為進(jìn)一步提升和諧穩(wěn)定發(fā)展的良好態(tài)勢(shì)，今年以來，開州作業(yè)區(qū)強(qiáng)化底線思維，細(xì)化工作措施，扎實(shí)推進(jìn)維穩(wěn)信訪安保工作，積極構(gòu)建“上下聯(lián)動(dòng)、齊抓共管”良好氛圍。

　　強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，把控穩(wěn)定大局。作業(yè)區(qū)要求全體干部員工時(shí)刻保持清醒頭腦，認(rèn)清當(dāng)前形勢(shì)，增強(qiáng)責(zé)任心，對(duì)重點(diǎn)工作、重點(diǎn)人員做到“定人定責(zé)”，嚴(yán)格落實(shí)矛盾糾紛排查制度，按照“分級(jí)排查+歸類登記+動(dòng)態(tài)管理”原則，建立三級(jí)聯(lián)防管理機(jī)構(gòu)，各司其職，通力合作，做到“底數(shù)清、情況明”，加強(qiáng)監(jiān)控和管理的同時(shí)，確保維穩(wěn)工作的全面覆蓋。

　　注重學(xué)習(xí)引導(dǎo)，筑牢思想根基。作業(yè)區(qū)充分運(yùn)用生產(chǎn)例會(huì)、班組會(huì)等形式宣傳貫徹集團(tuán)公司、分公司維穩(wěn)信訪相關(guān)規(guī)章制度，對(duì)《中華人民共和國(guó)民法典》《信訪條例》等與員工生產(chǎn)生活密切相關(guān)的法律法規(guī)進(jìn)行解讀宣講，將集中學(xué)習(xí)教育與日常學(xué)習(xí)教育有機(jī)結(jié)合，有效增強(qiáng)員工法治意識(shí)和信訪意識(shí)。

　　聚焦矛盾糾紛，確保隊(duì)伍和諧。作業(yè)區(qū)密切關(guān)注員工的思想動(dòng)態(tài)和情緒變化，及時(shí)化解矛盾和糾紛，通過與員工面對(duì)面接觸、點(diǎn)對(duì)點(diǎn)交流、心對(duì)心溝通，全面了解掌握民情民意，現(xiàn)場(chǎng)解惑釋疑，堅(jiān)持“群防群控、抓早抓小”工作思路，加強(qiáng)涉穩(wěn)輿情和維穩(wěn)重要信息收集，充分發(fā)揮員工在預(yù)警中的基礎(chǔ)性作用，做到矛盾糾紛早發(fā)現(xiàn)、早預(yù)防、早處置。

　　全面隱患排查，著力風(fēng)險(xiǎn)管控。作業(yè)區(qū)聚焦重點(diǎn)領(lǐng)域、重點(diǎn)環(huán)節(jié)開展全面排查，及時(shí)發(fā)現(xiàn)并解決可能影響穩(wěn)定的問題和隱患，著力打造防恐反恐體系，定期開展防恐反恐應(yīng)急演練和防暴器材的使用培訓(xùn)，提高員工防范處置、自救互救能力水平，切實(shí)保障生產(chǎn)場(chǎng)站及周邊環(huán)境和諧穩(wěn)定。