“快遞式”裝料模式,年節(jié)省人工158萬
“裝料組成立以后,對各個生產(chǎn)單位所需的材料進行集中配送,實現(xiàn)了材料專業(yè)化裝運、快遞式供應(yīng),生產(chǎn)單位再也不用派專人過來裝料了,無論是流程還是人工,都實現(xiàn)了大幅度優(yōu)化,既省時又省力!”7月12日,在冀中能源峰峰集團牛兒莊采礦公司的坑木場,該公司黨委書記、董事長李新潮正在向筆者介紹“快遞式”裝料模式運行情況。
長期以來,該公司各生產(chǎn)單位根據(jù)材料計劃和生產(chǎn)任務(wù)開具領(lǐng)料單到倉庫領(lǐng)取材料,然后配備獨立的裝料人員將所需生產(chǎn)用料運往井下一線。裝料主要靠人力運輸,屬于重體力勞動,每次運料需要配備的人員少則七八個人,多則十幾人;且配備的裝料人員年齡偏大,多數(shù)是隨機調(diào)派、零散作業(yè)。如果遇到水泥、石子、石粉、錨桿、托盤、鋼筋網(wǎng)等需求量大的材料,裝料人員的工作量將大幅增加,工人只能加班加點,利用延長工作時間來完成工作任務(wù)。這種方式既費時又費力,存在用工浪費、效率低下、程序繁瑣、機械化程度低等多種弊端。
為改善這種狀況,實現(xiàn)裝料作業(yè)的機械化、程序化、規(guī)范化,該公司積極推進“降本促效、提質(zhì)增效、科技創(chuàng)效、減人提效、安全高效”五效管理,對各單位裝料人員的基礎(chǔ)信息進行了實地摸底調(diào)查,對相同工作性質(zhì)崗位的人員規(guī)劃合崗,在不影響生產(chǎn)單位正常工作的情況下,抽調(diào)7名年輕有經(jīng)驗、技術(shù)水平較高的職工組成了“快遞式”服務(wù)裝料組,配合機械設(shè)備協(xié)同作業(yè),專門負責(zé)全礦各單位的裝料與配送。創(chuàng)新裝料模式后,生產(chǎn)單位無需再經(jīng)過填寫領(lǐng)料單、排隊領(lǐng)料等程序,只要根據(jù)本單位的材料計劃開具所需料單,提前兩天直接送達供銷部裝料組,由裝料組根據(jù)所需物料的時間和數(shù)量統(tǒng)籌安排裝料計劃、聯(lián)系運輸工具、逐項安排運送時間和方式等,充分利用叉車、吊車、鏟車、小型貨車等機械設(shè)備作業(yè),確保按時、按質(zhì)、按量優(yōu)化配送到位,提高生產(chǎn)材料裝運速度的同時,還充分發(fā)揮了人員的最大效用。
經(jīng)過近幾個月的試運行,運料工作順暢,各生產(chǎn)單位的滿意達到了百分百。“快遞式”裝料服模式可根據(jù)生產(chǎn)單位、地區(qū)情況的輕重緩急,合理配送生產(chǎn)用,實現(xiàn)了材料運輸線集中協(xié)調(diào)作業(yè),規(guī)避了生產(chǎn)材料運送過程中出現(xiàn)的遲緩、丟失等各種問題。原生產(chǎn)單位40名裝料人員的工作量,現(xiàn)在由供銷部成立的7人裝料組即可完成。不僅壓縮了大部分的人工成本,縮短了裝料時間,還大幅度減少了人工作業(yè),降低了勞動強度,提高了井下生產(chǎn)材料運送的靈活性,每年可節(jié)約人工成本約158.4萬元,實現(xiàn)了裝料作業(yè)的程序化、規(guī)范化、機械化、標準化。