工資科統(tǒng)計(jì)員安全生產(chǎn)責(zé)任清單
工資科統(tǒng)計(jì)員安全生產(chǎn)責(zé)任清單
序號(hào) |
主要 職責(zé) |
具體事項(xiàng) |
評(píng)分辦法 |
得分 |
扣分 |
扣分 原因 |
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一 |
統(tǒng)
計(jì)
調(diào)
查 |
按照統(tǒng)計(jì)的基本任務(wù)做好統(tǒng)計(jì)調(diào)查、統(tǒng)計(jì)分析,提供統(tǒng)計(jì)資料和統(tǒng)計(jì)咨詢(xún)意見(jiàn),實(shí)施統(tǒng)計(jì)監(jiān)督 |
10 |
統(tǒng)計(jì)分析不合格扣10分; |
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負(fù)責(zé)統(tǒng)計(jì)全礦各類(lèi)人員的從業(yè)人數(shù)、勞動(dòng)報(bào)酬、工資總額、平均工資,按照集團(tuán)公司統(tǒng)一口徑統(tǒng)計(jì)編報(bào)月報(bào)表,年報(bào)表的及時(shí)報(bào)送工作,并做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。 |
10 |
報(bào)送工作,并做到數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤。 不合格10分 |
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按時(shí)完成上級(jí)和礦安排的各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)調(diào)查任務(wù),依照統(tǒng)計(jì)法和有關(guān)規(guī)定如實(shí)提供統(tǒng)計(jì)資料,不得虛報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào),不得偽照、篡改。 |
30 |
統(tǒng)計(jì)資料,不得虛報(bào)、瞞報(bào)、拒報(bào)、遲報(bào),不得偽照、篡改。不合格各5分,共30分 |
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每月及時(shí)準(zhǔn)確地完成工資輸入任務(wù),保證按時(shí)向財(cái)務(wù)科傳送數(shù)據(jù),確保全礦職工按時(shí)發(fā)放工資。 |
15 |
傳送數(shù)據(jù)不合格扣15分。 |
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每月對(duì)數(shù)據(jù)進(jìn)行備份工作,定期對(duì)微機(jī)進(jìn)行病毒檢查,防止數(shù)據(jù)丟失或損害。對(duì)外來(lái)數(shù)據(jù)堅(jiān)持先檢查后使用,在確保外來(lái)數(shù)據(jù)安全的情況下方可使用。 |
15 |
完成不認(rèn)真扣15分。 |
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二 |
安全保管 |
做好各項(xiàng)統(tǒng)計(jì)資料的保管工作,做到防火、防盜、防潮。 |
10 |
不符合要求扣10分。 |
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