明確責(zé)任，遵守煤礦安全生產(chǎn)法 以人為本，促進(jìn)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展

　　雁崖煤業(yè)公司 劉潔

　　今年6月是第21個(gè)全國(guó)“安全生產(chǎn)月”,主題是“遵守安全生產(chǎn)法 當(dāng)好第一責(zé)任人”。其目的就是要廣泛開(kāi)展安全生產(chǎn)法主題宣傳教育,進(jìn)一步增強(qiáng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部的責(zé)任意識(shí)和責(zé)任擔(dān)當(dāng)，從政治高度、大局高度、戰(zhàn)略高度來(lái)認(rèn)識(shí)安全工作的重要性，牢固樹(shù)立“以人為本，安全發(fā)展”的理念，堅(jiān)持“安全高于一切，安全重于一切，安全先于一切，安全影響一切”的思想，正確處理安全與生產(chǎn)、安全與效益、安全與發(fā)展、安全與穩(wěn)定的關(guān)系，把安全管理的重點(diǎn)放在現(xiàn)場(chǎng)，落實(shí)到區(qū)隊(duì)、落實(shí)到班組，落實(shí)到每位員工，進(jìn)而推動(dòng)企業(yè)安全生產(chǎn)和高質(zhì)量和諧發(fā)展。

　　一、明確安全責(zé)任執(zhí)行安全法規(guī) 落實(shí)安全舉措

　　安全生產(chǎn)始終是影響社會(huì)和諧的突出矛盾和人民群眾最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實(shí)的問(wèn)題之一，作為構(gòu)建和諧社會(huì)的一個(gè)切入點(diǎn)和著力點(diǎn)。這就要求各級(jí)干部要認(rèn)清形勢(shì)，明確任務(wù)，從思想上增強(qiáng)安全生產(chǎn)的責(zé)任感和使命感，帶頭執(zhí)行各項(xiàng)安全法規(guī)，認(rèn)真落實(shí)安全管理的各項(xiàng)措施，切實(shí)將安全工作當(dāng)作一項(xiàng)需要全員、全方位、全過(guò)程參與管理的群眾性工作，將安全教育當(dāng)作促進(jìn)煤礦安全長(zhǎng)治久安、創(chuàng)建本質(zhì)安全型礦井和本質(zhì)安全型礦工的有力舉措，將安全管理當(dāng)作消除安全隱患、維護(hù)礦工生命健康和國(guó)家財(cái)產(chǎn)安全的有力保障。切實(shí)擔(dān)起安全生產(chǎn)“第一責(zé)任人”責(zé)任,嚴(yán)格履行安全生產(chǎn)法有關(guān)規(guī)定,帶頭尊法、學(xué)法、守法，主動(dòng)研判風(fēng)險(xiǎn)、排查隱患,認(rèn)真組織開(kāi)展全員應(yīng)急救援演練和知識(shí)技能培訓(xùn)等措施,全力強(qiáng)化安全教育和安全管理工作，進(jìn)而實(shí)現(xiàn)崗位安全牢固化，安全文明實(shí)態(tài)化，違章行為絕跡化，查除隱患全員化，安全生產(chǎn)久遠(yuǎn)化的安全生產(chǎn)目標(biāo)。

　　1、要牢固樹(shù)立安全高于一切的人本理念。切實(shí)把安全就是生命，安全就是生產(chǎn)力，安全就是效益，安全就是健康，安全就是財(cái)富;安全生產(chǎn)，人命關(guān)天;安全責(zé)任，重于泰山等人本理念內(nèi)化于心，外化于行。用理念規(guī)范安全行為，讓人人明白安全的重要性，明白安全和幸福的關(guān)系，安全連著你我他，進(jìn)而審視自我安全意識(shí)，提高個(gè)人安全自保意識(shí)和互保意識(shí)，增強(qiáng)安全的自覺(jué)性和主動(dòng)性，在工作中做到安全生產(chǎn)。

