戮力奮斗，激活發(fā)展“心”動能 ——河南省鄭州煤電超化礦以形勢任務(wù)教育推動礦井高質(zhì)量發(fā)展實效

　　近段時間以來，河南省鄭州煤電超化礦捷報頻傳，喜事不斷。繼5月份創(chuàng)下9萬噸的高產(chǎn)佳績后，6月份繼續(xù)高歌猛進，再次牢牢抓住黃金大干時段，煤炭產(chǎn)量10萬噸，完成計劃任務(wù)的20%，雙月實現(xiàn)利潤1215萬元，安全上杜絕了輕傷以上人身事故，多項指標(biāo)全線飄紅。

　　火熱的夏日一如超化礦人奮斗的熱情。每一份漂亮成績單的背后，都飽含著全體干部職工默默的付出與堅持。其間，超化礦堅持把“ 提信心、聚人心、勇?lián)?zé)、開新局”形勢任務(wù)教育作為統(tǒng)一思想、凝聚人心、破解難題、助推發(fā)展的重要載體，以“拼”的姿態(tài)、“實”的作風(fēng)，激發(fā)發(fā)展“心”動能，切實把活動成效轉(zhuǎn)化為推動高質(zhì)量發(fā)展實效。

　　高位推動，解碼落實

　　我們要通過形勢任務(wù)教育，把努力奮斗的激情、穩(wěn)步向前的信念傳遞給職工，用“實打?qū)?rdquo;換來“心貼心”，進而團結(jié)一心促發(fā)展。超化礦黨委書記、礦長丁金華如是說。

　　礦黨委通過黨委理論中心組學(xué)習(xí)會、政工例會等途徑宣講形勢，礦領(lǐng)導(dǎo)分別以“學(xué)習(xí)貫徹黨的二十大精神，為實現(xiàn)鄭煤集團“1511”目標(biāo)規(guī)劃和1+3產(chǎn)業(yè)布局而奮斗”等為主題，緊扣全年“路線圖”，分解任務(wù)“時間表”，講國家大政方針政策，講集團公司和礦井今后工作方向和思路舉措，既有政治性、又有思想性，既是‘及時雨’，又是‘加速器’。各支部更是人人參與、層層覆蓋，利用支部“三會一課”、主題黨日活動、職工會等載體，擴大形勢任務(wù)教育效果。截至目前，共開展相關(guān)活動近20余場，職工參與1300余人。

　　“形勢任務(wù)宣講使我深受教育，讓我對集團公司和礦井今后的發(fā)展方向更明、底氣更足、信心更滿!”綜采隊職工李某說。任務(wù)教育引導(dǎo)，推動形勢向好。一系列形勢任務(wù)教育活動強化使命牽引，凝聚發(fā)展力量。廣大干部職工深受教育和鼓舞，充分認(rèn)識到企業(yè)的面臨的形勢，也感受到了機遇和優(yōu)勢。大家紛紛表示：自覺把思想和行動統(tǒng)一到集團公司決策部署、發(fā)展目標(biāo)和工作大局上來，為集團公司目標(biāo)規(guī)劃順利推進凝聚攻堅合力。

　　落腳實干，奮斗以成

　　擔(dān)當(dāng)付諸行動是超化力量最好的展現(xiàn)。超化礦切實將形勢任務(wù)教育活動落腳到“凝心聚力謀發(fā)展、腳踏實地講奉獻”上，引導(dǎo)廣大干部職工積極作為，貢獻力量。

　　“攢勁”的形勢任務(wù)教育，“給力”的奮斗激情，讓干部職工滿懷信心，干勁鉚足。機器轟鳴聲猶如催征勝利戰(zhàn)鼓，井下現(xiàn)場繁忙而有序，一線奮戰(zhàn)的采煤人，動作熟練，眼神堅定，整個現(xiàn)場如火如荼、大家干勁十足!綜采隊職工們?yōu)榱嗽缛諏崿F(xiàn)聯(lián)合試生產(chǎn)，主動作為、盡職盡責(zé)，全力奮戰(zhàn)。22煤柱下延伸段運輸順槽貫通，關(guān)乎礦井采掘接替，承擔(dān)此次高效掘進任務(wù)的416隊黨員、干部、班組長和員工，為本次任務(wù)的完成開足馬力、勇毅前行。任務(wù)指標(biāo)要完成，機電保障必先行。為了22051底抽巷早日落底，確保22091(A)綜采工作面正常接替，機電系統(tǒng)干部職工用鐵肩擔(dān)使命，采取人工肩扛的方式，把數(shù)百公斤的U型鋼、錨桿等支護材料一根根運送到指定位置，用實際行動，演繹了一場保運輸線路暢通的會戰(zhàn)。為了解決綜采支架和前部運輸機不配套的問題，機修隊幾名技術(shù)骨干加班加點趕工期，潛心研究，攻關(guān)技術(shù)難題，成功對綜采支架和前部運輸機連接部分進行改造，保障生產(chǎn)工作面正常運轉(zhuǎn)。這些鏡頭和片斷僅僅是圍繞形勢任務(wù)教育促進安全生產(chǎn)效率提升勠力攻堅的一些縮影。

