序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

組織制定安全到崗實(shí)施及逐級考核制度；制度要求與各級管理人員及崗位作業(yè)人員實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未建立制度扣20分；制度有一處與上級部門要求不符扣2分。

在本單位開展“安全到崗”工作。對本單位副科級干部安全到崗工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查及考核

10

查資料，未嚴(yán)格按照要求考核，有一處扣2分。

組織本單位所有崗位“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未組織培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

建立健全組織機(jī)構(gòu)，工作制度和責(zé)任制

20

查資料，未建立不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)行計(jì)劃生育政策、法規(guī)，對政策外生育的處罰，實(shí)行“新人新政策，老人老政策”；規(guī)范服務(wù)行為，不得吃拿卡要；嚴(yán)格婚假、產(chǎn)假、男工護(hù)理假等管理

20

查資料，未按政策法規(guī)執(zhí)行不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

計(jì)生專職干部要學(xué)政策、懂政策，對假期享受、福利待遇等方面嚴(yán)格把關(guān)、公平公正，做到依法管理、愛崗敬業(yè)、為員工提供熱情周到的計(jì)生服務(wù)。

20

查資料，不按規(guī)定執(zhí)行不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

協(xié)助主任組織制定安全到崗實(shí)施及逐級考核制度；制度要求與各級管理人員及崗位作業(yè)人員實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未建立制度扣20分；制度有一處與上級部門要求不符扣2分。

協(xié)助主任在本單位開展“安全到崗”工作。對本單位在職干部安全到崗工作進(jìn)行監(jiān)督、檢查及考核

10

查資料，未嚴(yán)格按照要求考核，有一處扣2分。

協(xié)助主任組織本單位所有崗位“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未組織培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

健全準(zhǔn)確掌握本單位全部人口及家庭成員信息，將信息按上級要求錄入微機(jī)，及時(shí)變更相關(guān)數(shù)據(jù)。

20

查資料，未建立數(shù)據(jù)不得分，一項(xiàng)不變更扣2分。

掌握并積極宣傳人口和計(jì)生政策法規(guī)、避孕節(jié)育和生殖保健基礎(chǔ)知識，組織育齡群眾參與人口與計(jì)劃生育知識的學(xué)習(xí)教育，做好育齡婦女婚、孕、產(chǎn)、育隨訪服務(wù)。

20

查資料，未按政策法規(guī)執(zhí)行不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

學(xué)習(xí)計(jì)劃生育有關(guān)政策，積極參加上級組織的計(jì)劃生育理論學(xué)習(xí)，提高計(jì)劃生育理論水平，熟悉計(jì)生工作業(yè)務(wù)。

20

查資料，不學(xué)習(xí)不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

按照安全到崗實(shí)施及逐級考核制度嚴(yán)格要求自己并與實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未完成考核制度扣20分；有一處與制度要求不符扣2分。

積極參加在本單位開展的“安全到崗”工作。

10

查資料，不參加的不得分

積極參加本單位組織的“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未參加培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

熟悉掌握黨和國家有關(guān)人口與計(jì)劃生育方面的方針、政策、法令、法規(guī)。學(xué)習(xí)有關(guān)人口與計(jì)劃生育方面的基礎(chǔ)理論和業(yè)務(wù)知識，不斷充實(shí)自己的理論水平與業(yè)務(wù)水平。

20

查資料，未掌握政策不得分，一項(xiàng)不清楚扣2分。

利用板報(bào)、專欄等宣傳陣地大力宣傳計(jì)生法律法規(guī)等科普知識，并發(fā)放宣傳材料、避孕藥具等。

20

查資料，未宣傳計(jì)生信息不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

宣傳工作記錄內(nèi)容齊全、清楚、完整、規(guī)范，每季度向集團(tuán)計(jì)生委上報(bào)計(jì)生信息一篇

20

查資料，不記錄，不上報(bào)信息不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

按照安全到崗實(shí)施及逐級考核制度嚴(yán)格要求自己并與實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未完成考核制度扣20分；有一處與制度要求不符扣2分。

積極參加在本單位開展的“安全到崗”工作。

10

查資料，不參加的不得分

積極參加本單位組織的“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未參加培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

知道計(jì)劃生育協(xié)會是以廣大育齡群眾自覺實(shí)行計(jì)劃生育為目的的群眾性組織，要更好地發(fā)揮這一組織的作用，使計(jì)生協(xié)會組織深受群眾歡迎。了解協(xié)會章程、協(xié)會性質(zhì)、義務(wù)。