　　2、要牢固樹(shù)立責(zé)任有我，我必負(fù)責(zé)的責(zé)任意識(shí)。安全生產(chǎn)，人人有責(zé)。煤礦的安全，靠的是每一個(gè)員工，任何人的行為都會(huì)影響到煤礦的安全。責(zé)任有我就是要做好自我管理，即：從思想上嚴(yán)格要求自己，把責(zé)任落實(shí)到個(gè)人，落實(shí)到“我”，使人人真正從內(nèi)心深處認(rèn)識(shí)到責(zé)任是我的責(zé)任，安全是我的安全。我必負(fù)責(zé)就是明確自己的責(zé)任，正確處理個(gè)人與集體、社會(huì)、他人之間的關(guān)系。表現(xiàn)在實(shí)際工作中，就是表里如一，言行一致，盡心盡力，盡職盡責(zé);就是精益求精，一絲不茍，不存隱患，不流死角;就是敢于負(fù)責(zé)，狠抓落實(shí)，“寧聽(tīng)罵聲，不聽(tīng)哭聲;只有人人盡到了責(zé)任，才有礦山的安全。

　　3、要不斷強(qiáng)化安全措施的落實(shí)，加強(qiáng)安全執(zhí)行力。安全問(wèn)題說(shuō)到底是個(gè)責(zé)任心的問(wèn)題，而責(zé)任心強(qiáng)不強(qiáng)，很大程度上取決于人的感情，各級(jí)干部要從維護(hù)員工根本利益的高度出發(fā)，帶著對(duì)廣大員工的深情厚誼去抓好安全工作。首先要積極參加“第一責(zé)任人安全倡議書(shū)”活動(dòng)。加大以案釋法和以案普法的宣傳力度;要廣泛開(kāi)展“我是安全吹哨人”“查找身邊的隱患”等活動(dòng),調(diào)動(dòng)職工參與監(jiān)督企業(yè)和主要負(fù)責(zé)人落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任的主動(dòng)性和自覺(jué)性。同時(shí)，要建立健全各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制，從細(xì)劃分責(zé)任區(qū)域，嚴(yán)格制定領(lǐng)導(dǎo)干部安全聯(lián)點(diǎn)承包制和跟班上崗制度，建立逐級(jí)安全承包責(zé)任制，真正做到思想認(rèn)識(shí)到位、安全措施到位、責(zé)任落實(shí)到位、監(jiān)督檢查到位，以保證礦井安全目標(biāo)的順利實(shí)現(xiàn)。

　　4、要不斷加強(qiáng)業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，增強(qiáng)安全防范本領(lǐng)。做一名合格的安全管理者、執(zhí)行者、操作者，不僅要貫徹執(zhí)行好各項(xiàng)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)、規(guī)章規(guī)程，而且要不斷加強(qiáng)安全技能方面的業(yè)務(wù)知識(shí)的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，只有不斷提高自身綜合素質(zhì)，積累和掌握過(guò)硬的處理和防范事故經(jīng)驗(yàn)，在遇到各類(lèi)突發(fā)性故障中，才能做到忙而不亂，把事故隱患消滅在萌芽狀態(tài)中，才能履行好安全職責(zé)，確保員工和煤礦的安全。

　　5、要深入開(kāi)展群眾性安全活動(dòng)，積極營(yíng)造人人事事講安全，齊心協(xié)力抓安全的良好氛圍。“一人守護(hù)一片安，眾人守護(hù)穩(wěn)如山。深入開(kāi)展群眾性安全活動(dòng)是進(jìn)一步增強(qiáng)全員責(zé)任意識(shí)的有效途徑。黨、工、團(tuán)、婦組織要充分發(fā)揮組織的職能作用，大力開(kāi)展好“黨員安全崗”、“青年安全監(jiān)督崗”、“群監(jiān)員身邊無(wú)事故”、“送溫暖、保安全”等一系列群眾性安全活動(dòng)?；鶎?a href=http://www.treasurewfy.com/mkgl/bzjs/ target=_blank class=infotextkey>班組要大力開(kāi)展“安全流動(dòng)崗”和“班組安全日”等活動(dòng)，進(jìn)一步強(qiáng)化基層班組抓安全查隱患意識(shí);大力開(kāi)展“每月提一條安全合理化建議、查一條安全隱患”活動(dòng)，鼓勵(lì)員工為搞好安全建言獻(xiàn)力;大力開(kāi)展“班組小課堂”活動(dòng)，交流安全經(jīng)驗(yàn)，提升員工的安全意識(shí)和安全技能。特別是班組要大力推行“輪值安全員”制，讓班組里的所有職工輪流做班組的安全管理員，肩負(fù)起監(jiān)督全班人員各項(xiàng)生產(chǎn)的安全工作，檢查作業(yè)過(guò)程中各項(xiàng)規(guī)程執(zhí)行情況及安全防護(hù)用品完好情況等。真正把“我要安全、我會(huì)安全”和“我的安全我負(fù)責(zé)，你的安全我有責(zé)”貫穿于生產(chǎn)作業(yè)的全過(guò)程，最大限度地消除不安全因素，創(chuàng)建“零事故環(huán)境”，實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全型礦井。

