皖北煤電集團(tuán)錢(qián)營(yíng)孜礦不斷創(chuàng)新思想政治工作的方式方法，通過(guò)開(kāi)展“微宣講”“微課堂”“微行動(dòng)”將職工思想引導(dǎo)到礦井安全生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)管理、和諧穩(wěn)定等具體工作中，鼓足干事創(chuàng)業(yè)的精氣神。

開(kāi)展“微宣講”。該礦堅(jiān)持以正面引導(dǎo)、正面宣傳為主，宣貫黨的理論、國(guó)家政策、企業(yè)戰(zhàn)略，按照專(zhuān)業(yè)和類(lèi)別，組織形式多樣的形勢(shì)任務(wù)宣講團(tuán)，深入基層一線(xiàn)開(kāi)展形勢(shì)任務(wù)宣教活動(dòng)，重點(diǎn)講機(jī)遇，客觀講挑戰(zhàn)，突出講責(zé)任，關(guān)鍵講措施，積極向職工講形勢(shì)、交實(shí)底、說(shuō)前景，講企業(yè)困難和發(fā)展優(yōu)勢(shì)，化解職工情緒和思想顧慮，今年來(lái)累計(jì)開(kāi)展宣講32場(chǎng)次。注重典型引路，開(kāi)設(shè)《高質(zhì)量發(fā)展半月談》專(zhuān)題欄目，組織基層職能部門(mén)負(fù)責(zé)人或?qū)I(yè)代表進(jìn)行訪談，暢談分享管理經(jīng)驗(yàn)；加強(qiáng)先進(jìn)個(gè)人、先進(jìn)集體、先進(jìn)事跡宣傳，深挖“全國(guó)工人先鋒號(hào)”開(kāi)拓區(qū)一隊(duì)、煤炭行業(yè)職業(yè)技能大賽高級(jí)工第一名王敏、集團(tuán)公司勞模王兆石、“皖煤工匠”郭杰、“專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員標(biāo)兵”王傳義、“弱電大師”王明等典型代表，通過(guò)正面鼓勁，不斷夯實(shí)意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域的宣傳基礎(chǔ)。開(kāi)展“微黨課”。該礦副總以上領(lǐng)導(dǎo)廣泛開(kāi)展下基層上黨課活動(dòng)，與職工群眾零距離溝通，面對(duì)面交流，黨課內(nèi)容既有黨史國(guó)史，又有理論實(shí)踐，既有安全知識(shí)，又有業(yè)務(wù)知識(shí)，在拉家常式的談話(huà)中，提高了授課效果,增添了黨課魅力，起到春風(fēng)化雨、潤(rùn)物無(wú)聲的效果。

開(kāi)展“微行動(dòng)”。借鑒“楓橋經(jīng)驗(yàn)”，該礦進(jìn)一步“下沉網(wǎng)格”，實(shí)施民主接待日，劃小單元，將礦領(lǐng)導(dǎo)班子與全礦30家單位進(jìn)行“聯(lián)點(diǎn)”，與困難職工“結(jié)對(duì)”，全面深化以“領(lǐng)導(dǎo)聯(lián)點(diǎn)、科區(qū)聯(lián)促、黨員聯(lián)保”為載體的“三聯(lián)并進(jìn)”機(jī)制，每月開(kāi)展不低于一次調(diào)研交流活動(dòng)，同職工坐一條板凳，“一對(duì)一”交流，說(shuō)想法，提意見(jiàn)，拉家常，“零距離”了解職工思想動(dòng)態(tài)。2019年以來(lái)累計(jì)談心交流1000余人次，征集各類(lèi)意見(jiàn)建議71條，完成了調(diào)研報(bào)告15項(xiàng)，將意識(shí)形態(tài)問(wèn)題化解在萌芽狀態(tài)，破解了礦井發(fā)展難題。（張啟紅）