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?樹立保密意識 ?筑牢保密防線

作者:閆素芳 2022-01-14 11:36 來源:煤礦安全網(wǎng) 意識 防線

  樹立保密意識 筑牢保密防線

  保密工作關(guān)系到黨和國家的安全與利益,為了扎實(shí)做好新形勢下保密安全工作,雁崖煤業(yè)公司結(jié)合工作實(shí)際,切實(shí)把保密教育工作貫穿于日常工作中,在平時(shí)的學(xué)習(xí)中,多次強(qiáng)調(diào)做好保密工作的極端重要性,組織全體干部員工認(rèn)真學(xué)習(xí)《中華人民共和國保密法》、《保守國家秘密法實(shí)施條例》《保密違法違紀(jì)行為處分建議辦法》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)基層保密工作的通知》、《關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)手機(jī)和社交媒體保密管理意見》等保密工作規(guī)章制度以及省、市關(guān)于保密工作的有關(guān)文件精神,對涉密人員加強(qiáng)保密教育,提高思想認(rèn)識,與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新,進(jìn)一步提高保密工作科學(xué)化、保密管理法制化、保密技術(shù)現(xiàn)代化、保密隊(duì)伍專業(yè)化水平,落實(shí)五個(gè)“務(wù)必”,構(gòu)筑五道防線,確保國家秘密安全,為雁崖煤業(yè)高質(zhì)量發(fā)展保駕護(hù)航。

  務(wù)必加強(qiáng)宣傳教育,構(gòu)筑思想防線。一是加強(qiáng)對涉密人員的保密宣傳教育。對新上崗的保密工作人員,必須參加保密培訓(xùn)。對涉密人員的保密教育,每年不少于4次,確保涉密人員掌握本崗位的保密知識,具備相關(guān)的保密防患能力。繼續(xù)把保密教育課納入全年的學(xué)習(xí)計(jì)劃,提高領(lǐng)導(dǎo)干部和全體員工的保密業(yè)務(wù)水平。二是加強(qiáng)對涉密人員的管理。對涉密人員著力加強(qiáng)思想教育,筑牢思想防線;著力加強(qiáng)日常管理,不留下育區(qū)和死角;著力加強(qiáng)監(jiān)督檢查,消除不良苗頭和隱患。使廣大涉密人員認(rèn)清保密工作形勢,切實(shí)提高政治警惕,真正做到居安思危、警鐘長鳴,始終繃緊反奸防諜這根弦。三是在各種會(huì)議上,反復(fù)強(qiáng)調(diào)保密工作的重要性,教育機(jī)關(guān)干部自覺做到:不該看的秘密不看,不該說的秘密不說,不該打聽的秘密事項(xiàng)不打聽,嚴(yán)禁利用國家機(jī)密謀取個(gè)人私利,不得將國家秘密和內(nèi)部情況向家屬、親友及其他無關(guān)人員泄露。通過學(xué)習(xí)教育活動(dòng),公司員工保密意識明顯增強(qiáng),政治敏銳性和政治鑒別力大大提高,保密工作水平有了很大的提升,構(gòu)筑了一道牢固的保密工作防線。一年來,我公司沒有發(fā)生泄密事件和違反保密法規(guī)的現(xiàn)象。

  務(wù)必建立保密制度,加強(qiáng)硬件設(shè)施建設(shè)。制度建設(shè)是治本之策,是做好保密工作的重要保證。我公司始終把制度建設(shè)擺在重要位置,先后制定完善了《涉密人員管理制度》、《秘密載體使用和管理制度》、《涉密計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)保密管理制度》等各項(xiàng)保密工作制度,對領(lǐng)導(dǎo)干部和一般工作人員在學(xué)習(xí)、工作和生活中的具體保密行為進(jìn)行了規(guī)定,對秘密載體的管理使用和涉密計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的保密管理也進(jìn)行了嚴(yán)格規(guī)定,使保密工作的開展有章可循。為確保黨和國家秘密的安全,維護(hù)黨和國家利益,加大投入力度,構(gòu)筑監(jiān)督防線配置符合國家規(guī)定的必要的保密防護(hù)技術(shù)設(shè)施設(shè)備,消除安全隱患。

  務(wù)必落實(shí)工作責(zé)任,構(gòu)筑組織防線。一是領(lǐng)導(dǎo)重視。公司領(lǐng)導(dǎo)始終把保密工作放在重要位置,經(jīng)常強(qiáng)調(diào)保密工作,做到保密工作同其他工作同部署、同檢查。公司保密委堅(jiān)持 每年召開兩次專題會(huì)議,聽取保密工作匯報(bào),研究解決實(shí)際問題,不斷優(yōu)化保密工作環(huán)境。二是健全保密組織。根據(jù)人事變動(dòng),及時(shí)調(diào)整充實(shí)保密委員會(huì)。公司成立了保密領(lǐng)導(dǎo)小組,確定了保密員和計(jì)算機(jī)網(wǎng)管人員。保密工作逐步建立健全了加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)、層層負(fù)責(zé)的工作體制和機(jī)制,做到領(lǐng)導(dǎo)到位、責(zé)任到位、措施到位,真正把“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的要求落到實(shí)處。

