針對近期電煤供應(yīng)緊張，萬年礦進一步提高政治站位，積極履行社會責(zé)任，科學(xué)安排、積極謀劃，全力抓好電煤生產(chǎn)。

　　該礦始終堅持“均衡生產(chǎn)，不搞突擊，安全高效”原則，全力抓好主采工作面正常生產(chǎn)，針對工作面過斷層、上下巷壓力大、變形嚴重難題，成立了工作面回采領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴格執(zhí)行礦領(lǐng)導(dǎo)帶班、職能部室人員盯班、區(qū)科管技人員跟班責(zé)任制度，切實抓好工作面現(xiàn)場管理，保證了該地區(qū)安全生產(chǎn)

　　針對當(dāng)前電力供應(yīng)緊張形勢，該礦積極引導(dǎo)職工進一步養(yǎng)成“節(jié)約用電，綠色辦公”的健康工作和生活方式，利用廣播、公眾號、微信群等形式，全文轉(zhuǎn)載集團公司“節(jié)約用電、綠色辦公”倡議書，提高全礦干部職工節(jié)電意識，在井下推行“避峰填谷”用電舉措，合理安排檢修時段，有效避免不必要的電能損耗，在井上辦公室和職工宿舍等地不放過任何一個用電細節(jié)，白天在不影響工作的情況下禁止開燈，做到人走燈滅，嚴禁常明燈，人員離開辦公室必須關(guān)閉飲水機、電腦、打印機等電器設(shè)備的電源，考核辦采取不定期檢查的方式，對違規(guī)者進行相關(guān)處罰，形成全礦節(jié)約用電，綠色辦公的良好氛。(胡艷琪)