機電科科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
具體事項 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
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1 |
1、全面負(fù)責(zé)全科安全生產(chǎn)管理工作,組織制定各項安全管理制度,熟練掌握設(shè)備動態(tài),配合好區(qū)隊生產(chǎn) |
10 |
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2、落實“安全到崗”,貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,進一步提高員工素質(zhì),規(guī)范員工行為,控制零敲碎打事故。 |
10 |
查資料,沒有貫徹學(xué)習(xí)不得分,發(fā)生一起事故扣3分 |
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3、領(lǐng)導(dǎo)員工認(rèn)真執(zhí)行“三大規(guī)程”和各項安全規(guī)定,認(rèn)真解決安全問題,發(fā)生事故要認(rèn)真追查。 |
5 |
查現(xiàn)場,有一項工作未按標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行扣1分 |
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2 |
技術(shù)管理 |
1、堅持組織對員工進行安全培訓(xùn),定期學(xué)習(xí)煤礦“三大規(guī)程”,不斷提高職工安全技術(shù)水平和避災(zāi)救災(zāi)能力。 |
10 |
查資料,沒有進行安全培訓(xùn)不得分,缺一次記錄扣2分 |
10 |
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5 |
5 |
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3、堅持每周有針對性的講安全和“崗位應(yīng)知應(yīng)會”學(xué)習(xí)、考試。 |
10 |
查資料,缺一次班前講安全、班前抽考扣1分 |
10 |
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3 |
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1、負(fù)責(zé)主持每周的安全活動和隱患排查會,以及安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化周自檢,分析機電設(shè)備存在的安全隱患,及時采取措施,處理和排除井下設(shè)備所有存在的安全隱患。 |
20 |
現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)一條隱患問題扣1分,缺一次隱患排查記錄扣1分 |
20 |
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2、要求員工執(zhí)行“入井、升井規(guī)范”和“員工井下行為規(guī)范” |
10 |
現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)一條不達標(biāo)項目扣1分 |
10 |
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4 |
設(shè)備配件管理 |
1、努力提高設(shè)備的開機率,控制設(shè)備配件消耗,降低生產(chǎn)成本。 |
5 |
未按要求回收設(shè)備、設(shè)施,沒有一項扣1分 |
5 |
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2、完成每月的設(shè)備銜接計劃。配件的備品備件工作。 |
5 |
未完成生產(chǎn)任務(wù)不得分 |
5 |
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3、隨時掌握全礦機電設(shè)備的使用、維修情況,設(shè)備完好率。 |
10 |
凡有一人次不按要求執(zhí)行扣1分 |
10 |
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機電科書記安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要 職責(zé) |
具體事項 |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分原因 |
1 |
黨政學(xué)習(xí) |
1、在礦黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,認(rèn)真組織好本單位的安全生產(chǎn)工作和管理工作,認(rèn)真貫徹和組織落實上級的各項安全生產(chǎn)政策和批示,貫徹和組織落實礦黨委的決定;對本單位的安全生產(chǎn)工作負(fù)主要責(zé)任。 |
10 |
查記錄,無記錄不得分,缺一次記錄扣1分。 |
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2、落實“安全到崗”,貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,進一步提高員工素質(zhì),規(guī)范員工行為,控制零敲碎打事故;定期召開區(qū)務(wù)會議、安全會議,處理好本單位的安全問題和日常工作。 |
10 |
查記錄,沒有記錄不得分,缺一次記錄扣1分。 |
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3、組織制定各項規(guī)章制度、安全生產(chǎn)制度,并付諸實施;負(fù)責(zé)全區(qū)黨組、工會、團青及安全生產(chǎn)工作,抓好職工政治思想工作;抓好全區(qū)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作,做到清政廉潔,克己奉公,率先垂范。 |
5 |
查記錄,沒有記錄不得分,缺一次記錄扣1分。 |
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2 |
機電管理 |
1、組織員工進行安全培訓(xùn),定期學(xué)習(xí)煤礦“三大規(guī)程”,不斷提高員工安全技術(shù)水平和避災(zāi)救災(zāi)能力。 |
10 |
查資料,沒有進行安全培訓(xùn)記錄不得分,缺一次記錄扣2分 |
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2、主持本單位年度、季度和月度的工作總結(jié)和工作安排;由于本區(qū)員工特別是黨員違章或工程質(zhì)量低劣而造成重大事故負(fù)主要責(zé)任;積極采取有效措施,搞好安全文明生產(chǎn),經(jīng)常性地布置檢查,總結(jié)本單位各項工作。 |
5 |
查資料,沒有記錄不得分;有一起事故扣2分 |
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3、全面負(fù)責(zé)本單位的安全工作,帶領(lǐng)全區(qū)黨員認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級方針政策,搞好安全標(biāo)準(zhǔn)化管理工作,發(fā)揮黨員、干部模范帶頭作用。 |
10 |
查資料,缺一次記錄扣1分 |
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3 |
標(biāo)準(zhǔn)化 |
1、負(fù)責(zé)主持每周的安全活動和隱患排查會,以及安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化周自檢,及時采取措施,處理和排除井下所有存在的安全隱患。 |
20 |
現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)一條隱患問題扣1分,缺一次隱患排查記錄扣1分 |
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4 |
日常管理 |
2、組織領(lǐng)導(dǎo)本單位進行現(xiàn)場調(diào)查分析,進行追查、處理、重大事故的搶救并對重大事故負(fù)責(zé);狠反“三違”,查出的隱患要立即三定處理,對三違人員提出處理決定并上報安監(jiān)部門。 |
10 |
查記錄,發(fā)現(xiàn)一條不達標(biāo)項目扣1分 |
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5 |
其它管理 |
1、努力提高管理水平,控制材料配件消耗,降低生產(chǎn)成本。 |
5 |
未按要求回收設(shè)備、設(shè)施,沒有一項扣1分 |
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2、配合正職工作,充分利用工時,完成礦下達的生產(chǎn)任務(wù)。 |
5 |
未完成生產(chǎn)任務(wù)不得分 |
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3、要求員工執(zhí)行“入井、升井規(guī)范”和“員工井下行為規(guī)范” |
10 |
凡有一人次不按要求執(zhí)行扣1分 |
