7月23日，花山礦各級(jí)管理人員緊緊圍繞川煤集團(tuán)黨委副書記、總經(jīng)理、副董事長(zhǎng)劉萬波關(guān)于開展“八個(gè)反思”活動(dòng)要求的講話精神，分別從各自分管工作或本單位實(shí)際情況，深入剖析工作中尤其是安全管理工作中存在的問題和漏洞，并提出下步整改措施。

該礦強(qiáng)調(diào)，各單位要進(jìn)行專題討論，深刻學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)講話精神，剖析、反思、梳理本單位存在的問題和不足，竭力解決在安全管理上的癥結(jié)，達(dá)到提高全員安全認(rèn)識(shí)、增強(qiáng)工作執(zhí)行力的目的。要切實(shí)轉(zhuǎn)變安全思想觀念，增強(qiáng)大局意識(shí)和團(tuán)結(jié)意識(shí)，擺正工作態(tài)度，共同保住企業(yè)和職工生存發(fā)展的“飯碗”。扎實(shí)開展警示教育活動(dòng)，增強(qiáng)警示教育的針對(duì)性和實(shí)效性。各級(jí)管理人員要以身作則，發(fā)揮表率作用。職能部門及單位要進(jìn)一步加強(qiáng)溝通協(xié)調(diào)配合，形成合力為基層服好務(wù)。