　　二、加強(qiáng)安全文化剖析安全隱患促進(jìn)安全生產(chǎn)

　　一個(gè)單位的安全文化是個(gè)人和集體的價(jià)值觀(guān)、態(tài)度、能力和行為方式的綜合產(chǎn)物。安全文化和企業(yè)文化一樣都是凝聚人心的無(wú)形資產(chǎn)和精神力量，是企業(yè)實(shí)現(xiàn)可持續(xù)發(fā)展的靈魂和推動(dòng)力，是員工精神、素質(zhì)等方面的綜合表現(xiàn)，是企業(yè)管理的基礎(chǔ)和發(fā)展之寶。安全文化實(shí)質(zhì)就是把服從管理的“要我安全”轉(zhuǎn)變成自主管理的“我要安全”，從而提升安全工作的境界。

　　企業(yè)安全文化的核心是“安全第一、預(yù)防為主”。安全第一是從保護(hù)職工生命安全的角度和高度,肯定了安全在生產(chǎn)活動(dòng)中的位置和重要性。預(yù)防為主,就是要端正對(duì)生產(chǎn)中不安全因素的認(rèn)識(shí),端正消除不安全因素的態(tài)度,選準(zhǔn)消除不安全因素的時(shí)機(jī)。在安排與布置生產(chǎn)內(nèi)容的時(shí)候，針對(duì)生產(chǎn)中可能出現(xiàn)的危險(xiǎn)因素，采取措施予以消除的最佳選擇。

　　企業(yè)安全文化建設(shè)的根本目的是以人為本，是關(guān)愛(ài)人和保護(hù)人，最大限度地滿(mǎn)足人的身心健康、生命安全的需要。因此，企業(yè)安全文化建設(shè)的基礎(chǔ)是與全體員工的融合。企業(yè)安全文化建設(shè)機(jī)制的實(shí)質(zhì)是落實(shí)全員安全文化建設(shè)責(zé)任，激勵(lì)和約束員工全天候、全方位、全過(guò)程地參與和響應(yīng)。

　　企業(yè)安全文化建設(shè)的關(guān)鍵是與企業(yè)各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作的融合。其任務(wù)目標(biāo)、最終目的和運(yùn)作特點(diǎn)決定了其建設(shè)過(guò)程必須與企業(yè)的其他各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)融合進(jìn)行，共同推進(jìn)。有關(guān)安全理論把安全文化分為兩大部分，一是單位內(nèi)部的體制和管理部門(mén)的逐級(jí)責(zé)任制;二是各級(jí)人員的響應(yīng)。單位內(nèi)部包括決策層和管理層。決策層的責(zé)任是公布安全政策，建立管理體制，提供人力、物力和財(cái)力資源以及自我完善等，包括把安全置于絕對(duì)優(yōu)先地位;管理層的責(zé)任是明確責(zé)任分工，安全管理，人員資格審查和培訓(xùn)，獎(jiǎng)勵(lì)和懲罰，監(jiān)察、審查和對(duì)比;各級(jí)人員對(duì)安全文化的個(gè)人響應(yīng)，包括決策層、管理層、執(zhí)行層等各層次人員的個(gè)人響應(yīng)。個(gè)人響應(yīng)也可以說(shuō)就是一種個(gè)人安全文化。而個(gè)人安全文化，可以為安全生產(chǎn)提供最堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。對(duì)于每一個(gè)管理者、操作者來(lái)說(shuō)，個(gè)人安全文化其實(shí)就是個(gè)人安全素養(yǎng)或個(gè)人安全修養(yǎng)的另一種表述。因此，加強(qiáng)安全文化建設(shè)，就是要認(rèn)真剖析安全隱患，進(jìn)而促進(jìn)安全生產(chǎn)。