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機電科技術(shù)副科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
項目 |
考核內(nèi)容 |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
扣分標(biāo)準(zhǔn) |
得分 |
扣分 |
扣分原因 |
1 |
機電技術(shù)管理 |
10 |
缺一項安全管理制度扣1分,違規(guī)組織生產(chǎn)不得分。 |
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2、更新全礦煤流系統(tǒng)圖、井下供電系統(tǒng)圖、電氣設(shè)備布置圖 |
10 |
查資料,沒有貫徹學(xué)習(xí)不得分,發(fā)生一起事故扣3分 |
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八、對全礦油脂進行考核,并制定每月用油計劃及考核;加強注油規(guī)范行為及油脂取樣化驗管理。 |
5 |
查資料,有一項工作未按標(biāo)準(zhǔn)要求執(zhí)行扣1分 |
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2 |
標(biāo)準(zhǔn)化管理 |
1、堅持“安全第一,預(yù)防為主”的安全生產(chǎn)方針,堅守安全紅線意識,堅決做到生產(chǎn)必須安全,不安全絕對不生產(chǎn),在組織生產(chǎn)過程中要嚴(yán)格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范;協(xié)助區(qū)長建立健全本單位的各級安全制度和員工管理制度,并抓好落實、考核工作。 |
10 |
查現(xiàn)場,沒有執(zhí)行同上同下不得分,未按規(guī)程措施及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)的扣5分。 |
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2、落實“安全到崗”,貫徹落實安全生產(chǎn)責(zé)任制,進一步提高員工素質(zhì),規(guī)范員工行為,控制零敲碎打事故。 |
5 |
查資料,沒有參與作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施編制不得分,沒有貫徹學(xué)習(xí)扣1分,不執(zhí)行手拉手交接班制度不得分。 |
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3、負(fù)責(zé)組織日常的機電技術(shù)全科隊組安全管理工作。協(xié)助科長建立健全本單位的各級安全制度和員工管理制度,并抓好落實。 |
10 |
查現(xiàn)場,違反法規(guī)、規(guī)章、標(biāo)準(zhǔn)和技術(shù)規(guī)范的扣3分。 |
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3 |
設(shè)備管理 |
1、做好每月設(shè)備銜接管理,及每月備品備件的圖紙校核。 |
20 |
查現(xiàn)場,發(fā)現(xiàn)一條隱患問題扣1分,缺一次隱患排查記錄扣1分 |
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2、掌握分管設(shè)備的使用、維修情況,經(jīng)常保持盤區(qū)設(shè)備完好,工程質(zhì)量合格,并搞好盤區(qū)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化工作。 |
10 |
現(xiàn)場發(fā)現(xiàn)一條不達標(biāo)項目扣1分 |
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4 |
日常工作 |
1、努力提高工時利用率,控制材料配件消耗,降低生產(chǎn)成本。 |
5 |
未按要求回收設(shè)備、設(shè)施,沒有一項扣1分 |
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2、配合正職工作,充分利用工時,完成礦下達的生產(chǎn)任務(wù)。 |
5 |
未完成生產(chǎn)任務(wù)不得分 |
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3、要求員工執(zhí)行“入井、升井規(guī)范”和“員工井下行為規(guī)范” |
10 |
凡有一人次不按要求執(zhí)行扣1分 |
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機電科經(jīng)營副科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
具體事項 |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分原因 |
一 |
機電設(shè)備管理 |
熟悉機電方面的有關(guān)規(guī)定的制度,具備一定的組織能力和管理領(lǐng)導(dǎo)能力。 |
10 |
缺一項安全管理制度扣1分 |
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組織設(shè)備員工經(jīng)常學(xué)習(xí)設(shè)備管理業(yè)務(wù)知識,不斷提高機電設(shè)備管理水平,適應(yīng)現(xiàn)代化管理要求。 |
10 |
查資料,沒有貫徹學(xué)習(xí)不得分,缺一次學(xué)習(xí)扣2分 |
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按時參加安全學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),遵守礦井安全管理的各項制度,服從工作安排,完成工作任務(wù)。 |
5 |
查資料,沒有進行安全培訓(xùn)不得分,缺一次學(xué)習(xí)扣2分 |
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二 |
日常管理 |
在科長的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)全礦的機電設(shè)備、配件的調(diào)運、采購工作。 |
15 |
調(diào)運、采購過程中發(fā)現(xiàn)一次不合格扣2分 |
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掌握全礦機電設(shè)備動態(tài),組織內(nèi)部平衡,及時解決存在問題。 |
5 |
不掌握設(shè)備動態(tài)扣1分 |
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根據(jù)生產(chǎn)建設(shè)的需求,掌握儲備庫存量、資金占用額、物資定額、限額管理,并負(fù)責(zé)搞好節(jié)挖約潛、綜合利用和修舊利廢工作。 |
20 |
有一項完成不合格扣2分 |
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負(fù)責(zé)全礦設(shè)備、配件供應(yīng)和資金賬務(wù)年度、季度計劃的編制。 |
10 |
有一項賬目不清扣3分 |
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對分管工作要嚴(yán)格按照工作任務(wù)程序標(biāo)準(zhǔn)進行,并按時完成任務(wù),協(xié)助科長帶領(lǐng)全科努力完成上級交給的各項任務(wù)。 |
5 |
未嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行扣3分 |
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三 |
其它管理 |
要平衡日常設(shè)備配件的供應(yīng)工作,保證設(shè)備的科學(xué)維護和使用,降低材料、配件的消耗,提高開機率,降低事故率,確保礦井生產(chǎn)的正常供應(yīng)。 |
10 |
未按要求回收設(shè)備、設(shè)施,沒有一項扣1分 |
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負(fù)責(zé)編制全礦全年度設(shè)備更新改選計劃及大修計劃。設(shè)備租賃計劃和機電設(shè)備租賃的實施,努力降低設(shè)備租賃費用。 |
10 |
未按要求更新計劃扣2分 |
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機電科標(biāo)準(zhǔn)化副科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要 職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
機電 安全 管理 (20分) |
1、貫徹機電科各對口管理人員貫徹學(xué)習(xí)國家、省、集團公司、礦下發(fā)有關(guān)安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化等相關(guān)政策規(guī)定、規(guī)章制度、標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。 2、有相關(guān)的文件歸檔并記錄在冊。 3、有相關(guān)的文件學(xué)習(xí)記錄,學(xué)習(xí)人員簽字。 |
