三季度以來，鶴煤六礦從職工思想提升、制度體系建設、過程管理管控等方面入手，打造全方位安全管理系統，確保礦井安全生產。

該礦充分利用職工培訓、女工協管、三違幫教、事故案例學習等平臺，積極開展宣傳教育、親情教育、典型教育、素質教育，讓職工在“知”中學、“學”中記、“記”中行，不斷提高職工對安全的重視度。該礦還堅持“突出重點、超前預防”的原則，將安全管理關口前移、重心下移，建立完善安全管理制度，對各重點環(huán)節(jié)進行超前分析防治，變事后查處為事前防范。此外，該礦還嚴格按照“令行禁止、落地有聲”的原則，要求各環(huán)節(jié)工作必須有檢查、有落實、有回音，領導層與執(zhí)行層加強信息溝通，上下呼應，對問題做到及時匯報、決策和處理。對安全管理工作層層落實責任，做到心中有數，力求實現全過程跟蹤式的安全管理模式，助力礦井安全管理水平再上新臺階。