“到底是制度化管理更促進班組發(fā)展還是人性化管理更促進班組發(fā)展......”6月23日，陜煤集團陜北礦業(yè)神南學(xué)院班組長綜合素質(zhì)提升培訓(xùn)班主題辯論賽在神南學(xué)院拉開帷幕。來自陜煤集團所屬煤炭、化工、鋼鐵、電力等22個子公司的148名班組長參加了此次比賽。

本次辯論賽共分立論階段、攻辯階段、對辯階段、自由辯論階段四個階段，特邀請神南產(chǎn)業(yè)綜合管理部孟娜擔(dān)任裁判長，6位學(xué)員代表擔(dān)任評委，由正方組成的二班代表和由反方組成的一班代表就“到底是制度化管理更促進班組發(fā)展還是人性化管理更促進班組發(fā)展”展開了激烈的辯論。

賽場上，主持人話音剛落，“慷慨陳詞，述己論…”正反方辯手就將現(xiàn)場氣氛迅速升溫，真正體會到了兩分半的慷慨陳詞，兩分半的沉著應(yīng)答，兩分半的妙語連珠。攻辯環(huán)節(jié)雙方緊緊抓住對方陳述的漏洞，緊追猛打，激烈交鋒；自由辯論環(huán)節(jié)更是將氣氛推向高潮，正反方辯手分別就對方提出的問題做出應(yīng)答，選手們你來我往，言辭犀利，依據(jù)辯題展開論述，贏得場下觀眾陣陣掌聲。

據(jù)悉，賽前，各位參賽選手在拿到辯題后便開始認真準備，收集了大量資料，各參賽隊經(jīng)過頭腦風(fēng)暴認真?zhèn)鋺?zhàn)。在比賽中，認真的傾聽對方發(fā)言，做到了尊重對手、尊重比賽。經(jīng)過激烈的角逐，二班正方代表獲得冠軍，一班反方代表獲得優(yōu)秀獎。