10分 |
1、未進行貫徹學(xué)習(xí)的,扣4分; 2、未進行文件歸檔的,扣3分; 3、未定期組織學(xué)習(xí)的,扣3分; |
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不定期深入井下現(xiàn)場,按照標(biāo)準(zhǔn)化檢查機電設(shè)備、現(xiàn)場文明生產(chǎn)等情況,并根據(jù)機電有關(guān)規(guī)定進行通報考核。 |
10分 |
1、未深入現(xiàn)場進行檢查的,扣5分; 2、未按照標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定進行通報、考核的,扣5分 |
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二 |
質(zhì)量 標(biāo)準(zhǔn)化 (40分) |
積極主動協(xié)調(diào)、組織好機電系統(tǒng)分管范圍內(nèi)的各項準(zhǔn)入、準(zhǔn)出工作。 |
10分 |
1、未按規(guī)定制定本系統(tǒng)準(zhǔn)入準(zhǔn)出規(guī)定、細(xì)則的,扣3分。 2、機電系統(tǒng)未組織參與準(zhǔn)入、準(zhǔn)出的,扣2分。 3、集團公司進行的準(zhǔn)入等工作本系統(tǒng)未通過的,扣5分 |
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協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)、科長指導(dǎo)督促各對口管理開展“機電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”檢查工作。 |
10分 |
1、發(fā)現(xiàn)未開展相關(guān)工作的,扣5分 2、發(fā)現(xiàn)工作中存在問題未進行考核的,扣5分 |
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督促落實各對口分管跟蹤落實集團公司各部門檢查發(fā)現(xiàn)存在問題,并對照機電管理辦法給予責(zé)任制相應(yīng)考核。 |
10分 |
1、發(fā)現(xiàn)分管口不跟蹤落實的或推諉不負(fù)責(zé)的,扣5分 2、發(fā)現(xiàn)問題未落實,未對相關(guān)區(qū)隊考核的,扣5分 |
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按時上報煤礦安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化機電標(biāo)準(zhǔn)評分報表。 |
5分 |
未按時上報的,扣5分 |
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協(xié)助科領(lǐng)導(dǎo)與各級人員處理一些日常安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化事務(wù)。 |
5分 |
未完成任務(wù)的,扣5分; |
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三 |
日常 管理 (40分) |
1、按照要求參加各項機電安全生產(chǎn)專業(yè)會議,對近期機電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化情況進行分析總結(jié)及通報 1、對會議中領(lǐng)導(dǎo)進行跟蹤落實。 2、形成會議紀(jì)要,形成歸檔備案。 |
15分 |
1、做好各項需通報問題的分析、總結(jié),備好開會所需材料,未準(zhǔn)備的,扣5分。 2、按需參加相關(guān)會議,對會議中領(lǐng)導(dǎo)要求進行落實,未落實的,扣5分 3、會議紀(jì)要中體現(xiàn)相關(guān)內(nèi)容,進行備案,未形成的,扣5分。 |
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負(fù)責(zé)協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)、科長做好每月機電考核預(yù)備會的召開工作以及機電系統(tǒng)考核內(nèi)容匯總統(tǒng)計、呈報工作。 |
10分 |
未按時組織召開會議的,扣5分 未按時呈報相關(guān)內(nèi)容的,扣5分 |
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負(fù)責(zé)協(xié)助各單位聯(lián)系廠家技術(shù)指導(dǎo)防爆膠輪車維護修復(fù)事宜,負(fù)責(zé)落實膠輪車修理記錄管理基礎(chǔ)檔案完善資料,并做好資料保密工作。 |
15分 |
未及時溝通協(xié)助解決的,扣5分 未及時完善基礎(chǔ)資料的,扣5分 未妥善保管資料的,扣5分 |
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機電科機電修理副科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要 職責(zé) |
具體事項 |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
機電管理 |
對出井的設(shè)備進行完好驗收工作,并對損壞設(shè)備的隊組進行處罰。 |
10 |
未對出井的設(shè)備進行驗收扣7分;驗收與相關(guān)規(guī)章制度要求不符扣3分。 |
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對需修復(fù)的設(shè)備進行分析,并對其配件的使用進行跟蹤。對設(shè)備的修復(fù)過程全程跟蹤 |
4 |
對其配件的使用未進行跟蹤的扣3分,對設(shè)備的修復(fù)全程未跟蹤扣4分。 |
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對修復(fù)完成的設(shè)備進行驗收,對不合格的予以處罰并重修且跟蹤修復(fù)情況直至完成修復(fù)。驗收完成的設(shè)備統(tǒng)一報設(shè)備管理組待發(fā)。 |
6 |
對驗收不合格的未給予處罰扣4分,驗收完成的設(shè)備未報設(shè)備管理組的扣6分。 |
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地面修理單位不得無故擅自發(fā)放所修復(fù)的設(shè)備,設(shè)備的發(fā)放統(tǒng)一由機電科設(shè)備組發(fā)放。 |
6 |
未對無故擅自發(fā)放所修復(fù)設(shè)備的單位處罰的扣6分。 |
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負(fù)責(zé)分析修復(fù)設(shè)備在井下出現(xiàn)的機電事故,并制定出切實可行的防范措施。
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8 |
對井下出現(xiàn)的機電事故未分析的扣2分,未制定出切實可行的防范措施扣6分。 |
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二 |
日常管理 |
在機電科科長的帶領(lǐng)下,明確地面各修理單位的工作分工及安全責(zé)任。 |
6 |
未明確地面各修理單位的工作分工及安全責(zé)任的扣6分。 |
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全面負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作。監(jiān)督督促地面修理單位各項安全管理制度及所修復(fù)設(shè)備的前期驗收、修復(fù)、后期驗收、發(fā)放工作的落實。
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10 |
負(fù)責(zé)本業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全管理工作的扣3分,設(shè)備的前期驗收、修復(fù)、后期驗收、發(fā)放工作的落實不到位的扣7分。 |
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加強現(xiàn)場監(jiān)督環(huán)節(jié),現(xiàn)場分析設(shè)備需修復(fù)情況,并及時發(fā)放相關(guān)配件,提高設(shè)備的修復(fù)質(zhì)量。 |
8 |
現(xiàn)場監(jiān)督不到位扣2分,現(xiàn)場分析不到位扣2分,未及時發(fā)放相關(guān)配件的扣4分。 |
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負(fù)責(zé)及時供應(yīng)礦安全生產(chǎn)中所需要的設(shè)備,準(zhǔn)確掌握修復(fù)后的機電設(shè)備運行狀態(tài),及時消除設(shè)備事故隱患,保證修復(fù)設(shè)備安全投入使用。 |
10 |
未及時供應(yīng)安全生產(chǎn)中所需要的設(shè)備扣3分,未掌握修復(fù)后的機電設(shè)備運行狀態(tài)的扣3分,未及時消除設(shè)備事故隱患,不能保證修復(fù)設(shè)備安全投入使用的扣7分。 |
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三 |
