8月29日，記者從九里山礦了解到，面對地質(zhì)條件復(fù)雜、工作面頻繁安裝回撤等諸多不利因素，該礦全面實施 “561”隱患排查工作法，加強薄弱環(huán)節(jié)安全管控，有力促進了礦井安全生產(chǎn)。

　　“561”隱患排查工作法是指 “五環(huán)六定一問責(zé)”安全管理方法。“5”是建立完善崗位、班組、區(qū)隊、專業(yè)、礦井“五個環(huán)節(jié)”的隱患排查;“6”是定措施、定單位、定責(zé)任人、定時間、定資金、定落實的 “六定”隱患整改措施和對責(zé)任隱患進行問責(zé)的隱患排查治理體系;“1”是一問責(zé)，凡是因管理缺失、責(zé)任棚架造成的隱患，一律進行責(zé)任追究，同時對重復(fù)性隱患背后的深層次管理問題，采取針對性措施，嚴(yán)格落實考核，努力杜絕隱患重復(fù)反彈。該隱患排查工作法通過完善隱患排查治理機制，形成了多層次、多環(huán)節(jié)隱患無縫隙排查和超前 “六定”管控、閉環(huán)管理，彌補了安全管理上的脫節(jié)和漏洞，確保隱患時刻處于 “可知、可防、可控、可治”狀態(tài)。

　　“‘561’隱患排查工作法在我礦實施近一年來，先后對12名隱患責(zé)任人進行責(zé)任追究罰款12000余元，有效增強了干部員工的隱患防范意識，提升了礦井隱患治理效果，杜絕了零敲碎打事故發(fā)生，消滅了輕傷及以上事故，百人“三違”率同比下降了12%，實現(xiàn)了礦井隱患排查的程序化、規(guī)范化、責(zé)任化管理，安全形勢呈現(xiàn)持續(xù)向好發(fā)展態(tài)勢。”該礦負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)的副礦長柴戰(zhàn)江說。