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近日，錢營(yíng)孜礦召開管技人員作風(fēng)督查專項(xiàng)會(huì)議，黨委書記、工會(huì)主席方君、作風(fēng)督查組成員單位相關(guān)人員參加了會(huì)議。會(huì)議對(duì)下階段作風(fēng)督查作了細(xì)致的部署和重點(diǎn)安排。

會(huì)議指出，工作上出現(xiàn)問題根本上是作風(fēng)出現(xiàn)了問題，當(dāng)前我礦干部作風(fēng)仍然存在不盡責(zé)、不擔(dān)當(dāng)、慢作為等突出問題，要求作風(fēng)督查組要加大作風(fēng)督查的頻次，要查關(guān)鍵、查重點(diǎn)、查細(xì)節(jié)，做到精準(zhǔn)督查。要帶著問題督查，盯住作風(fēng)建設(shè)的突出問題不放松，對(duì)督查存在的問題要進(jìn)行“回頭看”，把干部敢不敢擔(dān)當(dāng)、能不能擔(dān)當(dāng)、有沒有擔(dān)當(dāng)作為督查的關(guān)鍵，并將作風(fēng)督查的效果作為客觀評(píng)價(jià)干部的依據(jù)，做到真查真管、常查常管，切實(shí)把干部作風(fēng)建設(shè)的各項(xiàng)要求貫穿和落實(shí)到礦井各項(xiàng)工作中去。

會(huì)議強(qiáng)調(diào)，作風(fēng)問題關(guān)乎工作成效，全礦管理人員要把作風(fēng)建設(shè)作為一項(xiàng)長(zhǎng)期任務(wù)，通過作風(fēng)督查促進(jìn)管技人員擔(dān)當(dāng)作為、履職盡責(zé)。要把思想放到安全上。各單位要深刻反思，汲取教訓(xùn)，切實(shí)增強(qiáng)抓好安全生產(chǎn)工作的責(zé)任擔(dān)當(dāng)和思想自覺，要圍繞礦井發(fā)展，站在更高的高度來重視、看待、抓好安全生產(chǎn)工作，要充分認(rèn)識(shí)安全生產(chǎn)面臨的嚴(yán)峻形勢(shì)，時(shí)刻繃緊安全生產(chǎn)這根弦，切實(shí)把安全生產(chǎn)放在心上、抓在手上、落實(shí)到行動(dòng)上。

要把態(tài)度體現(xiàn)在工作上。工作能力相對(duì)于工作態(tài)度而言，工作態(tài)度更為重要些，有好的工作態(tài)度才能把工作做細(xì)做實(shí)，才能發(fā)現(xiàn)問題，才不會(huì)“誤事”，有能力沒有好的工作態(tài)度，也很難把事情做成，要把每一個(gè)崗位都當(dāng)做一份事業(yè)來干，遇到問題不消極、不回避、不退縮，才能戰(zhàn)勝困難，干好工作。

要把作風(fēng)落實(shí)到行動(dòng)上。作風(fēng)好，工作才能開展好；作風(fēng)差，工作就會(huì)被動(dòng)。干好工作就要拿出行動(dòng)，身體力行，干工作不能怕勞神費(fèi)力，凡事要多想一想，把各種可能發(fā)生的情況都估計(jì)到，把各種工作預(yù)案都準(zhǔn)備好，對(duì)一些關(guān)鍵的環(huán)節(jié)和流程，只想到預(yù)防是不夠的，還要多想解決問題的辦法，這樣安全工作就能贏得主動(dòng)。

要把履職精確到崗位上。履好責(zé)，首先要了解自己崗位的職責(zé),明確自己的職責(zé)所在，要明確下井干什么，下井達(dá)到什么效果，要堅(jiān)決摒棄“下井”是為了完成“考核”的應(yīng)付思想，要切實(shí)提高下井跟班質(zhì)量，時(shí)刻了解本單位的安全生產(chǎn)情況，要深入現(xiàn)場(chǎng)、靠前指揮、履職盡責(zé)，掌握工作重點(diǎn)和安全重點(diǎn)，以嶄新的工作風(fēng)貌推動(dòng)各項(xiàng)工作落實(shí)。

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