其他管理 |
協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)對井下出現(xiàn)的機電事故進行原因分析并做出書面報告。 |
3 |
機電事故未分析的扣2分,未做出書面報告扣1分。 |
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應(yīng)協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)及機電科科長完成集團公司及礦黨政下達的各項安全生產(chǎn)任務(wù)。 |
4 |
未完成集團公司及礦黨政下達的各項安全生產(chǎn)任務(wù)扣4分。 |
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礦井發(fā)生重大災(zāi)害事故時,應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場,協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)組織搶救和事故處理及恢復(fù)生產(chǎn)工作。
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10 |
發(fā)生重大災(zāi)害事故時,未立即趕赴現(xiàn)場的扣4分,未協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)組織搶救和事故處理及恢復(fù)生產(chǎn)工作的扣6分。
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負(fù)責(zé)完成礦黨政要求的其他關(guān)于設(shè)備修復(fù)方面的工作。 |
2 |
未完成礦黨政要求的其他關(guān)于設(shè)備修復(fù)方面工作的扣2分。 |
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協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)及機電科長貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和決定。 |
4
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未協(xié)助分管領(lǐng)導(dǎo)及機電科長貫徹執(zhí)行黨和國家安全生產(chǎn)方針、政策、法律、法規(guī)、規(guī)章、規(guī)程和上級有關(guān)安全生產(chǎn)的指令和決定的扣4分。 |
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參與科制定的關(guān)于地面修理單位相關(guān)的規(guī)程、措施、會審并提出相關(guān)意見。
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2 |
未參與科制定的關(guān)于地面修理單位相關(guān)的規(guī)程、措施、會審并提出相關(guān)意見的扣2分。
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機電科大型設(shè)備安全管理員安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要 職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
機電安全 管理
(5分) |
按照要求參加各項機電安全生產(chǎn)專業(yè)會議,對近期機電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化情況進行分析總結(jié)及通報; |
2分 |
做好各項需通報問題的分析、總結(jié),備好開會所需材料,本項不符合要求,不得分; |
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|
|
對會議中領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作進行跟蹤落實; |
3分 |
按需參加相關(guān)會議,對會議中領(lǐng)導(dǎo)要求進行落實,本項不符合要求,不得分; |
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二 |
安全 質(zhì)量 標(biāo)準(zhǔn)化 (45分) |
協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)、科長指導(dǎo)督促大型設(shè)備開展“機電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”對標(biāo)檢查工作; |
15分 |
本項不符合要求,不得分; |
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|
督促落實各對口分管跟蹤落實集團公司各部門檢查發(fā)現(xiàn)存在問題,并對照機電管理辦法給予責(zé)任制相應(yīng)考核; |
15分 |
本項不符合要求,不得分; |
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|
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不定期深入大型設(shè)備現(xiàn)場,按照標(biāo)準(zhǔn)檢查機電設(shè)備、現(xiàn)場文明生產(chǎn)等情況,并根據(jù)機電有關(guān)規(guī)定進行通報考核; |
15分 |
1、未深入現(xiàn)場進行檢查的,扣5分; 2、未按照標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定進行通報、考核的,扣10分; |
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|
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三 |
日常 管理 (50分) |
每周組織大型設(shè)備的隱患排查工作,保證大型設(shè)備各項技術(shù)指標(biāo)符合規(guī)定。對查出的問題按照“三定五落實”的要求進行跟蹤落實;
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10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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|
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監(jiān)督、配合各大型設(shè)備相關(guān)單位搞好大型設(shè)備的“一臺一檔”整理工作,每月進行校核,保證“一臺一檔”符合規(guī)定要求; |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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聯(lián)系、配合山西煤礦設(shè)備安全檢測中心對全礦在用大型設(shè)備進行技術(shù)測定工作,保證大型設(shè)備不超負(fù)荷、不帶病、不超強度運轉(zhuǎn); |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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參與編制大型設(shè)備維簡計劃、大型設(shè)備技術(shù)改造計劃、大型設(shè)備修理計劃、大型設(shè)備配件計劃、大型設(shè)備停產(chǎn)檢修計劃,并負(fù)責(zé)對計劃監(jiān)督管理; |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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跟蹤全礦大型設(shè)備更新改造項目和大型檢修項目,并做好安全監(jiān)督工作; |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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機電科煤流系統(tǒng)副科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要 職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全 管理 與實施 (5分) |
按照要求參加各項機電安全生產(chǎn)專業(yè)會議,對近期機電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化情況進行分析總結(jié)及通報; |
2分 |
做好各項需通報問題的分析、總結(jié),備好開會所需材料,本項不符合要求,不得分; |
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對會議中領(lǐng)導(dǎo)安排的相關(guān)工作進行跟蹤落實; |
3分 |
按需參加相關(guān)會議,對會議中領(lǐng)導(dǎo)要求進行落實,本項不符合要求,不得分; |
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二 |
