國以才立，業(yè)以才興。今年是熱電公司實現(xiàn)轉(zhuǎn)型升級發(fā)展目標(biāo)的奠基之年，該公司在生物質(zhì)改造工程即將投運(yùn)前，本著“創(chuàng)新是引領(lǐng)發(fā)展的第一動力，人才是引領(lǐng)發(fā)展的第一資源”的理念，及時組織了一批生產(chǎn)技術(shù)人員主動“走出去”，參加洛川琦泉生物質(zhì)發(fā)電有限公司生物質(zhì)鍋爐技術(shù)的現(xiàn)場培訓(xùn)學(xué)習(xí)，旨在通過“走出去”開拓視野，“學(xué)回來”提升水平，進(jìn)一步提升生產(chǎn)人員新環(huán)境新系統(tǒng)下的技術(shù)管理水平。

11月2日16點，該公司一行14人由運(yùn)行車間主任帶隊，前往洛川琦泉生物質(zhì)發(fā)電有限公司進(jìn)行生物質(zhì)鍋爐技術(shù)學(xué)習(xí)。19點20分到達(dá)學(xué)習(xí)地點。20點所有人員不顧路途勞累，直接到現(xiàn)場進(jìn)行生物質(zhì)鍋爐點火過程學(xué)習(xí)。

“全是現(xiàn)代化電腦操作，僅高溫段、低溫段；過熱器、省煤器、不同溫度不同部位不同風(fēng)壓的測點就達(dá)三十多個，真的是長見識、學(xué)本領(lǐng)了！”僅學(xué)完生物質(zhì)鍋爐點火技術(shù)匆匆歸來投身到施工現(xiàn)場的馬主任開門見山的說。

借助洛川琦泉生物質(zhì)發(fā)電有限公司鍋爐點火契機(jī)，該公司所有學(xué)習(xí)人員緊盯現(xiàn)場，面對二十多歲的青年師傅，不懂就問。尤其是干了二十多年鍋爐工作繼續(xù)留下帶隊學(xué)習(xí)的楊曉峰，隨時拿著手機(jī)拍照，拿著小本記錄，生怕落下什么內(nèi)容沒學(xué)到。怎么引燃、如何溫床、何時啟動引風(fēng)機(jī)、鼓風(fēng)機(jī)，一次風(fēng)二次風(fēng)的配比，以及返料、積灰問題，這些都是他提前備足功課，需要在學(xué)習(xí)過程一一搞清楚弄明白的。每天學(xué)習(xí)結(jié)束，所有人員都要總結(jié)學(xué)習(xí)收獲，根據(jù)琦泉公司第二天的工作部署安排好每個人的學(xué)習(xí)任務(wù)，確保為公司生物質(zhì)改造工程順利投運(yùn)學(xué)到真“功夫”。

他山之石，可以攻玉。通過“走出去”學(xué)習(xí)，進(jìn)一步豐富了生產(chǎn)技術(shù)人員教育培訓(xùn)形式，提升實際操作技能和管理水平。培訓(xùn)人員紛紛表示受益匪淺，深受啟迪，會將“學(xué)回來”的先進(jìn)技術(shù)和工作經(jīng)驗，結(jié)合本崗工作找差距、彌補(bǔ)不足，取長補(bǔ)短，不斷提高工作本領(lǐng)，為推動熱電公司高質(zhì)量發(fā)展貢獻(xiàn)力量。