多措并舉,助力女職工發(fā)揮“半邊天”作用
多措并舉,助力女職工發(fā)揮“半邊天”作用
女職工作為企業(yè)員工的重要組成部分,在公司方方面面工作中起著不可忽視的作用。晉能控股煤業(yè)集團朔煤宏程房地產公司女工委不斷加強女工工作,動員廣大女職工廣泛深入地參與到公司生產經營的各個崗位,充分發(fā)揮“半邊天”作用,為公司發(fā)展建功立業(yè)。
一、加強思想引領。該公司一方面積極組織女職工通過不同形式開展各項學習活動,深入貫徹學習黨的十九屆五中全會精神、《習近平談治國理政》第三卷、晉能控股煤業(yè)集團系列會議精神等內容,認真學習領會上級組織的文件精神和要求,通過學習了解的改革發(fā)展形勢,提高政治站位,強化責任擔當,把思想和行動統(tǒng)一到黨中央決策部署上;另一方面積極動員女職工開展讀書自學活動,通過設立讀書角、推薦優(yōu)秀讀物、組織好文分享誦讀等方式,全面增強讀書興趣,培養(yǎng)閱讀習慣,提高自身綜合素質。
二、精心組織活動。該公司在“三八”國際勞動婦女節(jié)發(fā)放紀念品,讓廣大女職工過好自己的節(jié)日;開展“厲行節(jié)約、反對浪費,從你我做起”隨手拍活動,以自身行動帶動更多人踐行節(jié)約新風尚;組織了“文明家庭?家風家訓故事分享會”、“家庭、家教、家風”大家談等活動,動員女職工樹立家庭主人翁意識,約束規(guī)范其他家庭成員的行為作風,構建文明家庭,為建設和諧社會添磚加瓦;組織開展“傾訴我的小秘密”、“一封家書寄深情”等親子書信互動活動,增進親子間溝通理解,讓女職工們全身心地投入到自己的本職工作。
三、交流提升素質。該公司開展“優(yōu)秀女工工作經驗分享會”活動,通過相互交流分享工作中提煉總結的經驗與成果,不斷增強女職工的業(yè)務知識和工作能力;結合“書香宏程”系列讀書活動,組織公司女職工朗讀學習勞模先進事跡或發(fā)揚勞模精神的文章,激勵大家對標先進榜樣,立足崗位、建功立業(yè);組織開展公司女工“五比五看”活動,通過競賽展現(xiàn)女職工爭優(yōu)爭先精神風貌,激發(fā)公司女職工學技術、鉆業(yè)務、提素質的積極性、主動性,提升實踐本領。
四、關懷維護權益。該公司組織公司女職工認真學習了《山西省女職工勞動保護條例》、女職工五期保護等有關政策法規(guī)內容,教導廣大女職工學法、懂法、用法,不斷提高女職工的自我保護意識和自我保護能力,依法維護自身合法權益;組織女職工學習了《促進工作場所性別平等指導手冊》,促進女職工在政治、經濟、文化、社會和家庭生活等方面享有與男職工平等的權利;組織女工參加體檢,使廣大女職工詳細掌握自己的健康狀況;主動進行關心慰問,征集合理建議,盡可能的幫助女職工解決實際遇到的問題,免除她們的后顧之憂,也為公司發(fā)展夯實基礎,獻計獻策。
該公司將繼續(xù)結合工作實際,主動適應新形勢發(fā)展需要,以創(chuàng)新的思維方式去開拓女工工作,讓公司女職工們在晉能控股集團重組整合的新征程上發(fā)揮更大的力量,為公司的發(fā)展和建設做出更大的貢獻。(通訊員:閆云鵬瑛)