安全 質(zhì)量 標(biāo)準(zhǔn)化 (45分) |
協(xié)助礦領(lǐng)導(dǎo)、科長指導(dǎo)督促煤流系統(tǒng)各單位開展“機電安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化”對標(biāo)檢查工作; |
15分 |
本項不符合要求,不得分; |
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督促落實集團公司各部門檢查發(fā)現(xiàn)存在問題,并對照機電管理辦法給予煤流系統(tǒng)各單位責(zé)任人相應(yīng)考核; |
15分 |
本項不符合要求,不得分; |
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不定期深煤流系統(tǒng)現(xiàn)場,按照標(biāo)準(zhǔn)檢查機電設(shè)備、現(xiàn)場文明生產(chǎn)等情況,并根據(jù)機電有關(guān)規(guī)定進行通報考核; |
15分 |
1、未深入現(xiàn)場進行檢查的,扣5分; 2、未按照標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定進行通報、考核的,扣10分; |
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三 |
日常 管理 (50分) |
每周組織煤流系統(tǒng)的隱患排查工作,保證煤流系統(tǒng)各部皮帶運行正常。對查出的問題按照“三定五落實”的要求進行跟蹤落實; |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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對煤流系統(tǒng)上崗干部進行不定時查崗 |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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對煤流系統(tǒng)干部參加班前會進行查崗考核 |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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對全封閉、清掃器、滴煤點進行現(xiàn)場督導(dǎo),對皮帶各類保護進行完好跟蹤落實。 |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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跟蹤煤流系統(tǒng)檢修項目及皮帶系統(tǒng)改造項目,并做好安全監(jiān)督工作; |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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對各部皮帶備品、備件進行跟蹤解決 |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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對各煤流系統(tǒng)經(jīng)營指標(biāo)完成情況進行把控 |
10分 |
本項不符合要求,不得分; |
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機電科生產(chǎn)副科長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
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一 |
機電管理 |
負(fù)載全礦采掘隊組機電設(shè)備的完好情況,保證各隊組正常生產(chǎn)。 |
2 |
本項不符合要求,不得分; |
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加強和督促采掘隊組的定檢質(zhì)量,不定時進行抽查。 |
3 |
本項不符合要求,不得分; |
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協(xié)助機電科長完成機電年度工作計劃和礦領(lǐng)導(dǎo)交給的各項任務(wù)。 |
15 |
本項不符合要求,不得分; |
|
|
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||||
加強各采掘隊組現(xiàn)場各種備品備件的管理及跟蹤,備品備件是否備到現(xiàn)場,備用東西是否可靠,是否規(guī)范存放。 |
15 |
本項不符合要求,不得分; |
|
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||||
各區(qū)隊需建立定檢清單,根據(jù)根據(jù)生產(chǎn)班組的生產(chǎn)情況,制度每班的檢修工作量,提出合理化建議,檢修要有針對性。
|
10 |
1、未深入現(xiàn)場進行檢查的,扣5分; 2、未按照標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)定進行通報、考核的,扣10分; |
|
|
|
||||
了解和掌握設(shè)備的性能和運轉(zhuǎn)情況,協(xié)助機電副總充實完善各項管理制度,確保設(shè)備完好率達到90%以上,降低事故率,縮短事故處理時間。 |
5 |
本項不符合要求,不得分; |
|
|
|
||||
負(fù)責(zé)參加礦調(diào)度室召開的生產(chǎn)作業(yè)會議,解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的機電問題,配合生產(chǎn)隊組完成生產(chǎn)任務(wù)。 |
10 |
本項不符合要求,不得分; |
|
|
|
||||
二 |
日常管理 |
要求每天各隊組將二班定檢完成工作量出井后報機電科,對存在隱患的機電設(shè)備進行說明。 |
10 |
本項不符合要求,不得分; |
|
|
|
||
每月在考核預(yù)備會中對機電區(qū)隊長召開安全生產(chǎn)分析會,和近期發(fā)生機電事故進行剖析總結(jié),舉一反三。 |
10 |
本項不符合要求,不得分; |
|
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||||
三 |
其他管理 |
嚴(yán)格按照《集團公司機電安全垂直管理辦法》對采掘隊組進行對標(biāo)管理。 |
10 |
本項不符合要求,不得分; |
|
|
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各區(qū)隊必須將每天二班定檢清單,檢修情況上報機電科。 |
5 |
本項不符合要求,不得分; |
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思想上和礦黨政保持高度一致,嚴(yán)格落實礦會議精神和指示。 |
5 |
本項不符合要求,不得分; |
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機電科防爆隊隊長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全管理 |
認(rèn)真貫徹礦和科的安全生產(chǎn)方針及會議精神。 |
5 |
不及時貫徹上級會議精神扣5分 |
|
|
|
對各班組工作任務(wù)分工明確,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,不違章指揮。 |
15 |
對各班組分工不明,出現(xiàn)推諉現(xiàn)象扣5分,發(fā)現(xiàn)違章指揮扣10分 |
|
|
|
||
組織好安全活動,提高員工安全意識和避災(zāi)救災(zāi)能力。 |
5 |
未組織安全活動扣5分 |
|
|
|
||
組織本單位干部編制各工種安全責(zé)任清單 |
5 |
未編制相關(guān)安全責(zé)任清單扣5分 |
|
|
|
||
四 |
機電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 |
組織學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》,《機電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》、《試驗規(guī)程》、《操作規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn) |
5 |
未組織學(xué)習(xí)扣5分 |
|
|
|
負(fù)責(zé)本單位作業(yè)地點的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,作業(yè)地點的安全隱患治理情況,組織本單位干部對作業(yè)區(qū)域進行安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的要及時上報并協(xié)商處理。 |
25 |
未組織檢查作業(yè)地點安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,扣5分,發(fā)現(xiàn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不合格未及時處理,扣10分發(fā)現(xiàn)重大安全隱患未及時上報并處理扣10分 |
|||||