　　1、要深刻了解自己的工作任務(wù)。這個(gè)問(wèn)題涉及范圍很大，應(yīng)從以下幾個(gè)方面去思考：該任務(wù)的目的意義;該任務(wù)與整體和全局的關(guān)系;完成該任務(wù)的前提條件(包括人員、設(shè)備、材料、方法、環(huán)境);該任務(wù)的進(jìn)度要求;完成該任務(wù)的難點(diǎn)、重點(diǎn)、關(guān)鍵點(diǎn)和控制點(diǎn);驗(yàn)收要求。雖然工作任務(wù)有大有小，但大致包含這些。只有把這些問(wèn)題都考慮到，并能作出圓滿(mǎn)的回答，才能說(shuō)了解了自己的工作任務(wù)。

　　2、明確自己的工作職責(zé)。在完成某一特定的工作中，對(duì)安全負(fù)直接責(zé)任的是該任務(wù)的承擔(dān)者。因此，管理人員和操作人員必須明確自己的責(zé)任，這是保證工作質(zhì)量，從而保證安全的前提，在明確自己的責(zé)任以后，還應(yīng)考慮能否擔(dān)負(fù)這些責(zé)任，并搞明白為能夠擔(dān)負(fù)起這些責(zé)任還需要具備什么知識(shí)和條件。

　　3、要明白完成任務(wù)和實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的關(guān)系。為了突出安全，提出任務(wù)與安全的關(guān)系，管理和操作人員應(yīng)充分考慮在完成任務(wù)過(guò)程中要注意的安全問(wèn)題，包括容易出事故的場(chǎng)所，環(huán)節(jié)或工藝過(guò)程。同時(shí)，還要充分考慮在任務(wù)完成后可能留下的事故隱患。根據(jù)“安全第一、預(yù)防為主”的原則，這些安全問(wèn)題必須考慮在前，做到心中有數(shù)。

　　4、要明白自己是否掌握完成任務(wù)的必要技能。對(duì)擔(dān)負(fù)直接責(zé)任的人員來(lái)說(shuō)，不僅要有負(fù)責(zé)的精神，還應(yīng)具有負(fù)責(zé)的能力，具備完成任務(wù)的必要技能。因此，操作人員必須實(shí)事求是地評(píng)價(jià)自己的技能，確定自己需要培訓(xùn)和提高的內(nèi)容，并通過(guò)努力作出圓滿(mǎn)的回答，在完成專(zhuān)業(yè)任務(wù)的同時(shí)，不斷提高自己的技能。對(duì)于重大操作，組織者還應(yīng)安排模擬演練，確保操作人員具備完成任務(wù)的技能。

　　5、知曉其他人的責(zé)任是什么?，F(xiàn)代化大生產(chǎn)，需要多方面協(xié)作，共同完成一項(xiàng)工作任務(wù)。因此，了解與本工作任務(wù)的其他人的責(zé)任是很重要的，這有利于分清責(zé)任，有利于協(xié)同工作，做到在需要幫助時(shí)，便于請(qǐng)求幫助。對(duì)于需要多人共同完成的某項(xiàng)工作任務(wù)，不僅要彼此明確各自責(zé)任，有時(shí)還應(yīng)規(guī)定聯(lián)絡(luò)方式和安全口令。

　　6、清楚異常情況。任何事故，總是先通過(guò)某種異常表現(xiàn)出來(lái)的。預(yù)先考慮異常情況，隨時(shí)注意異常情況，有針對(duì)性地采取預(yù)防措施，可以把事故消除在萌芽狀態(tài)。異常情況包括人員的情緒和精神狀態(tài)異常，自然條件異常，場(chǎng)地條件等工作環(huán)境異常，機(jī)器設(shè)備、材料物件、測(cè)量數(shù)據(jù)等異常，以及震動(dòng)、聲音、顏色、溫度等通過(guò)人的感覺(jué)器管可以感知到的異常情況。對(duì)于所有這些異常情況，都要事先留意并保持高度警惕是十分重要的。

