冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦激發(fā)班組活力助推安全生產(chǎn)
進(jìn)入5月份以來(lái),冀中能源峰峰集團(tuán)大淑村礦堅(jiān)持依靠管理創(chuàng)新,全面提升班組建設(shè)水平,激發(fā)班組活力,不斷推進(jìn)班組建設(shè)縱深發(fā)展,助力實(shí)現(xiàn)時(shí)間任務(wù)“雙過(guò)半”。
該礦不斷加強(qiáng)安全思想教育,提高職工安全責(zé)任感。以區(qū)隊(duì)、班組為單位建立微信群,定期發(fā)送“安全囑托”“崗前安全提醒”“規(guī)范操作技能知識(shí)”等相關(guān)內(nèi)容進(jìn)行安全提示,有效提升了職工安全防范意識(shí)。各單位嚴(yán)格執(zhí)行班前排查,通過(guò)安全知識(shí)學(xué)習(xí)、職工精神狀態(tài)排查、隱患預(yù)想預(yù)防等環(huán)節(jié),進(jìn)一步強(qiáng)化職工安全生產(chǎn)責(zé)任意識(shí)。為強(qiáng)化班組長(zhǎng)素質(zhì),通過(guò)定期組織和“菜單式”培訓(xùn)等方式,不定期組織班組長(zhǎng)進(jìn)行業(yè)務(wù)知識(shí)培訓(xùn),并對(duì)培訓(xùn)內(nèi)容進(jìn)行考核,不及格者下期繼續(xù)培訓(xùn)考試,進(jìn)一步提高了班組長(zhǎng)的業(yè)務(wù)技能。采取班組長(zhǎng)與職工“一幫一”結(jié)對(duì)子、“一帶一”安全互助等手段,提升職工自主保安意識(shí)和互助保安能力。細(xì)化管理工作,嚴(yán)格落實(shí)設(shè)備包戶到個(gè)人、區(qū)域負(fù)責(zé)制等的考核辦法,狠抓井下一線工作現(xiàn)場(chǎng)管理,確保崗位、設(shè)備、各管轄區(qū)域都做到標(biāo)準(zhǔn)明確、責(zé)任清晰。嚴(yán)格落實(shí)安全崗位責(zé)任制,嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程,堅(jiān)持持證上崗,規(guī)范作業(yè),落實(shí)交接班制度,有效杜絕安全管理漏洞。持續(xù)開(kāi)展“安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化班組”“我的班組無(wú)事故”等競(jìng)賽活動(dòng),對(duì)班組進(jìn)行量化考核和評(píng)比,積極推進(jìn)班組達(dá)標(biāo),使職工掌握標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)、依標(biāo)作業(yè),規(guī)范班組的作業(yè)行為,使班組管理進(jìn)入用制度管理人,用管理約束人,用機(jī)制激勵(lì)人的軌道,提高班組安全生產(chǎn)的能力,著力提升礦井安全生產(chǎn)。