今年以來(lái)，羊東礦不斷提高管理水平，在安全管理上出實(shí)招，使安全生產(chǎn)呈現(xiàn)出了良好的發(fā)展勢(shì)頭。

　　該礦注重作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)人員搭配，每班分工時(shí)根據(jù)員工的體能狀況等，將操作技能較好的與較低的員工、有多年工作經(jīng)驗(yàn)的老員工與新員工分別進(jìn)行搭配，達(dá)到了優(yōu)勢(shì)互補(bǔ)、提高技能的目的。

　　該礦大張旗鼓地宣傳安全生產(chǎn)中涌現(xiàn)出來(lái)的先進(jìn)個(gè)人、安全能手等，通過(guò)開(kāi)展事故案例分析，教育員工遵章守紀(jì)，自覺(jué)干標(biāo)準(zhǔn)活、安全活，爭(zhēng)做安全“放心人”。

　　該礦對(duì)生產(chǎn)中發(fā)生的違章操作行為進(jìn)行集體學(xué)習(xí)，把違章行為擺到桌面上，讓違章員工認(rèn)識(shí)到事故的危害性，變壓力為動(dòng)力，同時(shí)對(duì)敢于抵制違章行為的員工給予獎(jiǎng)勵(lì)，讓員工既嘗到按章作業(yè)的甜頭，又吃到違章作業(yè)的苦頭，調(diào)動(dòng)安全生產(chǎn)積極性。