組織本單位對井下機電設(shè)備嚴(yán)格按照《機電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》進行機電日常檢查,發(fā)現(xiàn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)存在機電隱患及時通知區(qū)隊進行整改,并進行復(fù)查。組織本單位做好修復(fù)再利用及領(lǐng)用發(fā)放工作。 |
30 |
1、未及時對井下設(shè)備進行機電完好檢查扣10分,發(fā)現(xiàn)機電隱患未及時通知區(qū)隊整改扣10分,未及時做好修舊利廢及領(lǐng)用發(fā)放工作扣10分 |
|
|
|
||
五
|
其它日常管理 |
建立機電設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化安全檢查制度,包機責(zé)任制; |
10 |
未建立安全檢查制度扣5分,未建立包機責(zé)任制扣5分 |
|
|
|
認(rèn)真執(zhí)行科的各項管理制度。 |
5 |
未執(zhí)行科下發(fā)的各項管理制度扣5分 |
|
|
|
||
編制相關(guān)各項管理制度 |
5 |
未編制相關(guān)管理制度扣5分 |
|
|
|
機電科設(shè)備組組長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
安全管理 |
在科領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,負(fù)責(zé)全礦的機電設(shè)備的調(diào)運、采購工作。 |
15 |
機電設(shè)備的調(diào)運、采購工作不到位扣15分。 |
|
|
|
負(fù)責(zé)全礦設(shè)備供應(yīng)和資金財務(wù)年度,季度計劃的編制。 |
5 |
設(shè)備供應(yīng)和資金財務(wù)年度,季度計劃的編制未完成扣5分。 |
|
|
|
||
二
|
機電管理 |
負(fù)責(zé)全礦機電設(shè)備動態(tài),組織內(nèi)部平衡,及時解決存在問題。 |
10 |
不能及時解決機電設(shè)備動態(tài),組織內(nèi)部平衡扣10分。 |
|
|
|
根據(jù)生產(chǎn)建設(shè)的需求,掌握儲備庫存量、資金占有量、物質(zhì)定額、限額管理,并負(fù)責(zé)搞好節(jié)約挖潛、綜合利用和修舊利廢工作。 |
20 |
沒有根據(jù)生產(chǎn)建設(shè)的需求,掌握儲備庫存量、資金占有量、物質(zhì)定額、限額管理扣10分 沒有搞好節(jié)約挖潛、綜合利用和修舊利廢工作扣10分。 |
|
|
|
||
三 |
日常管理
|
認(rèn)真執(zhí)行各種規(guī)章制度,要確保生產(chǎn),在生產(chǎn)中設(shè)備發(fā)生問題,組織力量及時排除解決。 |
10 |
沒有按各種規(guī)章制度,要確保生產(chǎn)扣5分 在生產(chǎn)中設(shè)備發(fā)生問題,沒有及時排除解決扣5分。
|
|
|
|
|
努力學(xué)習(xí)專業(yè)技術(shù),定時組織開展各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)班,認(rèn)證組織好每周的學(xué)習(xí)安全知識,完成各種培訓(xùn)計劃和任務(wù),不斷提高員工的安全意識和業(yè)務(wù)素質(zhì)。 |
10 |
沒有定時組織開展各種培訓(xùn)學(xué)習(xí)班,組織每周的學(xué)習(xí)安全知識扣5分 未完成各種培訓(xùn)計劃和任務(wù)扣5分
|
|
|
|
機電科充電隊隊長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
||
一 |
安全管理 |
認(rèn)真貫徹礦和科的安全生產(chǎn)方針及會議精神。 |
5 |
不及時貫徹上級會議精神扣5分 |
|
|
|
||
對各班組工作任務(wù)分工明確,嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)章制度,不違章指揮。 |
15 |
對各班組分工不明,出現(xiàn)推諉現(xiàn)象扣5分,發(fā)現(xiàn)違章指揮扣10分 |
|
|
|
||||
組織好安全活動,提高員工安全意識和避災(zāi)救災(zāi)能力。 |
5 |
未組織安全活動扣5分 |
|
|
|
||||
組織本單位干部編制各工種安全責(zé)任清單 |
5 |
未編制相關(guān)安全責(zé)任清單扣5分 |
|
|
|
||||
二 |
機電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化 |
組織學(xué)習(xí)《煤礦安全規(guī)程》,《機電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》、《操作規(guī)程》標(biāo)準(zhǔn) |
5 |
未組織學(xué)習(xí)扣5分 |
|
|
|
||
負(fù)責(zé)本單位作業(yè)地點的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,作業(yè)地點的安全隱患治理情況,組織本單位干部對作業(yè)區(qū)域進行安全隱患排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時處理,發(fā)現(xiàn)重大安全隱患的要及時上報并協(xié)商處理。 |
25 |
未組織檢查作業(yè)地點安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化,扣5分,發(fā)現(xiàn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化不合格未及時處理,扣10分發(fā)現(xiàn)重大安全隱患未及時上報并處理扣10分 |
|||||||
組織本單位對機電設(shè)備嚴(yán)格按照《機電質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》進行機電日常檢查,發(fā)現(xiàn)作業(yè)區(qū)域內(nèi)存在機電隱患及時通知上級領(lǐng)導(dǎo)進行整改,并進行復(fù)查。組織本單位做好修復(fù)再利用及領(lǐng)用發(fā)放工作。 |
30 |
1、未及時對設(shè)備進行機電完好檢查扣10分,發(fā)現(xiàn)機電隱患未及時通知區(qū)隊整改扣10分,未及時做好修舊利廢及領(lǐng)用發(fā)放工作扣10分 |
|
|
|
||||
三
|
其它日常管理 |
建立機電設(shè)備標(biāo)準(zhǔn)化安全檢查制度; |
10 |
未建立安全檢查制度扣10分 |
|
|
|
||
認(rèn)真執(zhí)行科的各項管理制度。 |
5 |
未執(zhí)行科下發(fā)的各項管理制度扣5分 |
|
|
|
||||
編制相關(guān)各項管理制度 |
5 |
未編制相關(guān)管理制度扣5分 |
|
|
|
||||
機電科技術(shù)員安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
項目 |
具體事項 |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分原因 |
1 |
貫徹礦及上級文件指示精神,安全管理 |
1、負(fù)責(zé)按時編制作業(yè)規(guī)程、技術(shù)措施,由于審查作業(yè)規(guī)程不當(dāng)或編制不及時影響安全生產(chǎn)要負(fù)技術(shù)責(zé)任。 |
15 |
查資料,未按時編制扣5分,發(fā)現(xiàn)影響安全生產(chǎn)的不得分 |
|
|
|
2、深入井下掌握第一手資料,搞好機電設(shè)備配件管理,做好機電基礎(chǔ)資料管理工作,要及時修改規(guī)程,補充安全措施,由于沒及時修改而影響安全生產(chǎn)要負(fù)責(zé)任。 |
15 |
查現(xiàn)場、對井下現(xiàn)場不了解扣2分,查資料,發(fā)現(xiàn)一次不符合要求扣3分,影響安全生產(chǎn)不得分 |
|
|
|
||
2 |
培訓(xùn)學(xué)習(xí) |
1、堅持每年、月的機電個工種培訓(xùn)、規(guī)程貫徹,教育職工按章作業(yè),對考核不合格的工人要再教育,直到掌握后方可入井。 |
10 |
查資料,未貫徹不得分,缺一次記錄扣2分 |
|
|
|
2、組織安全活動日,講安全知識,講事故教訓(xùn)和規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)化要求 |
10 |
查資料,未組織不得分,缺一次記錄扣2分 |
|
|
|
||
3、堅持經(jīng)常性的進行職工安全知識教育,三大規(guī)程教育,開展各種形式的安全活動,不斷提高職工的安全素質(zhì)。 |
10 |
查資料,未貫徹、學(xué)習(xí)不得分、缺一次記錄扣2分 |
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||
3 |
隱患排查 |
1、經(jīng)常深入井下檢查安全生產(chǎn)狀況,及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,把隱患消滅在萌芽狀態(tài)。 |
20 |
查現(xiàn)場,未深入井下檢查不得分,發(fā)現(xiàn)一條隱患問題扣2分,未采取措施缺一次扣1分 |
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|
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4 |
