鶴煤三礦“老調(diào)新彈”唱安全

本報(bào)訊??今年以來(lái)，在安全管理中，河南能源集團(tuán)鶴煤公司三礦對(duì)職工安全教育積極采取“老調(diào)新彈”的新舉措，利用重復(fù)灌輸法、寓教于樂(lè)法、事故反思法，奏出了新韻，提高了職工的安全意識(shí)，實(shí)現(xiàn)了安全生產(chǎn)。上半年，該礦在確保安全的同時(shí)，煤炭產(chǎn)量達(dá)到56.6萬(wàn)余噸，總進(jìn)尺達(dá)到3396米，實(shí)現(xiàn)了穩(wěn)定的發(fā)展態(tài)勢(shì)。

重復(fù)灌輸法。再簡(jiǎn)單的招式練到極致也能成絕招，該礦針對(duì)個(gè)別職工文化素質(zhì)不高，認(rèn)識(shí)和理解問(wèn)題能力相對(duì)較差，他們出來(lái)的目的就是為了掙錢(qián)的這一現(xiàn)狀，該礦要求各區(qū)隊(duì)要充分利用班前班后會(huì)組織職工反復(fù)學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)的重要意義，采取靈活多樣的方法“老調(diào)新彈”，不斷增強(qiáng)了職工的學(xué)習(xí)興趣。并要求各單位對(duì)參加人、學(xué)習(xí)內(nèi)容、講課人員等進(jìn)行認(rèn)真記錄。

寓教于樂(lè)法。在安全生產(chǎn)活動(dòng)中，該礦先后組織開(kāi)展了送清涼，囑安全、安全巡回演講下區(qū)隊(duì)、井口安全知識(shí)有獎(jiǎng)問(wèn)答、安全文藝演出、發(fā)安全鞋墊、系安全紅腰帶、送安全茶水、親情安全幫教等活動(dòng)來(lái)吸引職工積極參與，誰(shuí)答對(duì)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)，還不定期召開(kāi)座談會(huì)、事故案例分析會(huì)，組織職工觀看案例警示片，讓安全“三不四可”理念進(jìn)宿舍、到床頭，并在副井口辦起了安全宣傳欄，將安全寄語(yǔ)經(jīng)常寫(xiě)在宣傳欄上面，時(shí)刻警示職工在入井前注重安全，啟發(fā)職工感受安全文化氛圍。

事故反思法。該礦舉辦了安全牌板展覽，認(rèn)真吸取外礦血的事故教訓(xùn)，組織職工分析這些事故產(chǎn)生的原因，反思本單位還存在哪些問(wèn)題，認(rèn)真查找班組哪些地方做的還不到位。并用身邊的事故案例教育職工、警醒職工，克服平時(shí)安全管理的疏忽，安全上的麻痹大意，促使職工自覺(jué)上標(biāo)準(zhǔn)崗，干標(biāo)準(zhǔn)活，把“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩钡淖杂X(jué)行動(dòng)，真正做到不安全不生產(chǎn)，確保上半年安全“零”目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。