎng)四種能力，打造五項(xiàng)工程”，服務(wù)于公司轉(zhuǎn)型升級、改革創(chuàng)新、優(yōu)化布局，實(shí)現(xiàn)煤、電、鋁、新能源、路港五大板塊全面覆蓋的良好培新格局,全力完成內(nèi)蒙古公司下達(dá)的2020年各項(xiàng)任務(wù)目標(biāo)。

會議號召，面對新形勢下的挑戰(zhàn)，在內(nèi)蒙古公司的正確領(lǐng)導(dǎo)下，以本次會議為新的起點(diǎn)，團(tuán)結(jié)一致、積極進(jìn)取，揚(yáng)長避短，奮發(fā)有為，以更加堅(jiān)定的信心、更加務(wù)實(shí)的作風(fēng)，立足本職持續(xù)奮斗，為培訓(xùn)中心的持續(xù)穩(wěn)定發(fā)展，為內(nèi)蒙古公司實(shí)現(xiàn)“十年五跨越 奮斗五十億”目標(biāo)，建設(shè)成為世界一流清潔綜合能源企業(yè)，為推動集團(tuán)公司“2035一流戰(zhàn)略”目標(biāo)落地再立新功。

培訓(xùn)中心領(lǐng)導(dǎo)班子全體成員、中層及級以上領(lǐng)導(dǎo)干部和職工代表共計(jì)38人參加會議。

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