近一段時(shí)間以來(lái)，為進(jìn)一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，夯實(shí)工作責(zé)任，筑牢安全生產(chǎn)基礎(chǔ)，該礦下發(fā)作風(fēng)建設(shè)文件，將作風(fēng)建設(shè)作為重點(diǎn)工作來(lái)抓，大力倡導(dǎo)真抓實(shí)干，求真務(wù)實(shí)之風(fēng)。全礦各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子成員堅(jiān)持抓現(xiàn)場(chǎng)，管過程，不斷促進(jìn)干部真轉(zhuǎn)變、轉(zhuǎn)變真、見成效，確保礦井安全穩(wěn)定生產(chǎn)。

　　11月5日下午五點(diǎn)半，該礦礦長(zhǎng)宣嘯對(duì)周末在礦值班正職在崗情況進(jìn)行了突擊檢查，對(duì)部分值班點(diǎn)進(jìn)行固話查崗，固話無(wú)人接聽的通過手機(jī)聯(lián)系人員。隨后，宣嘯又到基層各單位進(jìn)行安全消防、生產(chǎn)管理、崗位紀(jì)律等檢查。

　　為督促基層干部抓好紀(jì)律作風(fēng)、強(qiáng)化紀(jì)律意識(shí)、自覺遵守工作紀(jì)律，該礦采用日常監(jiān)督、專項(xiàng)檢查、突擊檢查、隨機(jī)抽查等方式，深挖細(xì)查，對(duì)各單位上下班出勤打卡、履職盡責(zé)等情況開展專項(xiàng)檢查，對(duì)未在崗人員按照簽到冊(cè)上登記情況現(xiàn)場(chǎng)電話逐一核對(duì)，確保不漏一人，對(duì)發(fā)現(xiàn)有安全生產(chǎn)領(lǐng)域的慵懶散拖現(xiàn)象、形式主義問題的干部職工，從嚴(yán)從重問責(zé)相關(guān)責(zé)任人，典型問題及時(shí)通報(bào)曝光，樹立正反面典型，促進(jìn)干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變，以良好的作風(fēng)提升安全管理。

　　“今后一個(gè)時(shí)期，我們將進(jìn)一步強(qiáng)化干部作風(fēng)建設(shè)，形成抓作風(fēng)促工作、抓工作強(qiáng)作風(fēng)的良性循環(huán)，為安全生產(chǎn)提供堅(jiān)強(qiáng)的作風(fēng)保障，以作風(fēng)建設(shè)高質(zhì)量促進(jìn)礦井發(fā)展高質(zhì)量。”該礦黨委負(fù)責(zé)人說。