陜北礦業(yè)龍華公司：這里有一場接地氣的座談會！

近日，陜北礦業(yè)龍華公司召開通訊員座談會。會上，通訊員們暢所欲言，交流學習感悟，談工作建議，講工作方法，氣氛分外活潑。

精品解讀開啟“頭腦風暴”

“這篇稿件用第一人稱講故事的方式，描寫自己的親身經(jīng)歷，用起外號的方式放大了‘缺點’，使人印象更加深刻。通過人物反差式的描寫，使讀者更容易產生共鳴?！?/p>

“以前總是不知道寫什么、該怎么寫，抓不住新聞點，所以我寫的稿子上稿率總是不高?！本C采隊的通訊員曹玉龍說道，“今天仔細看了《抓緊班長抓得緊》這篇稿件，我才發(fā)現(xiàn)，其實新聞點處處都有，只是我們沒有用心去發(fā)掘呀。”

該公司黨群工作部宣傳業(yè)務主管將公司內部的優(yōu)秀稿件通過解讀的方式與在場通訊員進行交流，提煉出了最接地氣的新聞報道寫作技巧，從標題到選材，從亮點到缺點，從人物刻畫“三板斧”到綜合稿件的“三舉措+三效果”，頭腦風暴在大家腦海中激烈上演，引起現(xiàn)場通訊員的連連稱贊。

“草根”分享疏通寫稿“阻塞”

“在寫作時，我總想把單位的各項工作全面地反映出來，結果把稿件寫成了工作總結，總想面面俱到，卻面面不到。”

“ 新聞稿件缺乏細節(jié)的描述、人物的互動，沒有故事，沒有感情，自然讀者就不喜歡看?！?/p>

“在采訪、資料非常充實的情況下，用最簡單的話表達清楚你想表達的事就行；如果資料不是很充足，最好引用一些人物說的話，從側面烘托出你要表達的主題。”綜合管理部通訊員王科的分享，使通訊員們頓時茅塞頓開，像是找到了解決“疑難雜癥”的良方，大家你一言我一語，交流著各自的想法。

公司將內部通訊員中的“草根明星”請上講臺，用因寫通訊稿而“草根”逆襲的故事，向大家講述寫稿的心得與訣竅。

答疑解惑共講龍華故事

“大家好，我是龍華陽光發(fā)電公司的楊薇。我自己平時也會寫稿，但是有時候會遇到不知道怎么寫、寫什么的問題?！痹谧劷涣髦?，通訊員楊薇將自己在通訊寫作中遇到的困難娓娓道來，頓時引發(fā)與會人員的共鳴，大家立刻被打開了“話匣子”。

“建議公司以后多開展幾次采風活動和培訓?！?/p>

“我總是找不到寫稿的切入點，標題也總是不夠亮眼......”

“建議以后對沒有發(fā)表的稿件回復一下存在的問題和修改意見，這樣我們就可以知道自己稿件的問題出在哪里了?！?/p>

在場人員“互訴衷腸”，表達著困惑和不解，分享著新聞寫作的心路歷程。座談會上，公司黨群工作部人員邊聽邊記錄，傾聽了通訊員們的心聲，收集到了寶貴的意見和建議，也更加堅定了公司改進新聞宣傳工作的信心和決心。（薛效承）