峰峰集團(tuán)萬(wàn)年礦工會(huì)封控期間服務(wù)不斷線

　　為全面阻斷新冠肺炎疫情傳播風(fēng)險(xiǎn)，保障職工身體健康和生命安全，根據(jù)邯鄲市、武安市、集團(tuán)公司和礦有關(guān)疫情防控工作安排，萬(wàn)年礦工會(huì)在確保正常生產(chǎn)生活秩序的同時(shí)，讓職工穩(wěn)定住礦、愉快工作，進(jìn)一步活躍職工在封控期間的工作、生活氛圍，開(kāi)展了一系列暖人心、得人心、聚人心的工作，盡顯“娘家人”本色。

　　籌措配置應(yīng)急防疫和生活物資

　　礦工會(huì)積極響應(yīng)防控工作要求，做好封控期間住礦職工的后勤保障工作，對(duì)附近地區(qū)跑趟人員進(jìn)行摸底排查，騰床位、調(diào)班次，積極籌措為568名住礦不能回家職工提供臨時(shí)宿舍83間，為新入住職工配備毛巾、香皂、床單被罩、臉盆飯盆等應(yīng)急生活物資2875件。同時(shí)，車(chē)間工會(huì)做好基本防疫物資的儲(chǔ)備，礦工會(huì)對(duì)基層車(chē)間工會(huì)在封控期間領(lǐng)取和準(zhǔn)備的各項(xiàng)服務(wù)職工物資要進(jìn)行統(tǒng)計(jì)摸底，為基層車(chē)間工會(huì)配發(fā)口罩、酒精、消毒液等1902件。

　　做好全員核酸采集人員組織工作

　　車(chē)間工會(huì)主席牽頭，主動(dòng)承擔(dān)封控全員核酸采集期間的組織工作，動(dòng)員車(chē)間工會(huì)主席助理、工會(huì)委員以及工會(huì)積極分子協(xié)助配合做好人員組織、現(xiàn)場(chǎng)引導(dǎo)、秩序維護(hù)工作，引導(dǎo)本單位職工嚴(yán)格按照防疫相關(guān)要求，提前準(zhǔn)備好健康卡二維碼截圖，針對(duì)使用老年機(jī)的職工，及時(shí)幫助利用身份證進(jìn)行信息登記，分區(qū)域到指定地點(diǎn)，有序開(kāi)展核酸采樣，做到應(yīng)檢盡檢，不漏一人。目前，已進(jìn)行兩輪核酸采樣工作，5202人次參加。

　　全員行動(dòng)搞好防疫消毒消殺

　　嚴(yán)格按照礦疫情防控要求，重點(diǎn)強(qiáng)化車(chē)間工會(huì)所負(fù)責(zé)的責(zé)任區(qū)的公共場(chǎng)所及重點(diǎn)場(chǎng)所的日常消殺，如辦公室、食堂、澡堂、宿舍、值班室、會(huì)議室等主要做好消殺通風(fēng)工作，做到每日消毒兩次，消毒半小時(shí)后通風(fēng);公共區(qū)域由后勤服務(wù)科每日兩次進(jìn)行消殺，在人員聚集場(chǎng)所、封閉空間、會(huì)議室、不能保持一米以上距離等必須佩戴口罩。

　　精準(zhǔn)開(kāi)展職工思想穩(wěn)控舒解

　　用好“談心談話”機(jī)制，強(qiáng)化安全意識(shí)教育，化解職工封控期間焦急、暴躁情緒，加大思想情緒“不放心人”的排查和管控力度，及時(shí)關(guān)注職工思想動(dòng)態(tài)，對(duì)于思想有波動(dòng)、情緒有起伏的人員加強(qiáng)政策解讀引導(dǎo)。組織女職工到包保單位開(kāi)展以談心、服務(wù)為主要內(nèi)容的協(xié)管活動(dòng)6次，談心26人次，幫助清掃整理57間宿舍衛(wèi)生。車(chē)間工會(huì)利用班前會(huì)、收工會(huì)、微信群等方式，組織職工開(kāi)展線上線下學(xué)習(xí)礦防疫辦發(fā)放《疫情防控明白卡》內(nèi)容以及近期各級(jí)防疫工作要求32次，開(kāi)展防疫知識(shí)競(jìng)答發(fā)放小獎(jiǎng)品160份。

　　化整為零豐富職工文娛生活

　　車(chē)間工會(huì)在封控期間，積極組織職工開(kāi)展小型多樣、寓教于樂(lè)的文體活動(dòng)，在做好疫情防控的前提下，開(kāi)展以“防疫管控鼓士氣、保安穩(wěn)產(chǎn)聚合力”為主題的文體活動(dòng)，全天候開(kāi)放職工活動(dòng)中心，組織臺(tái)球、嗒嗒球、象棋比賽等小活動(dòng)16項(xiàng)次，參加職工395人次，為參加活動(dòng)的職工發(fā)放小獎(jiǎng)品300余份，通過(guò)活動(dòng)活躍職工住礦期間業(yè)余文化生活。

　　(井瀅)