  務(wù)必突出工作重點(diǎn),構(gòu)筑制度防線。一是規(guī)范辦公室日常行為。明確要求辦公室員工在日常工作中做到:不復(fù)制、摘抄國家秘密文電內(nèi)容,必須使用時(shí),主動(dòng)按有關(guān)規(guī)章制度規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)。不攜帶國家秘密載體到公共場所。在主辦涉及黨和國家秘密的重要活動(dòng)、會(huì)議或項(xiàng)目時(shí),能夠嚴(yán)格要求自己遵守保密規(guī)定,并親自參與制定保密工作方案。不在公共場所閱辦密級文電、資料或談?wù)撋婕皣颐孛苁马?xiàng),不攜帶密級文件回家。不利用無保密措施的電話、手機(jī)、郵件、計(jì)算機(jī)等通信設(shè)施傳遞黨和國家秘密。不和無關(guān)人員談?wù)撋婕皣颐孛苁马?xiàng)。二是抓好重點(diǎn)涉密人員的管理。建立了涉密人員管理制度,對新上崗涉密人員進(jìn)行了嚴(yán)格的資格審查。同時(shí)加強(qiáng)對主要保密工作人員的培訓(xùn),普及保密知識,不斷提高保密能力和責(zé)任意識。三是抓好涉密崗位的保密工作。突出抓好辦公室等重點(diǎn)崗位的涉密事項(xiàng)的保密管理,特別是對涉密文件嚴(yán)格實(shí)行全過程監(jiān)管,確保從起草、制作、分發(fā)、傳遞到使用、管理、復(fù)制、保存的每一環(huán)節(jié)都合乎規(guī)范,不出差錯(cuò),防止涉密文件隨身攜帶、隨意存放、隨便復(fù)印等現(xiàn)象的發(fā)生。對各級機(jī)關(guān)下發(fā)的涉密文件進(jìn)行登記傳閱,并及時(shí)予以回收。對機(jī)關(guān)廢紙、廢文件的回收由辦公室及保密人員按規(guī)定進(jìn)行銷毀,保證廢紙不流入社會(huì)。四是加強(qiáng)涉密載體的保密管理。按照“控制源頭、加強(qiáng)檢查,明確責(zé)任、落實(shí)制度”的要求,切實(shí)抓好涉密計(jì)算機(jī)及網(wǎng)絡(luò)的保密管理。對涉密計(jì)算機(jī)實(shí)行物理隔離,做到“涉密信息不上網(wǎng)、上網(wǎng)信息不涉密”。同時(shí),加強(qiáng)對各種U盤和光盤等涉密介質(zhì)的保密管理,防止存儲(chǔ)的秘密信息失泄。

  務(wù)必加強(qiáng)督促檢查,嚴(yán)格自查整改。 抓好保密工作,不僅要抓教育,建制度,訂措施,還要常監(jiān)督,勤檢查,抓整改,促落實(shí)。辦公室保密監(jiān)督工作實(shí)行自查和定期檢查相結(jié)合,每月由各涉密部門負(fù)責(zé)人對保密工作進(jìn)行自查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)整改,每半年由辦公室領(lǐng)導(dǎo)對全體涉密單位的保密工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。針對自查和定期檢查中發(fā)現(xiàn)的問題,我們迅速采取措施抓好整改落實(shí)。一是科學(xué)定密,該定為涉密計(jì)算機(jī)的辦公電腦必須定密,不該定密的避免定密擴(kuò)大化。二是規(guī)范了計(jì)算機(jī)管理,做到一機(jī)一人。三是加強(qiáng)對存儲(chǔ)介質(zhì)的管理,杜絕交叉使用。四是抓好重點(diǎn)部位整改,嚴(yán)禁聯(lián)網(wǎng)計(jì)算機(jī)處理涉密信息。同時(shí)拒絕外來部門的U盤等存儲(chǔ)介質(zhì)在涉密計(jì)算機(jī)上處理使用,確保信息安全。

  雁崖煤業(yè)公司保密工作在公司的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級保密部門的關(guān)心指導(dǎo)下,取得了一定的成績,但與上級保密部門的要求仍有一定差距。在今后的工作中,我們一定要認(rèn)真 學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀,解放思想,銳意進(jìn)取,求真務(wù)實(shí),扎實(shí)工作,把各項(xiàng)保密措施落到實(shí)處,為全面建設(shè)精彩雁崖做出新的更大的貢獻(xiàn)!

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