勞動組織 |
1、積極參加井下設(shè)備的各項檢查,建立好設(shè)備配件的圖紙資料檔案,因圖紙資料不全而影響標(biāo)準(zhǔn)化工作,應(yīng)負(fù)一定的責(zé)任。 |
10 |
查資料,發(fā)現(xiàn)一次未參加不得分,有一處資料不全扣1分 |
|
|
|
2、參加井下機電事故的搶救、處理、分析、追查工作。 |
10 |
查資料,發(fā)現(xiàn)一次未參加不得分,有一處資料不全扣1分 |
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機電科充電工安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
崗位培訓(xùn) |
認(rèn)真學(xué)習(xí)各項安全管理制度,掌握《礦燈安全規(guī)程》要求,按章作業(yè),堅決杜絕三違現(xiàn)象 |
15 |
不參加學(xué)習(xí)扣5分,出現(xiàn)違章扣10分 |
|
|
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要通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),持證上崗 |
10 |
無證上崗扣10分 |
|
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|
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二 |
崗位作業(yè) |
嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》、《機電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)》對充電架進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通知使用單位進行修理,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。 |
20 |
不能及時準(zhǔn)確掌握機電設(shè)備完好情況扣10分,發(fā)現(xiàn)問題未及時通知區(qū)隊整改扣10分 |
|
|
|
按照《礦燈安全規(guī)程》、《操作規(guī)程》進行工作,做好礦燈完好的安全性能檢查,確保充電架和礦燈的正常運行和使用。 |
20 |
未按照規(guī)程操作扣10分,對礦燈和充電架未及時進行性能測試扣10分 |
|
|
|
||
熟悉掌握本單位設(shè)備的動態(tài)情況,進行巡視檢查,確保礦燈的安全性。 |
20 |
未及時準(zhǔn)確掌握設(shè)備動態(tài)扣10分,未對礦燈進行檢查扣10分 |
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|
||
三 |
崗位安全 |
對本崗位存在的安全風(fēng)險及時上報處理 |
5 |
未對本崗位存在的安全風(fēng)險進行上報處理扣5分 |
|
|
|
熟悉工作環(huán)境,觀察周邊環(huán)境,不可違章作業(yè),拒絕違章指揮。 |
10 |
發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)扣10分 |
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機電科下設(shè)備工安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
崗位安全 |
到達工作現(xiàn)場檢查前對本崗位進行崗位描述和手指口述,確認(rèn)安全后方可進行檢查工作 |
15 |
1、未按一崗雙述的方式進行安全確認(rèn),扣5分;未經(jīng)安全確認(rèn)后開工,扣10分。 |
|
|
|
二 |
崗位培訓(xùn) |
1、按時參加各類安全培訓(xùn),認(rèn)真學(xué)習(xí)煤礦“三大規(guī)程”,不斷提高崗位安全技術(shù)水平和避災(zāi)救災(zāi)能力。 |
20 |
查資料,沒有參加安全培訓(xùn)不得分,缺一次記錄扣2分 |
|
|
|
2、帶領(lǐng)本組成員主動學(xué)習(xí)作業(yè)規(guī)程和各類安全技術(shù)措施,并嚴(yán)格執(zhí)行。 |
15 |
查資料,沒有參與作業(yè)規(guī)程和安全技術(shù)措施編制不得分,沒有貫徹學(xué)習(xí)扣1分 |
|
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||
3、每班班前對組員進行點名,參加“崗位應(yīng)知應(yīng)會”學(xué)習(xí)、抽考。 |
10 |
查資料,缺一次班前學(xué)習(xí)記錄扣1分。 |
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三 |
崗位作業(yè) |
10 |
有一項違反規(guī)定,扣5分 |
|
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|
預(yù)防設(shè)備損壞及各種機電設(shè)備事故的發(fā)生,保障機電設(shè)備安全正常運行 |
10 |
|
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檢查發(fā)現(xiàn)的機電安全隱患問題及時下發(fā)三定通知單把隱患消滅在萌芽狀態(tài) |
10 |
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|||
熟悉工作環(huán)境,觀察周邊環(huán)境,不可違章作業(yè),拒絕違章指揮。 |
10 |
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機電科設(shè)備倉庫保管員安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一
|
設(shè)備管理 |
1、必須執(zhí)行設(shè)備入庫、出庫手續(xù)
|
10 |
1、未按規(guī)定執(zhí)行扣10分 |
|
|
|
2、必須做到日結(jié)月結(jié)、季盤查、年終大清點 |
10 |
2、未定期盤查扣10分 |
|
|
|
||
負(fù)責(zé)庫存設(shè)備的保管保養(yǎng)工作,嚴(yán)格執(zhí)行設(shè)備保管保養(yǎng)制度 |
20 |
1、保養(yǎng)工作不到位扣10分 2、保管工作不到位扣10分 |
|
|
|
||
負(fù)責(zé)填寫設(shè)備賬、卡和管理工作,做到帳、卡、牌、版四對口 |
20 |
1、未填寫臺賬扣10分 2、未做到帳、卡、牌、版四對口扣10分 |
|
|
|
||
二 |
庫房標(biāo)準(zhǔn)化 |
1、嚴(yán)格按照地面衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)化要求管理庫房 2、庫房內(nèi)無煙頭 |
20 |
1、標(biāo)準(zhǔn)化不達標(biāo)扣5分 2、庫房內(nèi)發(fā)現(xiàn)無煙頭扣15 |
|
|
|
1、下班時必須鎖好門、關(guān)好窗 2、保證庫內(nèi)消防器材無丟失 |
20 |
1、未鎖好門、關(guān)好窗扣10分 2、消防器材數(shù)量不足扣10分, |
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機電科防爆隊班組長安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
具體事項 |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
|
|
安全培訓(xùn) |
認(rèn)真學(xué)習(xí)各項安全管理制度,熟練掌握《機電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格按“三大規(guī)程”及各項安全規(guī)定生產(chǎn),做到不安全不生產(chǎn)。 |
15 |
1、違反規(guī)程作業(yè)扣5分 2、存在安全隱患繼續(xù)工作扣5分 3、違章指揮扣5分 |
|
|
|
|
按時參加各類安全以及機電業(yè)務(wù)知識培訓(xùn),不斷提高崗位安全技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力。 |
5 |
沒有按時參加培訓(xùn)扣5分 |
|
|
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|||
主動學(xué)習(xí)《操作規(guī)程》、《試驗規(guī)程》和各類安全技術(shù)措施,并嚴(yán)格執(zhí)行。 |
10 |
沒有按時參加培訓(xùn)學(xué)習(xí)扣5分 不按規(guī)程作業(yè)扣5分 |
|
|
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|||
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安全作業(yè) |
班組長組織員工開班前、收班會 |
10 |
未組織員工開班前會扣5分 未組織員工開收班會扣5分 |
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|
帶領(lǐng)員工按章作業(yè),做好對作業(yè)場所的安全檢查,掌握工作中發(fā)生和可能發(fā)生的安全問題并組織處理,對重大隱患的發(fā)生,要直接指揮帶領(lǐng)本班員工撤離險區(qū)到安全地點,并立即向隊級干部匯報 |
