為深入貫徹落實(shí)“系統(tǒng)思維，把握大局，嚴(yán)肅認(rèn)真，注重細(xì)節(jié)”的總要求，有效規(guī)范區(qū)隊(duì)長(zhǎng)跟班下井及日常工作行為，壓實(shí)區(qū)隊(duì)長(zhǎng)安全責(zé)任， 打通區(qū)隊(duì)、班組安全管理堵點(diǎn)，切實(shí)提升安全工作執(zhí)行力，小峪煤業(yè)公司結(jié)合實(shí)際，制定了《區(qū)隊(duì)長(zhǎng)安全管理“五親自”和“五必須” 規(guī)定》，有效規(guī)范了區(qū)隊(duì)長(zhǎng)跟班下井及日常工作行為，落實(shí)了區(qū)隊(duì)長(zhǎng)安全責(zé)任，打通了區(qū)隊(duì)、班組安全管理堵點(diǎn)，切實(shí)提升了安全工作執(zhí)行力，保障了安全生產(chǎn)有序進(jìn)行。

該公司對(duì)違反規(guī)定的，給予相關(guān)責(zé)任人員 1000-2000元罰款，個(gè)人安全考核記 3 分。 一個(gè)月內(nèi)發(fā)生兩次及以上違反上述規(guī)定的，在執(zhí)行處 罰和記分的基礎(chǔ)上，同時(shí)按照干部管理權(quán)限，由上一層級(jí)的分管領(lǐng)導(dǎo)對(duì)相關(guān)責(zé)任人進(jìn)行安全約談。約談兩次及以上仍違反上述規(guī)定的，給予調(diào)整崗位、免職直至撤職。

大同煤礦集團(tuán)朔煤煤電公司小峪煤業(yè)公司 ? 通訊員：張勇