　　“任務(wù)再緊張，安全不能忘!”今年以來，“反三違、提素質(zhì)、防事故”活動層層深入開展。為了提高職工的安全意識，確保安全生產(chǎn)，該礦加大安全檢查力度，狠抓井下現(xiàn)場管理，全力推行1136安全宣傳教育法，通過安全大家談、安全生產(chǎn)對話談心、靶向安全培訓(xùn)等形式，全力轉(zhuǎn)變一些職工違章蠻干的壞習(xí)慣，培養(yǎng)職工遵章守紀(jì)的好作風(fēng)。

　　凝聚共識，匯聚合力

　　礦黨委殷殷關(guān)懷，職工主動作為，更像是一場企業(yè)與員工的“雙向奔赴”。

　　形勢任務(wù)開展過程中，超化礦落腳民生、多點開花，唱響了“一家人、一盤棋、一條心”主旋律，為礦井高質(zhì)量發(fā)展注入了“心”動能。

　　進了超化門，就是超化人。7月10日早調(diào)度會上，增設(shè)的一個環(huán)節(jié)讓巷修隊職工徐某備受感動。“沒想到礦上會專門組織為我這個普通職工捐款。”徐某因家人患重病花費巨款，正愁眉不展之際，隊干帶頭組織職工捐款，礦上組織中層以上干部紛紛伸出援手，獻出愛心，讓他重拾生活信心。“高溫天氣，在井口多組織開展送清涼活動，讓職工們感受到企業(yè)的關(guān)心關(guān)愛。”7月7日下午組織的黨委理論中心組學(xué)習(xí)會前，丁礦長再次安排關(guān)愛舉措。近期開展的惡劣天氣開通通勤班車、困難職工排查、井口送平安粽子，為職工縫補作衣、”六一“特別關(guān)愛等活動，聚焦職工所思所盼，家人一樣的關(guān)懷和照顧，讓職工獲得感、幸福感和安全感成色更足，推動形勢任務(wù)教育走深走實。

　　把形勢任務(wù)教育融進特色活動，讓職工在點點滴滴中實現(xiàn)思想提升。該礦特別發(fā)揮“身邊事教育身邊人”的傳統(tǒng)，傳承學(xué)習(xí)“鐵镢頭”精神的同時，組織集團公司勞模、工匠等先進人物上講臺、下基層、進班組，談經(jīng)歷、話成長，真正讓職工聽得進、弄得懂、記得牢。組織黨員干部前往登封烈士紀(jì)念館和任長霞紀(jì)念館參觀，加強理想信念教育。堅持每旬定期開展信訪接待日活動，合理暢通職工訴求渠道，把信訪問題處理在基層，矛盾化解在萌芽狀態(tài)，為礦井安全發(fā)展?fàn)I造良好環(huán)境。組織開展了安全大家談、安全生產(chǎn)對話談心等接地氣、有參與感和認(rèn)同感的各類活動，凝聚發(fā)展力量。同時將形勢任務(wù)教育和技術(shù)比武、先進典型選樹宣傳有機結(jié)合，極大調(diào)動了大家的主觀能動性，讓干部職工明態(tài)勢、擔(dān)責(zé)任、有作為。 形勢任務(wù)教育永遠(yuǎn)在路上。超化礦將繼續(xù)在集團黨委堅強領(lǐng)導(dǎo)下，清醒認(rèn)識集團公司賦予的職責(zé)使命，以“提信心、聚人心、勇?lián)?zé)、開新局”形勢任務(wù)教育為抓手，錨定長遠(yuǎn)目標(biāo)和年度任務(wù)，永葆“闖”的精神、“攀”的勁頭，為礦井高質(zhì)量發(fā)展作出新的更大貢獻。