60 |
4、開工前和班中未進行安全檢查,扣10分 5、發(fā)現(xiàn)安全隱患后,未及時處理,扣10分 6、重大隱患發(fā)生后,未組織本班員工撤離險區(qū),扣20分 7、重大隱患發(fā)生后,未向隊干部匯報,扣20分 |
|
|
|
|||
嚴(yán)格按照《機電設(shè)備質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化》要求,及時完成上級下達的任務(wù)及日常標(biāo)準(zhǔn)化檢查 |
10 |
未及時完成工作任務(wù)扣5分 未按標(biāo)準(zhǔn)檢查設(shè)備扣5分 |
|
|
|
|||
監(jiān)督員工按《操作規(guī)程》及《煤礦安全規(guī)程》完成任務(wù) |
5 |
未督促員工按規(guī)程作業(yè)扣5分 |
|
|
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機電科防爆隊電鉗工安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
|
一 |
崗位培訓(xùn) |
認(rèn)真學(xué)習(xí)各項安全管理制度,熟練掌握《機電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)》工藝,掌握《電氣試驗規(guī)程》要求,按章作業(yè),堅決杜絕三違現(xiàn)象 |
15 |
不參加學(xué)習(xí)扣5分,出現(xiàn)違章扣10分 |
|
|
|
|
要通過培訓(xùn)學(xué)習(xí),持證上崗 |
10 |
無證上崗扣10分 |
|
|
|
|||
二 |
崗位作業(yè) |
嚴(yán)格按照《煤礦安全規(guī)程》、《機電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)》對井下機電設(shè)備進行檢查,發(fā)現(xiàn)問題及時通知使用單位進行整改,將安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)。 |
20 |
不能及時準(zhǔn)確掌握井下機電設(shè)備完好情況扣10分,發(fā)現(xiàn)問題未及時通知區(qū)隊整改扣10分 |
|
|
|
|
按照《電氣試驗規(guī)程》、《操作規(guī)程》進行電氣試驗,做好春季預(yù)防性試驗,對入井設(shè)備進行三證一標(biāo)及安全性能檢查,確保電氣設(shè)備正常運行。 |
20 |
未及時進行試驗扣10分,對入井設(shè)備未及時進行性能測試扣10分 |
|
|
|
|||
熟悉掌握井下機電設(shè)備動態(tài)情況,并繪制動態(tài)圖,對開關(guān)進行計算整定,確保礦井安全合理化供電。 |
20 |
未及時準(zhǔn)確繪制動態(tài)圖扣10分,未對開關(guān)進行計算整定扣10分 |
|
|
|
|||
三 |
崗位安全 |
對本崗位存在的安全風(fēng)險及時上報處理 |
5 |
未對本崗位存在的安全風(fēng)險進行上報處理扣10分 |
|
|
|
|
熟悉工作環(huán)境,觀察周邊環(huán)境,不可違章作業(yè),拒絕違章指揮。 |
10 |
發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)扣10分 |
|
|
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|||
機電科修補電纜工安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
崗位培訓(xùn) |
1、認(rèn)真學(xué)習(xí)各項安全管理制度,熟練掌握《機電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)》,掌握《電氣試驗規(guī)程》要求,按章作業(yè)。 |
15 |
不參加學(xué)習(xí)扣5分,出現(xiàn)違章扣10分 |
|
|
|
2、掌握設(shè)備電氣性能,提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì),規(guī)范行為杜絕事故發(fā)生。 |
10分 |
發(fā)生一起安全事故扣10分 |
|
|
|
||
二 |
崗位作業(yè) |
嚴(yán)格按照《操作規(guī)程》、《煤礦安全規(guī)程》、《機電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)》要求對電纜進行修復(fù)再利用,并按照《電氣試驗規(guī)程》要求對修復(fù)后的電纜進行試驗,并達到標(biāo)準(zhǔn)化要求標(biāo)準(zhǔn)。 |
20 |
工作過程中不按操作規(guī)程作業(yè)、違章作業(yè),扣10分未進行試驗扣10分 |
|
|
|
做好電纜的領(lǐng)用、發(fā)放、建卡、上賬工作。 |
10 |
領(lǐng)用、發(fā)放、卡、帳不對應(yīng)扣10分 |
|
|
|
||
深入現(xiàn)場,及時掌握井下電纜的實際分布及供電情況。 |
10 |
未進行現(xiàn)場了解扣10分 |
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|
||
學(xué)習(xí)掌握《機電設(shè)備完好標(biāo)準(zhǔn)》,修復(fù)后的設(shè)備達到防爆標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定。 |
10 |
修復(fù)后電纜未達到標(biāo)準(zhǔn)扣10分 |
|
|
|
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三 |
崗位安全 |
對本崗位存在的安全風(fēng)險及時上報處理 |
5 |
未對本崗位存在的安全風(fēng)險進行安全風(fēng)險分級管控,扣10分 |
|
|
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對工作區(qū)域存在的隱患進行排查,發(fā)現(xiàn)隱患及時匯報并處理 |
10 |
本崗位存在的隱患未及時上報和處理,扣10分 |
|
|
|
||
熟悉工作環(huán)境,觀察周邊環(huán)境,不可違章作業(yè),拒絕違章指揮。 |
10 |
發(fā)現(xiàn)違章作業(yè)扣10分 |
|
|
|
機電科設(shè)備組叉車司機安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一
|
日常作業(yè) |
1、作業(yè)人員必須嚴(yán)格執(zhí)行持證上崗 |
20 |
無證上崗扣20分 |
|
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必須經(jīng)常檢查,試驗車輛的安全設(shè)施,保證車輛的完好性和安全性 |
20 |
未定期檢查,試驗車輛扣10分 |
|
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|
||
車輛安全設(shè)施失效或人為破壞,必須采取措施,立即處理 |
為及時處理車輛問題的扣10分 |
|
|
|
|||
經(jīng)常維護保養(yǎng)車輛,確保車輛內(nèi)干凈、整潔 |
10 |
車輛不干凈、整潔扣10分 |
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二 |
其它工作 |
不允許其他人員擅自操作車輛 |
20 |
發(fā)現(xiàn)讓其他人操作車輛扣20分 |
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堅決不在有安全隱患的情況下作業(yè)。 |
10 |
在有安全隱患的情況下作業(yè)扣10分 |
|
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機電科設(shè)備組看場工安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號 |
主要職責(zé) |
考核標(biāo)準(zhǔn) |
標(biāo)準(zhǔn)分值 |
評分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
一 |
崗位安全 |
必須經(jīng)常檢查,試驗各種安全設(shè)施,保證設(shè)施的完好性和安全性 |
20 |
未定期檢查,試驗各種安全設(shè)施扣20分 |
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安全設(shè)施失效或被人為破壞,立即逐級匯報,處理隱患 |
20 |
發(fā)現(xiàn)問題,不及時匯報扣20分 |
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嚴(yán)格按照地面標(biāo)準(zhǔn)化要求保證倉庫衛(wèi)生情況 |
15 |
衛(wèi)生不達標(biāo)扣15分 |
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定期檢查消防器材數(shù)量的性能 |
15 |
未定期檢查,消防器材性能出現(xiàn)問題扣15分 |
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二 |
崗位工作 |
嚴(yán)格執(zhí)行出入登記制度 |
30 |
不嚴(yán)格執(zhí)行出入登記制度30分 |
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