“再有10天全國‘兩會’就要召開，希望大家高度重視信訪穩(wěn)定工作，確?！畠蓵陂g的安穩(wěn)，以優(yōu)異的成績向‘兩會’獻禮。”

這是5月12日早上，河南能源集團鶴煤公司三礦黨委書記柴天凱在調度會上再次強調“兩會”信訪工作。

隨著全國“兩會”召開的臨近，該礦黨委注重從狠抓領導責任落實、規(guī)章制度落實、排查隱患落實、信息報送落實“四個落實”入手，全力確保礦井“兩會”期間的信訪穩(wěn)定。

該礦以認真貫徹落實集團公司信訪維穩(wěn)專題工作會為契機，堅持把“兩會”信訪穩(wěn)定作為大事、要事來抓，及時成立了“兩會”信訪穩(wěn)定領導小組，對當前該礦的穩(wěn)定形勢和存在問題進行客觀分析判斷，把可能遇到的困難和問題估計得更加充分，把應對的措施準備得更加周密，為切實維護好廣大員工群眾的合法權益，促進礦區(qū)和諧穩(wěn)定奠定基礎。另外，該礦黨委進一步完善各種信息匯報和信訪穩(wěn)定制度，真正做到黨政主要負責人親自抓、負總責，抓好分管范圍內的穩(wěn)定工作，做到“小事不出隊，大事不出礦”。同時，該礦黨委要求各基層單位必須做到“六個清楚”：即把本單位不安定人員查清楚，把本單位不穩(wěn)定因素摸清楚，把產生的原因分析清楚，當前“兩會”形勢認識清楚，上級有關政策解釋清楚，應對措施和預案制定清楚。

為確保礦井“兩會”期間的信訪穩(wěn)定和安全生產，該礦以“學法規(guī) 抓落實 強管理”活動為契機，切實做好超前預防，確保宣傳不放松、思想不怠慢、職工不上訪、問題不上交、矛盾不激化。另外，該礦還實行日“零報告”制度，各單位每天要及時報送信息，做到有事報情況、無事報平安。同時，該礦實行24小時領導干部應急值班制度，堅持“一崗雙責”，做好職工來人來信接訪，切實解決好職工的實際問題，堅持從源頭上減少不穩(wěn)定因素；對有越級上訪苗頭的信訪問題，真正做到人員、責任、教育、管理、落實、“五個到位”。

?