沒(méi)有劇本、沒(méi)有導(dǎo)演，也沒(méi)有明星大腕，職工們本色出演，就這樣普普通通的，在山東能源新礦集團(tuán)水煤公司掀起了一場(chǎng)安全教育培訓(xùn)短視頻的拍攝、收看熱潮。

歲末年初之際，安全形勢(shì)更為嚴(yán)峻，該公司緊緊圍繞“強(qiáng)化培訓(xùn)教育，筑牢安全防線(xiàn)”的主題，以強(qiáng)化職工安全意識(shí)、提升安全技能為核心，創(chuàng)新思維，積極探索安全宣教新途徑，在全公司范圍內(nèi)開(kāi)展了安全教育培訓(xùn)短視頻征集評(píng)選活動(dòng)。

在創(chuàng)作過(guò)程中，該公司各單位集思廣益、精心策劃，深入職工群眾，沉入百米井下、車(chē)間廠房等，用樸實(shí)生動(dòng)的鏡頭語(yǔ)言、入木三分的情景演繹、獨(dú)具匠心的拍攝手法，創(chuàng)新學(xué)習(xí)培訓(xùn)的方式方法，提高職工參與培訓(xùn)的積極性，增強(qiáng)職工的操作技能和安全意識(shí)，筑牢安全生產(chǎn)防線(xiàn)。

“通過(guò)開(kāi)展安全教育培訓(xùn)短視頻征集活動(dòng)，將鏡頭更多地對(duì)準(zhǔn)職工，聚焦生產(chǎn)一線(xiàn)，讓職工成為安全宣教的‘主角’，在策劃、拍攝以及收看的過(guò)程中帶給他們深深的安全思考，賦予安全宣教更深刻的內(nèi)涵。同時(shí)，短視頻教育培訓(xùn)這種方式相較于傳統(tǒng)培訓(xùn)方式，內(nèi)容精煉、形式多樣、生動(dòng)有趣，短視頻中所包含的宣教要點(diǎn)更易被職工所接受，培訓(xùn)效果更佳，簡(jiǎn)而言之就是‘小鏡頭迸發(fā)出了大能量’！”該公司機(jī)運(yùn)工區(qū)黨支部書(shū)記劉海峰說(shuō)。

不僅如此，該公司安全教育培訓(xùn)短視頻征集評(píng)選活動(dòng)還涵蓋了經(jīng)營(yíng)管理、黨群建設(shè)、文件傳達(dá)等方面，全面推進(jìn)教育培訓(xùn)的落實(shí)落地，促進(jìn)各項(xiàng)工作高質(zhì)量開(kāi)展。