生產(chǎn)原煤523.2萬噸、商品煤456.6萬噸、總進尺11608米……上半年，劉莊煤礦依托“智慧礦山”建設(shè)，掃除一個個發(fā)展途中的“攔路虎”，轉(zhuǎn)化為推動礦井高產(chǎn)高效穩(wěn)步發(fā)展的“真金白銀”。

“最強大腦”指揮高效生產(chǎn)

在調(diào)度集控中心，筆者看到大屏實時監(jiān)控井下采掘頭面、重點場所、主運系統(tǒng)等現(xiàn)場情況，調(diào)度員只需輕輕一點鼠標(biāo)便可隨意切換圖像，查看現(xiàn)場情況，遇到疑問可通過安全視頻系統(tǒng)與現(xiàn)場作業(yè)人員語音交流。

“集控中心三塊投影顯示系統(tǒng)由室內(nèi)p2.0全彩LED顯示屏拼接而成，按功能劃分位四個區(qū)域。對礦井供電、提升、通風(fēng)、排水、運輸、工作面生產(chǎn)等38個生產(chǎn)子系統(tǒng)實現(xiàn)遠程監(jiān)控；對井下瓦斯、CO2 、CO濃度、風(fēng)速、溫度、主要設(shè)備饋電狀態(tài)等進行實時監(jiān)控?！痹摰V生產(chǎn)辦主任劉顯龍告訴筆者。

該礦依托數(shù)字化管數(shù)字化管理模式，按照信息化、自動化、智能化與礦井安全生產(chǎn)深度融合的規(guī)劃，千方百計提高科技裝備水平，升級改造了礦集控中心安全監(jiān)控系統(tǒng)，形成“點、線、面”結(jié)合，多層次覆蓋，“人、物、環(huán)、管”齊抓安全網(wǎng)格監(jiān)管機制，實現(xiàn)了安全監(jiān)控、人員位置監(jiān)測、應(yīng)急廣播系統(tǒng)井下融合聯(lián)動和視頻監(jiān)控系統(tǒng)、調(diào)度通訊地面融合，讓現(xiàn)場安全監(jiān)管體系延伸到每一個崗位、覆蓋到每一個單元，為井下安全生產(chǎn)提供了強有力的預(yù)測預(yù)警和應(yīng)急保障。

“以前現(xiàn)場作業(yè)遇到問題，設(shè)備出現(xiàn)故障，都是跟班隊長用電話口頭描述現(xiàn)場情況，現(xiàn)在我可以打開電腦，通過視頻直觀了解現(xiàn)場情況，更加有利于指導(dǎo)解決現(xiàn)場生產(chǎn)難題?！本C采二隊隊長陳鵬用電腦向筆者展示了智慧礦山建設(shè)給他的管理帶來的變化。

依托“四化”賦新能

“隨著‘互聯(lián)網(wǎng)+’技術(shù)的推廣，我們結(jié)合礦井實際，從管理現(xiàn)代化、裝備自動化、生產(chǎn)智能化入手，率先提出了建設(shè)智慧礦山，實現(xiàn)智能遠程開采的美好愿景，讓職工從‘前臺’走向‘幕后’?！眲⑶f煤礦礦長姜文華告訴筆者。

該礦堅持科技領(lǐng)先戰(zhàn)略，將多種跨學(xué)科技術(shù)（如工業(yè)控制、以太網(wǎng)、無線、視頻、音頻、通信、液壓等）應(yīng)用于綜采工作面，實現(xiàn)在工作面監(jiān)控中心對綜采設(shè)備進行自動化控制，確保各設(shè)備協(xié)調(diào)、連續(xù)、高效、安全運行，并將工人從工作面解放出來，實現(xiàn)工作面無人則安的理念。

“綜采工作面自動化集中控制裝備系統(tǒng)，對礦井的安全生產(chǎn)起到了積極作用，職工通過‘大數(shù)據(jù)’平臺就可以采煤，不僅降低了職工的勞動強度、提高了工作積極性，效率也大幅的提高”綜采隊一隊隊長周本義告訴筆者。

此外，該礦依靠大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)+、物聯(lián)網(wǎng)模式開發(fā)建成智慧化礦山綜合集成平臺，利用電力監(jiān)控系統(tǒng)自動化控制技術(shù)建成的井下變電所供電綜合自動化系統(tǒng)；采用西門子S7-300PLC對壓風(fēng)機實行集中控制，實現(xiàn)對壓力、溫度、電壓、電流等全部運行參數(shù)的實時檢測和遠程啟?？刂?；建成了集虹膜識別系統(tǒng)、礦燈智能充電系統(tǒng)、礦用人員定位系統(tǒng)，實現(xiàn)了入井考勤精準化管理、人員定位信息化管理、礦燈收發(fā)無人化管理和匯總統(tǒng)計自動化控制；運用“互聯(lián)網(wǎng)+”設(shè)備終生數(shù)據(jù)庫技術(shù)，實現(xiàn)了關(guān)鍵設(shè)備早期故障辨識和運行狀態(tài)的精準檢修……“無人值守”“集中控制”“遠程控制”，這些高尖端技術(shù)的廣泛應(yīng)用，為該礦打造智慧礦山建設(shè)奠定了堅實基礎(chǔ)。

“云辦公”更便捷高效

“井上下安全生產(chǎn)的智能化、數(shù)據(jù)化，同時也帶動了行政辦公的信息化。我們依托智能內(nèi)部市場化管理系統(tǒng)平臺，拓展‘信息化、無紙化、智能化’辦公，不僅提高了工作效率，而且節(jié)約了人力、物力和財力。”該礦黨委書記劉杰說。

該礦堅持“數(shù)據(jù)多跑路、職工少跑腿”原則，建成內(nèi)部市場化管理系統(tǒng)，人事、工資、績效考核、成本核算、材料審批、工會、計生、社保、住房公積金等與職工息息相關(guān)事項都以直觀的數(shù)字可視化表現(xiàn)出來，并配置高拍儀、多媒體自動查詢機等先進設(shè)備，把管理、服務(wù)、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、規(guī)范、引導(dǎo)有效結(jié)合起來，既做到了“依法管理、規(guī)范服務(wù)”，又提升了“一站式”服務(wù)水平。

“以前辦理業(yè)務(wù)，要一個部門一個部門地跑，幾天下來事都不一定能辦好?，F(xiàn)在礦上有‘OA’辦公系統(tǒng)、內(nèi)部市場化管理系統(tǒng)等，還建立了企務(wù)中心，很多業(yè)務(wù)在網(wǎng)上就能辦好，即方便又快捷?！惫茏雨牻?jīng)管員張沖高興的說道。

此外，該礦還依托公司培訓(xùn)教育、“學(xué)習(xí)強國”APP、微信等媒體平臺，以文字、圖片、視頻等多種方式豐富了職工的學(xué)習(xí)內(nèi)容，有效解決職工工學(xué)矛盾，為職工學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供了更高的便利性。