峰峰集團(tuán)馬選廠教育培訓(xùn)抓好職工隊(duì)伍建設(shè)

本網(wǎng)訊（通訊員 陳愛軍）今年以來，馬選廠致力于打造一支專業(yè)強(qiáng)、技術(shù)精、素質(zhì)高的員工隊(duì)伍，分層級制定出培訓(xùn)計(jì)劃，精心編制課程，開發(fā)出“馬選廠員工教育培訓(xùn)平臺”，將平臺注冊情況和安全知識要點(diǎn)測試情況，納入黨政一體化考核。強(qiáng)化了崗位應(yīng)知應(yīng)會培訓(xùn)，提高了干部職工的學(xué)習(xí)積極性。舉辦了三期管理人員安全知識培訓(xùn)班，逐條講解《新安全生產(chǎn)法》《選煤廠安全規(guī)程》。舉辦了機(jī)電專業(yè)培訓(xùn)班、皮帶機(jī)專項(xiàng)防護(hù)培訓(xùn)班。購買了三套《選煤廠生產(chǎn)及安全技能培訓(xùn)系統(tǒng)軟件》,在一廠三部廣泛應(yīng)用。落實(shí)集團(tuán)公司“一型六制”干部人才管理體系，推行崗位試用制、正反激勵制、輪崗交流制、三評一考制、對標(biāo)反思制和復(fù)合型組織架構(gòu)，對部分機(jī)構(gòu)、人員進(jìn)行了調(diào)整，激發(fā)了隊(duì)伍活力，提升了團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)力。