今年以來，冀中能源峰峰集團(tuán)羊東礦營選科牢固樹立安全的紅線意識(shí)和底線思維，嚴(yán)抓安全教育、嚴(yán)抓安全管控、嚴(yán)厲考核問責(zé)，確保實(shí)現(xiàn)首季開門紅。

　　該科加大安全宣教力度，充分利用班前會(huì)職工會(huì)組織職工開展安全事故案例警示教育、安全交流座談會(huì)等活動(dòng)，為職工講解分析安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與幸福之間的重要關(guān)系，并開展相關(guān)規(guī)程措施的學(xué)習(xí)，切實(shí)增強(qiáng)了職工干標(biāo)準(zhǔn)活、做放心事的安全意識(shí)。

　　該科加大安全管理力度，嚴(yán)格科管干部跟班責(zé)任落實(shí)，做好交班后對上班工作情況檢查驗(yàn)收和當(dāng)班工作安全協(xié)調(diào)調(diào)度，加強(qiáng)重點(diǎn)工作的督導(dǎo)檢查，全力消除重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)不安全因素，嚴(yán)防各類事故發(fā)生，保障工作面回收進(jìn)度。

　　該科嚴(yán)格考核問責(zé)制度，建立健全工作任務(wù)登記臺(tái)賬，對未完成當(dāng)班工作任務(wù)的跟班干部、班組長及個(gè)人進(jìn)行嚴(yán)肅責(zé)任分析考核。加大“三違”查處和處罰力度，針對回收期間查處違章干部職工，嚴(yán)格執(zhí)行黃榜通報(bào)、三班班前會(huì)做檢討的加倍處罰的管理規(guī)定，全面提升回收工作的安全保障和工作進(jìn)度，助力實(shí)現(xiàn)首季開門紅。