　　7、確認(rèn)自己是否需要幫助。在完成某項(xiàng)工作任務(wù)之前，應(yīng)認(rèn)真考慮是否需要幫助這個(gè)問(wèn)題，這種幫助包括體力、知識(shí)和經(jīng)驗(yàn)，還包括手、工具、設(shè)備和環(huán)境條件等等，對(duì)這個(gè)問(wèn)題的正確回答是：必須時(shí)，請(qǐng)求幫助。

　　8、要預(yù)知自己是否會(huì)出現(xiàn)錯(cuò)誤。“凡事預(yù)則立，不預(yù)則廢”，在完成某項(xiàng)工作任務(wù)前，事先要考慮會(huì)出什么錯(cuò)，以做到超前預(yù)防，在完成任務(wù)過(guò)程中，因?yàn)榉止げ幻鞔_，疏忽大意，注意力不集中，感覺(jué)不靈敏，對(duì)異常情況不夠警惕等主觀(guān)原因，或因?yàn)樵O(shè)備故障、儀表偏差、材料失效、環(huán)境條件變化等客觀(guān)原因，都會(huì)出錯(cuò)，都可能導(dǎo)致失誤。事先考慮會(huì)出什么錯(cuò)，對(duì)可能導(dǎo)致失誤的地方和環(huán)節(jié)，應(yīng)特別加強(qiáng)預(yù)防，加強(qiáng)控制。

　　9、預(yù)知出現(xiàn)錯(cuò)誤會(huì)造成的結(jié)果。對(duì)可能出現(xiàn)的失誤將會(huì)造成什么樣的結(jié)果，要有充分的估計(jì)和認(rèn)識(shí)。在此基礎(chǔ)上，采取對(duì)策，防止事故發(fā)生，特別是防止重大事故發(fā)生。如麻痹大意，對(duì)失誤可能造成的結(jié)果缺乏清醒的認(rèn)識(shí)，本身就是一個(gè)事故隱患。

　　10、應(yīng)知道怎樣防止失誤。提高操作人員的個(gè)人安全文化，在工作前采取探索的工作態(tài)度，在工作中采用嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒?，平時(shí)養(yǎng)成互相交流的工作習(xí)慣，三者相加就可以防止失誤，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。具體來(lái)說(shuō)，在客觀(guān)條件滿(mǎn)足要求的前提下，操作人員在主觀(guān)上保持頭腦清醒，情緒正常，注意力集中，不過(guò)度疲勞，不疏忽大意，不馬虎了事，不貪圖省事，就可以防止失誤，這些，歸根到底是操作人員的負(fù)責(zé)精神和高水平的安全素養(yǎng)。

　　個(gè)人安全文化的建立，還要有嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒?，主要?nèi)容包括以下方面;

　　弄懂工作規(guī)程，在工作任務(wù)的實(shí)施過(guò)程中，操作人員應(yīng)采取嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒?，首先就是弄懂工?a href=http://www.treasurewfy.com/czgc/ target=_blank class=infotextkey>規(guī)程，要弄懂工作規(guī)程，必須先有工作規(guī)程，常規(guī)工作，應(yīng)有常規(guī)的工作規(guī)程，對(duì)于全新的，不尋常的和與安全有重大關(guān)系的工作，必須編寫(xiě)專(zhuān)門(mén)的工作規(guī)程，重要工作規(guī)程還應(yīng)履行一定級(jí)別的審核批準(zhǔn)程序，操作人員的責(zé)任是弄懂工作規(guī)程，能圓滿(mǎn)地回答提出的問(wèn)題。

　　按規(guī)程辦事，我們提出“安全第一、預(yù)防為主、貫穿全程、關(guān)鍵落實(shí)”等安全理念，對(duì)于操作人員來(lái)說(shuō)，規(guī)程就是法，按規(guī)程辦事就是依法辦事，違反規(guī)程就是違法。工作規(guī)程是經(jīng)過(guò)審核批準(zhǔn)的，它是科學(xué)技術(shù)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的結(jié)合，包含了用血和火的代價(jià)換來(lái)的教訓(xùn)。一般具有科學(xué)上的正確性、技術(shù)上的可行性、經(jīng)驗(yàn)上和合理性。因此，按規(guī)程辦事就是按科學(xué)辦事，而違反規(guī)程就是違反科學(xué)。操作人員必須做到一舉一動(dòng)、規(guī)章至尊，決不允許隨意簡(jiǎn)化作業(yè)程序、疏漏工作項(xiàng)目，決不允許濫用工具器具、亂用替代配料。

