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山東能源興隆莊礦夯安全根基確保打好年終決勝仗

作者:范鳳霞 2020-12-25 11:41 來源:煤礦安全網(wǎng)

興隆莊礦不斷強(qiáng)化紅線意識和底線思維,以安全生產(chǎn)為重心,按照“安全第一、以人為本”的理念和安全工作“想在前、防在前、干在前”的原則,引導(dǎo)員工自己抓安全、主動抓安全,夯實安全根基。

該礦充分利用班前班后會抓好“每日一題”培訓(xùn),利用技術(shù)學(xué)習(xí)日抓好“每周一課”培訓(xùn),利用“干部上講堂、培訓(xùn)到現(xiàn)場”抓好崗位工種技術(shù)、“必知必會”經(jīng)常性培訓(xùn),對標(biāo)對表整改落實各項要求,確保真學(xué)、真改,為礦井安全生產(chǎn)奠定良好法治基礎(chǔ)。舉辦崗位行為規(guī)范宣講,運(yùn)用動畫將部分崗位行為規(guī)范案例做成PPT進(jìn)行宣講,分析職工在工作過程中存在的安全隱患,新穎的講解形式和內(nèi)容讓在場職工耳目一新,時時提醒職工規(guī)范崗位行為,樹牢安全意識。與會人員在“杜絕行為隱患,爭當(dāng)美好安全人”條幅上進(jìn)行安全承諾簽名,表達(dá)對做好安全生產(chǎn)工作的信心和決心。該礦將安全管理工作重心下移,關(guān)口前移,狠抓制度、措施在現(xiàn)場的兌現(xiàn)落實,堅持開展作業(yè)規(guī)程自查自糾活動,發(fā)現(xiàn)問題,嚴(yán)格按照“四不放過”的原則進(jìn)行分析、處理。充分發(fā)揮班組長“兵頭將尾”、安檢員“現(xiàn)場把關(guān)”、領(lǐng)導(dǎo)現(xiàn)場跟班督導(dǎo)的“三大員”作用,構(gòu)建起群查群防網(wǎng)絡(luò)。堅持“誰主管,誰負(fù)責(zé),誰失誤,誰承擔(dān)”的原則,實施區(qū)隊、班組、崗位逐級負(fù)責(zé)制,避免因管理漏項和責(zé)任不清而產(chǎn)生的責(zé)任交叉和推諉扯皮現(xiàn)象。完善跟值班人員、班組長安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化聯(lián)管承包考核制度,做到獎懲指標(biāo)細(xì)化到人,考核到人,獎懲到人,確保安全責(zé)任落實到位。針對生產(chǎn)現(xiàn)場條件復(fù)雜、安全難度大的實際,實行執(zhí)行零星工程計劃任務(wù)審批單制度和一工程一措施制度,明確施工期間的安全責(zé)任人,切實加強(qiáng)安全監(jiān)護(hù)和監(jiān)督檢查,確保了安全工作動態(tài)受控。

該礦生產(chǎn)服務(wù)中心結(jié)合實際,創(chuàng)新形式,精心烹制內(nèi)容豐富的特色“安全套餐”,吹響年末“安全哨”,匯聚正能量。通過發(fā)放安全倡議書、簽訂安全承諾書、女工三句半話安全進(jìn)車間班組、集中觀看安全知識等形式,向廣大職工宣傳安全知識,在全中心內(nèi)營造了一個良好的安全文化氛圍,確保實現(xiàn)安全年的工作目標(biāo)。

該中心開展向職工征集安全寄語活動,通過寄語感染、鼓勵和引導(dǎo)廣大職工,增強(qiáng)三種意識,即:隱患排查意識、正規(guī)操作意識和自我保護(hù)意識,努力做到“要我安全到我要安全”的觀念轉(zhuǎn)變,不斷增強(qiáng)職工的安全意識,使大家明白安全是和諧企業(yè)的根基,安全是家庭幸福的保障。利用學(xué)習(xí)會、班前會等時間,組織開展了“安全知識問答”活動,職工在答題箱抽取相關(guān)安全知識問題,當(dāng)場回答正確并發(fā)放獎勵。問答題目涉及《煤礦安全規(guī)程》、安全生產(chǎn)法律法規(guī)和專業(yè)知識等,大大提高了廣大職工學(xué)習(xí)安全知識的積極性、主動性、自覺性,筑牢了礦井安全生產(chǎn)基礎(chǔ)。開展安全合理化建議征集活動,發(fā)動全體職工參與風(fēng)險點排查、辨識和隱患排查治理,引導(dǎo)廣大職工風(fēng)險自辨自控、隱患自查自治。由職工個人向所在班組提出個人崗位中的安全隱患,對自己崗位工作環(huán)境發(fā)出心聲、提出建議、發(fā)現(xiàn)安全隱患,強(qiáng)化職工的安全意識和提升對崗位現(xiàn)場的安全敏感度。

該礦社區(qū)服務(wù)中心在“解放思想、實事求是、完善管理、確保安全”主題教育活動中,通過強(qiáng)化警示教育、網(wǎng)格化巡檢、重點工作監(jiān)控等各項安全舉措,不斷加強(qiáng)安全管理力度,切實把安全風(fēng)險消除在隱患前、安全隱患消除在事故前,不斷強(qiáng)化引導(dǎo)干部職工牢固樹立“生產(chǎn)必須安全、不安全不生產(chǎn)”安全理念。持續(xù)開展安全警示教育活動,通過召開專題安全會、班前、班后會、微信、QQ群等多種靈活方式及時傳達(dá)礦相關(guān)安全工作要求,通過扎實開展安全警示教育進(jìn)隊組、到班組、入崗位活動,及時組織干部職工收聽、收看各類安全事故視頻案例,教育和引導(dǎo)干部職工時時樹立“生命至上、安全第一”理念,自覺養(yǎng)成安全規(guī)范作業(yè)的良好行為習(xí)慣。 以“五個反思”為契機(jī),對標(biāo)先進(jìn)單位經(jīng)驗做法,找準(zhǔn)問題,及時整改,切實提高干部職工工作執(zhí)行力和落實力。對照礦井相關(guān)安全檢查標(biāo)準(zhǔn)及考核要求,及時修訂和完善本隊組相關(guān)管理制度,并通過每周定期網(wǎng)格化安全巡檢方式,及時檢查各項管理規(guī)定、標(biāo)準(zhǔn)現(xiàn)場落實和執(zhí)行情況,確保做到早發(fā)現(xiàn)早整改,同時對重復(fù)出現(xiàn)問題嚴(yán)格按相關(guān)處罰標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行閉環(huán)式整改及加重處罰,確保各項安全管理制度有效落實。明確管理人員、班組長及專兼職安監(jiān)員安全管理職責(zé),嚴(yán)格落實職工行為隱患主體責(zé)任,特別對停送電作業(yè)、氣割、電氣焊、登高起吊等重點工作,切實發(fā)揮班組長現(xiàn)場監(jiān)管作用,嚴(yán)格落實現(xiàn)場安全監(jiān)管和風(fēng)險評估,加大安全不放心人排查,杜絕麻痹松懈思想和疲勞作業(yè)現(xiàn)象,真正做到“生產(chǎn)必須安全、不安全不生產(chǎn)”,確保年終各項工作目標(biāo)順利實現(xiàn)。(范鳳霞)

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