“三違”不防、安全不強(qiáng);“三違”不反、事故難免。任樓煤礦全面加大反“三違”力度，推動反“三違”向防“三違”轉(zhuǎn)變，反防結(jié)合，規(guī)范按章作業(yè)行為。

　　任樓煤礦規(guī)范界定“三違”情形，制作“三違”界定手冊，明確12類“安全紅線”，細(xì)化輕微、一般、嚴(yán)重 “三違”界定標(biāo)準(zhǔn)，其中共性部分96條、采煤專業(yè)77條、掘進(jìn)專業(yè)75條、機(jī)電專業(yè)87條、運(yùn)輸專業(yè)58條、通風(fēng)專業(yè)122條、地面專業(yè)38條。明確反“三違”指標(biāo)。進(jìn)一步明確各級人員反“三違”指標(biāo)，副總工程師及以上領(lǐng)導(dǎo)每人每月反“三違”不少于1人次，生產(chǎn)一二線、職能科室管理人員每月反“三違”不少于1人次，不斷壓實(shí)安全責(zé)任。完善反“三違”機(jī)制。實(shí)施“三違”公示制度，每月將管理人員反“三違”、違章人員積分情況在內(nèi)網(wǎng)公示，未完成反“三違”指標(biāo)的納入績效考核，積分情況實(shí)施黃、橙、紅三級預(yù)警處置。

　　強(qiáng)化視頻反“三違”力度，制定《任樓煤礦視頻反“三違”及警示教育規(guī)定》，建立三級視頻反“三違”機(jī)制，制作“三違”警示教育短視頻在井口、班前會播放，充分發(fā)揮工業(yè)視頻“電子警察”作用。2023年以來，通過視頻反“三違”329人次，占比50.2%。加大時段反“三違”密度。常態(tài)化開展“零點(diǎn)行動”動態(tài)督查，強(qiáng)化薄弱時段、邊遠(yuǎn)地區(qū)、偏僻地帶檢查。2023年共督查12次，查處“三違”32人次。三是擴(kuò)大群體反“三違”廣度。實(shí)施黨政工團(tuán)齊抓共管機(jī)制，以黨員監(jiān)督崗、青安崗、群監(jiān)員監(jiān)督崗為平臺，以作風(fēng)督查為抓手，突顯“前沿哨兵”作用，彰顯威懾力。