　　對(duì)意外情況保持警惕。意外情況不同于上述提到的異常情況，異常情況是有先兆的，是可以感知的，可以及時(shí)采取預(yù)防措施;而意外情況則表現(xiàn)得比較突然。對(duì)單個(gè)情況保持警惕，也是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒ㄖ唬粋λ恕⒉粋ψ约?，又不被他人傷害的一個(gè)重要方面。

　　出現(xiàn)問(wèn)題停下來(lái)思考。在工作過(guò)程中出現(xiàn)問(wèn)題，最好的辦法是停下來(lái)思考。經(jīng)過(guò)思考有把握解決的，想辦法解決，解決有困難的，則報(bào)告上級(jí)，研究解決辦法。出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，滿(mǎn)不在乎，湊合了事，或匆匆忙忙、急于求成，都是很危險(xiǎn)的。由于停下來(lái)思考，報(bào)告上級(jí)共同研究對(duì)策，往往可以使問(wèn)題得到順利解決，應(yīng)該認(rèn)真總結(jié)正反兩方面的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，學(xué)會(huì)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒?，在工作過(guò)程中，發(fā)現(xiàn)工作程序有問(wèn)題，更應(yīng)該停下來(lái)思考，應(yīng)根據(jù)技術(shù)狀態(tài)管理規(guī)定，修改工作程序，操作人員則應(yīng)按修改后的工作程序執(zhí)行。

　　必要時(shí)請(qǐng)求幫助。人是需要幫助的中。在完成任務(wù)過(guò)程中，應(yīng)考慮是否需要幫助，在出現(xiàn)問(wèn)題時(shí)，應(yīng)主動(dòng)請(qǐng)求幫助。既然請(qǐng)人幫助，就要請(qǐng)一個(gè)懂行的，有實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)的，能解決實(shí)際問(wèn)題的人來(lái)指導(dǎo)幫助，若自己有主意、有辦法，需要有一個(gè)助手，則需選一個(gè)認(rèn)真、負(fù)責(zé)、能合作的助手。

　　追求紀(jì)律性、時(shí)間性和條理性。追求紀(jì)律性，也叫做崗位紀(jì)律標(biāo)準(zhǔn)化，它包括勞動(dòng)紀(jì)律、崗位紀(jì)律、安全生產(chǎn)紀(jì)律、勞動(dòng)保護(hù)紀(jì)律、工藝紀(jì)律等。時(shí)間性實(shí)際上也是紀(jì)律性，準(zhǔn)時(shí)上崗、準(zhǔn)時(shí)下崗等表現(xiàn)為勞動(dòng)紀(jì)律;遵守限定的操作時(shí)間表現(xiàn)為勞動(dòng)紀(jì)律。操作人員應(yīng)追求時(shí)間性，遵守崗位紀(jì)律，條理性指工作有條理，堅(jiān)持文明生產(chǎn)，也叫做現(xiàn)場(chǎng)管理標(biāo)準(zhǔn)化。操作人員應(yīng)追求條理性，遵守本崗位關(guān)于現(xiàn)場(chǎng)管理的規(guī)章制度。

　　謹(jǐn)慎小心地工作，提倡謹(jǐn)慎小心工作，反對(duì)粗枝大葉、粗心大意，這也是嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鞣椒ā?duì)于具有較大風(fēng)險(xiǎn)的工作，稍有不慎就可能危及安全，更應(yīng)該謹(jǐn)慎小心。

　　切忌貪圖省事。在操作過(guò)程中，貪圖省事，或隨意簡(jiǎn)化作業(yè)程序，疏漏工作項(xiàng)目，或隨意使用代用品，不按規(guī)定使用工器具，不但容易在作業(yè)過(guò)程中發(fā)生事故，而且容易留下事故隱患。因此，操作人員應(yīng)嚴(yán)格按程序辦事，切忌貪圖省事。