近日，冀中能源股份有限公司大淑村礦嚴抓安全不放心人員排查工作，通過思想動態(tài)調研、安全談心交流和落實效果跟蹤等措施，嚴把關口，確保礦井安全生產(chǎn)。

　　該礦每月結合職工思想實際，認真開展職工思想動態(tài)分析，對基層區(qū)隊班組進行思想動態(tài)調研，聽取職工意見，針對職工當前關心的熱點、難點問題，存在的疑慮，合理化建議等及時進行梳理，統(tǒng)一匯總，確保第一時間明確職工需求，對癥下藥，杜絕安全上不穩(wěn)定因素出現(xiàn)。

　　該礦明確安全不放心人員特征及排查標準，針對排查結果，及時做好不放心人員安全談心工作，掌握職工思想動態(tài)，通過教育引導消除思想壓力，使職工正確對待工作生活中困難。同時掌握其性格特點，采取最佳合理交流方式，耐心做好心理干預和思想調解疏導工作，確保“不放心人員”轉變?yōu)?ldquo;放心人員”。

　　該礦要求各單位在對不放心人員采取相關措施后重點關注。當班跟班管理人員及班組長要關注其措施落實、行為規(guī)范，及時解決操作過程中出現(xiàn)的困難，真正做到思想上關心、操作上關注，確保措施落實有較好效果。同時及時了解其情緒變化，加強溝通交流，做好心理疏導工作，切實鞏固改善效果。