一、責任范圍

　　1.在公司黨政的領導下，積極開展工作，努力完成管內各項任務。

　　2.認真貫徹《安全生產法》、《礦山安全法》、《煤礦安全監(jiān)察條理》、《煤礦安全規(guī)程》以及各項安全管理制度、規(guī)定，并嚴格執(zhí)行。

　　3.認真做好全礦材料、配件管理方面的安全工作。

　　4.組織制定物資管理科各項規(guī)章制度，做到依制管理。

　　5.負責公司的材料計劃審核、報表統(tǒng)計、材料考核、分析上報等，確保生產的正常進行。

　　6.做好各種廢舊物資的回收管理工作，組織好各項修舊利廢工作，提高各種物資的復用率。

　　7.加強職工安全教育和業(yè)務學習，不斷提高全員綜合素質。

　　8.主持科務會，制定工作計劃，及時向職工傳達上級領導有關材料管理方面的指示，當好領導參謀。

　　二、考核標準

　　1.安全制度宣貫、執(zhí)行不到位，給予200元罰款。

　　2.物資保供不及時，影響正常生產，給予200元罰款。

　　3.各項物資管理報表報送不及時，給予200元罰款。

　　4.驗收入庫物資出現質量問題，每次給予200元罰款。

　　5.倉庫質量標準化不合格，每次給予200元罰款。

　　6.物資考核執(zhí)行不及時、不到位，每次給予200元罰款。