20

查資料，未掌握計(jì)生協(xié)會章程不得分，一項(xiàng)不清楚扣2分。

及時(shí)把本單位計(jì)生動態(tài)、信息向報(bào)社投搞，以擴(kuò)大協(xié)會影響，加大宣傳力度。

10

查資料，未宣傳計(jì)生信息不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

對基層工作人員以及協(xié)會會員要熱情接待，發(fā)現(xiàn)有特困會員及時(shí)給予幫助，為其申請困難扶助。

10

和員工群眾發(fā)生沖突吵架不得分，員工舉報(bào)一次扣2分

做好員工加入?yún)f(xié)會增發(fā)獨(dú)生子女獎勵費(fèi)以及到期停發(fā)的管理工作。

20

查資料，不按時(shí)停發(fā)獨(dú)生子女費(fèi)不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

按照安全到崗實(shí)施及逐級考核制度嚴(yán)格要求自己并與實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未完成考核制度扣20分；有一處與制度要求不符扣2分。

積極參加在本單位開展的“安全到崗”工作。

10

查資料，不參加的不得分

積極參加本單位組織的“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未參加培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

嚴(yán)格執(zhí)行黨和國家有關(guān)計(jì)劃生育的方針、政策、法令、法規(guī)等。掌握女職工生育、節(jié)育情況，認(rèn)真做好節(jié)育隨訪和孕情監(jiān)護(hù)管理。

20

查資料，未掌握計(jì)生政策不得分，一項(xiàng)不清楚扣2分。

嚴(yán)格把關(guān)，做好準(zhǔn)生證的審核工作以及產(chǎn)假和流產(chǎn)假審核工作

10

查資料，未留檔不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

對育齡女職工要做好每年的生殖健康普查。

10

查資料，未普查不得分，一項(xiàng)記錄不清楚扣2分

抓好“優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教”工作

20

查資料，不宣傳不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

按照安全到崗實(shí)施及逐級考核制度嚴(yán)格要求自己并與實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未完成考核制度扣20分；有一處與制度要求不符扣2分。

積極參加在本單位開展的“安全到崗”工作。

10

查資料，不參加的不得分

積極參加本單位組織的“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未參加培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

熟悉掌握黨和國家有關(guān)人口與計(jì)劃生育方面的方針、政策、法令、法規(guī)，特別要掌握國家和山西省頒布的“一法三規(guī)一條例”。

10

查資料，未掌握計(jì)生政策不得分，一項(xiàng)不清楚扣2分。

認(rèn)真做好信訪工作，熱情接待職工來信來訪，做好群眾的思想政工作。

10

查資料，未留檔不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

職工調(diào)出調(diào)入要嚴(yán)格審核計(jì)劃生育情況

20

查資料，未留檔不得分，一項(xiàng)記錄不清楚扣2分

按時(shí)上報(bào)集團(tuán)公司綜合季報(bào)表及各種月報(bào)表，數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無誤

20

查資料，不按時(shí)上報(bào)不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

序號

主要

職責(zé)

具體事項(xiàng)

標(biāo)準(zhǔn)分值

評分辦法

得分

扣分

扣分

原因

一

安全到崗工程

按照安全到崗實(shí)施及逐級考核制度嚴(yán)格要求自己并與實(shí)發(fā)工資掛鉤

20

查資料，未完成考核制度扣20分；有一處與制度要求不符扣2分。

積極參加在本單位開展的“安全到崗”工作。

10

查資料，不參加的不得分

積極參加本單位組織的“安全到崗”培訓(xùn)工作

10

未參加培訓(xùn)不得分，培訓(xùn)不符合要求一次扣2分。

二

計(jì)劃生育業(yè)務(wù)及優(yōu)質(zhì)服務(wù)

熟悉掌握黨和國家有關(guān)人口與計(jì)劃生育方面的方針、政策、法令、法規(guī)，特別要掌握國家和山西省頒布的“一法三規(guī)一條例”。

10

查資料，未掌握計(jì)生政策不得分，一項(xiàng)不清楚扣2分。

認(rèn)真掌握節(jié)育措施情況，對使用避孕藥具的職工要按時(shí)發(fā)放藥具，并定期進(jìn)行隨訪。有不適應(yīng)者指導(dǎo)其采取其他節(jié)育措施

10

查資料，發(fā)放藥具無記錄不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分。

認(rèn)真做好藥具發(fā)放登記，做到月清季結(jié)，做到“三會、三清、三到人”。

20

查資料，發(fā)放藥具無記錄不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分

搞好藥具存放庫房的環(huán)境衛(wèi)生。

20

不按時(shí)清掃不得分，一項(xiàng)不符合要求扣2分