“要正確地看待崗位競聘這項工作，戰(zhàn)略上要重視，戰(zhàn)術(shù)上要放松……”6月25日，在韓家灣煤炭公司多功能廳，培訓(xùn)講師正認真地向職工介紹崗位競聘的經(jīng)驗。

　　為進一步提升管理人員、專業(yè)技術(shù)人才和班組長崗位競聘技能和述職述能水平，6月25日至26日，韓家灣煤炭公司舉辦崗位競聘與述職述能技巧實操訓(xùn)練培訓(xùn)班。300余名管理人員、專業(yè)技術(shù)人才和班組長代表參加了培訓(xùn)。

　　“舉辦此次崗位競聘與述職述能技巧培訓(xùn)，就是要結(jié)合實際問題進行實戰(zhàn)訓(xùn)練，不斷增強培訓(xùn)實效，確保廣大干部職工學(xué)有所獲。”該公司副經(jīng)理喬重讓介紹。

　　在培訓(xùn)現(xiàn)場，專業(yè)講師理論聯(lián)系實際，從正確認識述職述能和競聘考試、競聘考試應(yīng)試技巧實操訓(xùn)練、面試實戰(zhàn)策略等方面入手，詳細講解了述職述能與競聘考試的區(qū)別，如何克服緊張心理實現(xiàn)成功競聘等內(nèi)容。

　　“首先要分析競聘崗位，其次要熟悉面試規(guī)則，然后有針對性地進行準備，同時在面試前預(yù)測各種情況并進行演練……”為了使培訓(xùn)效果最大化，培訓(xùn)講師用最簡單、最直接的方法讓職工掌握競聘技巧和注意事項。

　　培訓(xùn)中，專業(yè)講師認真講解，干部職工仔細聽講。在聽講中遇到不明白或者不理解的知識，大家積極向講師詢問，使培訓(xùn)從易到難、由淺入深。

　　“這次崗位競聘與述職述能實操培訓(xùn)，真好真及時，能夠讓我們切切實實提高自己的競聘能力和水平。”機電運轉(zhuǎn)隊副隊長蔣鵬說道。

　　培訓(xùn)結(jié)束后，廣大干部職工紛紛表示，這場崗位競聘與述職述能培訓(xùn)有“味”更有“料”，在學(xué)習(xí)掌握競聘要領(lǐng)的同時，也為以后參加競聘活動樹立了自信心。

　　“此次培訓(xùn)，進一步提升了廣大干部職工對公開競聘與述職述能的認知水平，大家認真學(xué)習(xí)競聘方式方法，不斷提升自身綜合素質(zhì)，為公司下一步開展專業(yè)技術(shù)人員崗位競聘工作奠定了堅實基礎(chǔ)。”人力資源部部長李坤表示。(范晨倩辛雅寧)