?為把“娘家人”工作站打造成為工會(huì)干部第二辦公陣地，大社礦兩級(jí)工會(huì)干部在“娘家人”工作站擺開(kāi)“戰(zhàn)場(chǎng)”、展開(kāi)“較量”，開(kāi)展“現(xiàn)場(chǎng)辦公比作為——解難題、服務(wù)職工更滿(mǎn)意——比方法”擂臺(tái)賽，極大地調(diào)動(dòng)了工會(huì)干部上站熱情，讓“有困難找工會(huì)”承諾擲地有聲。
接受監(jiān)督亮身份。掛牌上站，讓職工知道你是誰(shuí)、啥身份、公開(kāi)聯(lián)系方式，有事找得著，接受職工監(jiān)督。
發(fā)揮特長(zhǎng)賽服務(wù)。上站服務(wù)比“才藝”，縫補(bǔ)衣服看誰(shuí)快、針腳密、更結(jié)實(shí)。展歌喉，一首“礦工老哥”唱起來(lái)，入情入心，“家”味更濃。
解決問(wèn)題辦實(shí)事。職工有需求，我們有行動(dòng)?？谡蛛y買(mǎi)，兩級(jí)工會(huì)發(fā)起來(lái)；公寓WIFI脫網(wǎng)，第一時(shí)間修好使用；自主飲品（茶葉、菊花、白糖）供應(yīng)，讓職工每天都能喝上甜水等。
溝通交流話(huà)家常?！拔鍐?wèn)一囑咐”推到“隔心墻”。即：一問(wèn)，打聲招呼問(wèn)聲好——朋友；二問(wèn)，有啥需求請(qǐng)說(shuō)話(huà)——幫助；三問(wèn)，工作地區(qū)和現(xiàn)狀——關(guān)心；四問(wèn)，安全意識(shí)和風(fēng)險(xiǎn)預(yù)控——提醒；五問(wèn)，上下班途中是否順暢——安全；一囑咐，祝愿職工高高興興上班去，平平安安把家還。
目前，“娘家人”工作站成為了工會(huì)干部現(xiàn)場(chǎng)辦公的最前沿、解決問(wèn)題的最前沿、梳理情緒的最前沿?，F(xiàn)在，職工的感謝話(huà)多了、抱怨少了，職工的心情好了、事故少了，職工的信心足了、困難少了。職工把“娘家人”工作站當(dāng)成“家”依靠，工會(huì)干部把職工當(dāng)親人來(lái)維護(hù)。